【正文】 府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市直各部門的大力支持和關(guān)心下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全街道廣大干部群眾，緊緊圍繞年初各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，牢牢把握科學(xué)發(fā)展的主題，努力把社區(qū)建成堅(jiān)強(qiáng)的基層陣地、優(yōu)質(zhì)的民生服務(wù)平臺(tái)、創(chuàng)新的社會(huì)管理載體，以民生問題為社區(qū)工作的出發(fā)點(diǎn)，以維護(hù)穩(wěn)定為社區(qū)工作的基本前提，變化變革、敢于擔(dān)當(dāng)、務(wù)求實(shí)效，較好地完成了年初各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。采取有效措施，切實(shí)改變當(dāng)前信訪活動(dòng)中存在的無序現(xiàn)象。對(duì)一些涉法的信訪問題，要盡量引導(dǎo)群眾通過法律途徑解決，預(yù)防產(chǎn)生過激違法行為。各社區(qū)單位要充分挖屈各種渠道，以形式多樣的載體和群眾喜聞樂見的形式，開展宣傳活動(dòng)，使《條例》真正走進(jìn)社區(qū)，家喻戶曉。《浙江省信訪工作條例》已經(jīng)出臺(tái)，《西湖區(qū)信訪工作手冊(cè)》也即將印發(fā)，今年街道將組織各科室人員、社區(qū)書記、主任和社區(qū)信訪干部，集中進(jìn)行一次學(xué)習(xí)。三、加大宣傳，引導(dǎo)群眾依法文明上訪當(dāng)前，群眾無序上訪的現(xiàn)象增多，這既干擾了機(jī)關(guān)的正常工作秩序，又給問題的解決帶來了不便，甚至影響了社會(huì)正常秩序。針對(duì)這些重點(diǎn)信訪、重點(diǎn)人員，涉及到的科室和社區(qū)要嚴(yán)加關(guān)注，經(jīng)常摸排，準(zhǔn)確掌握情況，并制定有效措施予以解決，即使一時(shí)解決不了的，也要積極做好穩(wěn)定說服工作。二各科室、社區(qū)單位要加強(qiáng)預(yù)警機(jī)制，樹立防早防小，及時(shí)解決問題的思想。力爭(zhēng)將發(fā)生在本轄區(qū)范圍內(nèi)的問題，解決在本轄區(qū)范圍內(nèi)。在～年的信訪工作中，我們要力爭(zhēng)做到“三個(gè)提高”、“三個(gè)降低”和“二個(gè)不出”。街道信訪領(lǐng)導(dǎo)小組將不定期對(duì)各單位的工作進(jìn)行抽查。各單位在具體承辦信訪電件時(shí)，要按照各自責(zé)任制的要求，勇挑責(zé)任，及時(shí)解決。四是嚴(yán)格責(zé)任追究。二是建立街道信訪電工作領(lǐng)導(dǎo)小組，健全信訪電工作制度，完善街道、社區(qū)二級(jí)信訪網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，形成一種責(zé)任到人，責(zé)任共擔(dān)的良好局面。一是簽訂責(zé)任書。今年信訪工作的指導(dǎo)思想是：深入貫徹黨的xx大、xx屆三中全會(huì)精神，緊緊圍繞街道黨工委、辦事處的中心工作，以實(shí)踐“群眾利益無小事”為立場(chǎng)，以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定為目的，深化“一把手工程”，降低“三訪”率，為打造富裕文明、潔美平安的現(xiàn)代文新創(chuàng)造良好的社會(huì)政治環(huán)境。街道2018年度信訪工作計(jì)劃與街道2018年總結(jié)及2018年計(jì)劃匯編第 23 頁 共 23 頁街道2018年度信訪工作計(jì)劃～年是加快建設(shè)現(xiàn)代文新的重要一年，隨著“城中村”改造工程的啟動(dòng)，一些歷史積累的深層次矛盾也將日益顯露。xx年街道的信訪工作任務(wù)艱巨，形勢(shì)不容樂觀?！曛饕龊靡韵聨追矫娴墓ぷ鳎阂?、強(qiáng)化責(zé)任，落實(shí)信訪“一把手工程”做好信訪工作，關(guān)鍵在于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。從今年開始，街道黨工委、辦事處黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要與各科室、社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂責(zé)任書，深化“一把手工程”，把領(lǐng)導(dǎo)履行信訪工作職責(zé)和減少“三訪”作為責(zé)任書的重要內(nèi)容。三是實(shí)行街道黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日，進(jìn)一步拓寬群眾信訪渠道，切實(shí)體現(xiàn)立黨為公，執(zhí)政為民。按照街道黨工委、辦事處制定的責(zé)任書和考評(píng)辦法，認(rèn)真落實(shí)信訪責(zé)任考核。對(duì)因工作失誤或辦事不力，誘發(fā)的“三訪”，造成嚴(yán)重不良影響的，要嚴(yán)格追究有關(guān)單位責(zé)任人的責(zé)任。二、從源頭抓起，減少“三訪”問題的出現(xiàn)基層是信訪問題的產(chǎn)生源頭，也是解決信訪問題的關(guān)鍵。各科室和社區(qū)一定要在提高初信初訪的辦結(jié)率、息訪率和當(dāng)事人息訪息訴上下功夫，明確目標(biāo)，做深、做細(xì)、做到位；降低來信來訪率、越級(jí)上訪率和集體上訪率。做到“小事不出社區(qū)，大事不出街道”。經(jīng)排查，今年的信訪重點(diǎn)主要有：“城中村”改造工程的啟動(dòng)，可能引起的矛盾糾紛和集體訪；湖畔花園第三屆業(yè)委會(huì)的換屆工作中，個(gè)別老訪戶可能會(huì)煽動(dòng)～，或通過多種渠道進(jìn)行投訴；競(jìng)舟社區(qū)雅仕苑小區(qū)部分業(yè)主與開發(fā)商之間的矛盾糾紛；社區(qū)內(nèi)因環(huán)境、業(yè)主委員會(huì)、鄰里糾紛等引起的上訪情況。