【正文】 經營能力/經驗C、不能以身作則D、許多建議或待批的報告石沉大海E、不能獨立決策F、沒有個人魅力G、其他_________1您認為下列哪3種方式最能夠更好地提高您的積極性和創(chuàng)造性？acf A、收入提高B、福利改善C、職位晉升D、挑戰(zhàn)性的工作E、培訓機會F、領導認可G、其他______________1如果您對公司的工作存在疑問，您將：a A、找機會與直接上級交流B、與最親密的同事私下交流C、找比較熟的公司高層領導交流D、說了也沒用，發(fā)些牢騷泄泄火E、其他___________________1您對公司的關注(在選項內打勾):全是 企業(yè)的發(fā)展取向 勞動價值的分配公開、公正、公平的管理 外部合作空間五、人力資源問題您迫切需要哪方面的培訓？A、公司文化B、專業(yè)技能C、資質認證D、管理知識E、營銷和服務F、組織協調與溝通G、其他___df_________________您認為培訓中學到的知識對實際工作幫助大嗎？a A、很大B、一般C、有些作用D、沒作用收入和福利保障滿意度調查 與同行其他企業(yè)比收入水平：持平，高出，不足 與去年同期收入水平：持平，高出，不足 福利保障措施：滿意一般不滿意 工作與休閑：滿意一般不滿意收入、福利與自己的付出：滿意一般不滿意您認為新的考評體系、考評方式、考評結果公平合理嗎？e A、很公平合理B、公平合理C、太苛刻了D、缺乏公平性E、上級反饋不到位，工作績效沒有明顯的提高F、其他___________________您的上司對您的考評結果的反饋：a A、每次反饋都對我有新的啟發(fā)，讓我知道工作中的缺陷，共同探討改進辦法，明確了下階段的目標，我很感激我的上司B、有時還可以，有時很難說服我C、基本不反饋，走形式D、領導怎么定就怎么定，無所謂E、我的上司很糊涂，自己不以身作則，對我要求卻很苛刻。第一篇：企業(yè)員工內部調查問卷尊敬的員工：感謝您為公司經營管理所做出的貢獻！公司正處于變革和調整時期，許多深層次的矛盾需要解決，請您真實地填寫公司存在的問題和您的看法。員工調查問卷一、員工個人背景（僅用于統計目的）姓 名江金龍性別學歷部門計劃合約部工作年限來公司年限（高、中、基層）二、戰(zhàn)略問題您認為公司有清晰的戰(zhàn)略嗎？aa、有，但不清晰 b、沒有 c、相信有，但我不知道 d、摸著石頭過河公司領導進行過遠景描述嗎？ba、知道，但我不認同 b、聽說過，很模糊 c、偶爾聽說過 d、從未聽說您認為公司有一個明晰的戰(zhàn)略規(guī)劃和共同的遠景對員工會起到什么作用？ba、太有必要了，明確了公司和員工的發(fā)展方向，提高員工忠誠度 b、有必要，激發(fā)士氣 c、無所謂，與我無關 d、沒必要，都是虛無縹緲的東西，不現實您認為公司的未來前景如何？aa、會更好 b、和以前差不多 c、會變差 d、說不清楚您認為公司目前明顯的競爭優(yōu)勢是什么？ea、人才優(yōu)勢 b、管理優(yōu)勢 c、文化優(yōu)勢 d、成本優(yōu)勢 e、沒有優(yōu)勢 f、其他________您認為您所在的公司風險可能來自哪些方面（請按重要性排列）a、市場開發(fā)不力，銷路不暢 b、領導班子不愿冒風險，持保守態(tài)度，不思進取 c、員工的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)水平d、公司的風氣和工作習慣e、缺乏創(chuàng)新和開拓精神，陳舊的模式難以擺脫，新的思維難以培育 f、決策緩慢，執(zhí)行不力 g、其他_________________排序：_______fdeba_________________________________________________您認為目前制約公司發(fā)展的主要因素是： b a、缺乏大批骨干人才梯隊 b、員工未來預期不明確、激勵不夠、人心不穩(wěn) c、公司長遠目標不明確 d、高層領導能力不夠 e、其他b__________三、組織問題您認為公司的組織管理框架清晰、分工明確嗎？c a、很清晰 b、清晰，分工不明確 c、分工明確，但執(zhí)行不力 d、不知道什么是組織管理框架向直接上級請示工作時，上級是否經常推諉或回避？d a、經常 b、一般 c、偶爾 d、說不清在與您相關的工作中，是否能充分行使建議權？ a a、經常 b、一般 c、偶爾 d、說不清您認為公司的管理制度是否能夠嚴格執(zhí)行？a a、是 b、基本上是 c、不是 d、不知道（注明原因）公司職能部門是否能很好地服務于您所在的部門？b a、非常好 b、一般 c、不好 d、很不好公司在日常管理中，業(yè)務流程是否足夠清晰流暢？ca、非常好 b、一般 c、不太好 d、很不透明您的上司能準確、及時傳達公司的政策和上級的指令嗎？a a、能正確、迅速 b、能正確傳達，但遲緩 c、經常出現偏差 d、不正確也不及時公司內部處理日常事務是否有序？b a、非常有序 b、一般 c、混亂 d、一塌糊涂在您工作需要相關部門協助時，相關部門配合狀況：b a、很好 b、比較好 c、不好 c、很差勁，比如_________________ 部門經常難以配合。您認為自己的才能在目前崗位是否得以發(fā)揮？c A、完全沒有發(fā)揮B、有些方面沒有發(fā)揮C、發(fā)揮尚好D、以充分發(fā)揮您是否希望接受對您難度更大、責任更大、壓力更大的工作挑戰(zhàn)？d A、不希望B、無所謂C、希望但缺乏信心D、希望且信心十足您是否愿意在本公司長期工作，并做好了準備？bA、非常愿意B、愿意C、走一步看一步D、不太愿意E、肯定不會假設讓您重新選擇工作，您認為下面哪五個因素比較重要？fgi A、領導個人魅力B、工作挑戰(zhàn)性C、職業(yè)穩(wěn)定性D、公司名氣E、民主氣氛F、充分發(fā)揮自己才能G、收入水平H、晉升機會I、公司發(fā)展前景您認為公司現在人員素質如何？c A、很高B、高C、一般D、較差E、很差1您認為公司現在最需要什么類型的人才？A、管理人才B、營銷人才C、技術人才D、投資融資人才F、多技能人才H、其他____才人_____1在同事中，最受歡迎的人是