干部千分制考核工作意見與干部在農(nóng)村基層工作個(gè)人心得體會(huì)匯編-展示頁
2024-11-20 22:22本頁面
【正文】 名得40分，中間名次以下的扣10分，倒數(shù)第二名扣30分，最后一名的包村干部停薪待崗。達(dá)到“八無”標(biāo)準(zhǔn)得80分，有一項(xiàng)不合格扣10分。（二）、環(huán)境衛(wèi)生整治。（100分）上站率。干部千分制考核工作意見與干部在農(nóng)村基層工作個(gè)人心得體會(huì)匯編第 8 頁 共 8 頁干部千分制考核工作意見一、適用對(duì)象本辦法適用于鎮(zhèn)全體工作人員。二、鎮(zhèn)包村人員工作要求（一）、計(jì)劃生育。（100分）上站率達(dá)到98%得100分，每減少一個(gè)百分點(diǎn)扣5分，扣完為止。（200分）所有村達(dá)到“五有”標(biāo)準(zhǔn)得50分，缺一項(xiàng)扣10分。綠化主要街道得10分，進(jìn)村道路綠化得10分，村莊周邊綠化得10分，沒有綠化不得分。（三）、信訪穩(wěn)定。，排查不力，未掌握信訪人動(dòng)向，導(dǎo)致到縣上訪一次扣20分，對(duì)該村包村干部罰款50元，并與村干部一起負(fù)責(zé)勸返。，罰款300元，與村干部一起負(fù)責(zé)勸返；造成非訪扣100分，罰款500元，并給予黨政紀(jì)處理；連續(xù)兩次赴省進(jìn)京造成非訪的，給予包村干部停薪待崗。（150分）村兩委班子健全，能夠完成各項(xiàng)工作任務(wù)的得150分。黨員作用發(fā)揮好，能按時(shí)落實(shí)“三會(huì)一課”制度，定期發(fā)展黨員，培養(yǎng)入黨積極分子的得50分。（五）、工作實(shí)績(jī)。在縣級(jí)推廣得30分。至少為村辦一件民生實(shí)事得10分。（200分）綠化（50分）。新農(nóng)合、新農(nóng)保、危房改造、征兵、農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)（50分）。秸稈禁燒（50分）在本村范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)一處明火扣10分，兩處以上，每處10分，從總分中扣除。如大氣治理、安全生產(chǎn)、黃標(biāo)車治理、黨報(bào)黨刊征訂等
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