在重大政治活動(dòng)和節(jié)日期間等重點(diǎn)時(shí)段，各社區(qū)單位要提高警惕，做到摸排在先，工作在前，盡量減少重要時(shí)段的群眾上訪。針對(duì)這種現(xiàn)象，首先我們要加大宣傳力度，通過宣傳教育，使居民群眾從思想上提高對(duì)合法上訪的認(rèn)識(shí)。各社區(qū)、科室人員也要通過各種形式的學(xué)習(xí)，切實(shí)提高信訪工作水平。二是要積極引導(dǎo)。三是要依法規(guī)范群眾的信訪行為。將堅(jiān)決打擊違法信訪行為和實(shí)事求是解決信訪問題結(jié)合起來，對(duì)有理有序的信訪，要盡一切努力幫助解決；對(duì)有理無序地信訪，要先變無序?yàn)橛行蚝?，再認(rèn)真對(duì)待，及時(shí)解決；對(duì)無理無序的信訪，特別是對(duì)組織煽動(dòng)～的人，一定要嚴(yán)厲打擊，依法處理，切實(shí)規(guī)范群眾上訪秩序。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)，推動(dòng)各項(xiàng)工作有序開展（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。（二）配強(qiáng)基層班子。吸納37名赴河南培養(yǎng)大學(xué)生到社區(qū)工作，通過民主推薦，公示等程序，將社區(qū)干部中表現(xiàn)優(yōu)秀的大學(xué)生村官、年輕干部與社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)豐富的老干部搭配調(diào)整充實(shí)社區(qū)班子隊(duì)伍，對(duì)社區(qū)干部按照新老搭配、男女比例、民漢比例、年齡結(jié)構(gòu)進(jìn)行了合理配置。加強(qiáng)對(duì)班子成員的培訓(xùn)和指導(dǎo)，班子年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，班子進(jìn)行黨的建設(shè)、社會(huì)管理、服務(wù)居民和維護(hù)穩(wěn)定的能力進(jìn)一步增強(qiáng)。建立街道周例會(huì)工作制度，每周例會(huì)都聽取和研究部署社區(qū)工作，實(shí)行社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)制度，街道10名班子成員每人聯(lián)系一個(gè)社區(qū)、村（場(chǎng)），每周深入聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行不少于兩次的督查和指導(dǎo)工作，及時(shí)解決存在的問題，促進(jìn)了社區(qū)工作各項(xiàng)措施的落實(shí)。建立街道季度工作考核機(jī)制，每季度街道組織考核組對(duì)各社區(qū)、村（場(chǎng)）工作進(jìn)行全面考核，并打分評(píng)比。每周定期組織社區(qū)書記學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理知識(shí)、黨的政策方針、各類會(huì)議講話精神。建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度。對(duì)后進(jìn)黨組織，加大指導(dǎo)力度，選派街道分管黨建副書記到后進(jìn)黨組織任“第一書記”，幫助指導(dǎo)后進(jìn)社區(qū)基層組織建強(qiáng)班子、破解難題、維護(hù)穩(wěn)定、創(chuàng)新機(jī)制、推動(dòng)發(fā)展。針對(duì)不同級(jí)別黨組織制定晉位升級(jí)實(shí)施方案，根據(jù)XX年年底分類定級(jí)情況，結(jié)合季度考核結(jié)果，將建設(shè)路社區(qū)、八一路社區(qū)列為街道的后進(jìn)社區(qū)，對(duì)后進(jìn)社區(qū)黨支部采取黨工委書記親自抓，選派第一書記直接抓，三民工作組、職能科室具體抓的“三位一體”整頓工作責(zé)任體系，全面推進(jìn)后進(jìn)社區(qū)的整改工作。嚴(yán)格按照入黨申請(qǐng)人、入黨積極分子和新發(fā)展黨員7:4:1的比例要求，今年計(jì)劃發(fā)展黨員13名，其中：35歲以下青年黨員比例不低于57%；女黨員比例不低于45%；少數(shù)民族黨員不低于33%；大專以上學(xué)歷黨員比例不低于52%；農(nóng)牧民黨員比例不低于33%；發(fā)展非公經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織黨員比例不低于7%，計(jì)劃發(fā)展積極分子44人。完成200家非公企業(yè)100%黨群組織組建，依托非公企業(yè)黨群組織，積極鼓勵(lì)企業(yè)員工、商戶等加入黨組織，擴(kuò)大黨組織在“社會(huì)人”當(dāng)中的管理觸角。向非公企業(yè)選派黨建工作指導(dǎo)員，指導(dǎo)企業(yè)開展黨建工作和黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，提高企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)。組織20家共建單位411名在職黨員帶頭進(jìn)社區(qū)亮身份、樹形象、做表率，充分發(fā)揮“社區(qū)穩(wěn)定維護(hù)員、黨的政策宣傳員、社區(qū)工作參議員、文明創(chuàng)建示范員、公益事業(yè)助力員、困難群眾幫扶員”的“六員”作用，開展訪貧問苦、衛(wèi)生治理等志愿活動(dòng)。（三）扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，增強(qiáng)黨組織凝聚力堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，發(fā)揮表率作用。二是把領(lǐng)導(dǎo)帶頭貫穿學(xué)習(xí)教育始終，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)先學(xué)、領(lǐng)學(xué)，真正形成上級(jí)帶下級(jí)、主要領(lǐng)導(dǎo)帶班子成員、領(lǐng)導(dǎo)干部帶