企業(yè)員工內(nèi)部調(diào)查問卷(存儲版)
【正文】 提名推薦的途徑C、考核方式D、職能部門不公E、領導憑印象：（）A、非常滿意B、滿意C、基本滿意D、不滿意，不滿意的原因主要是（）——可多選A、領導不公或意見不合B、同事間不信任，關系緊張C、用非所學D、工作過于簡單，得不到提高E、工作過于復雜，完成有困難F、崗位收入少G、崗位別人瞧不起（）A、非常大B、大C、一般D、沒有壓力，請問您壓力主要來源于（）——可多選A、公司高層B、直接領導C、工作量太大D、工作技能E、公司淘汰制F、自身能力（）A、非常認可B、較認可 C、一般D、較不認可E、非常不認可（）A、技術水平達不到B、態(tài)度不積極C、我與領導有私人矛盾D、溝通上有問題（）A、晉升B、加薪C、外派學習D、其它（）——可多選A、工資收入B、勞保福利C、個人發(fā)展D、激勵E、工作氛圍F、上下級關系三、績效 薪酬方面：（）A、合理B、基本合理C、不合理（）A、完全匹配B、基本匹配C、不匹配，其主要原因是（）A、分配制度不合理B、領導不公平C、本地區(qū)的工資水平低D、全公司都不高，自己想高也難E、自己的競爭力低F、其他，您認為您的月薪水平應為：（）A、5000元以上B、35005000元C、30003500元D、20003000元E、15002000元F、1500以下（）A、50元B、6080元C、80100元D、100元以上（）A、每月B、每季度C、每半年D、一年（）A、透明工資B、模糊工資C、工資透明、紅包模糊D、工資模糊、紅包透明E、無所謂()A、月度考核B、述職的排名C、培訓參加次數(shù)D、當月的獎懲E、其他（）A、滿意B、基本滿意C、有些流于形式D、未見成效，主要原因是（）A、績效標準不明確B、考核方式不科學C、考核結果不真實D、被考核者對評估結果不知情四、生活、福利、保障方面：（）A、非常滿意B、滿意C、基本滿意D、不滿意（）A、多開展文娛活動B、多組織對話溝通C、多提供學習機會D、無所謂（）A、非常滿意B、滿意C、基本滿意D、不滿意，其原因是（）——可多選A、種類不多B、供需不對稱C、含量低D、隨意性、養(yǎng)老保險基數(shù)（）A、非常滿意B、滿意C、基本滿意D、不滿意E、無所謂、養(yǎng)老保險水平（）A、壽光平均水平B、公司目前水平C、以現(xiàn)崗位工資為基數(shù)來交納D、無所謂（）A、很好B、較好C、一般D、較不好E、很不好（）A、已休B、待安排C、未休（）A、沒有作計劃B、已安排了下半年休C、安排但沒時間休D、自己不想休E、領導沒休，自己不好意思休五、培訓方面：（）A、非常滿意B、滿意C、基本滿意D、很不滿意，其主要原因是（）——可多選A、形式單一B、內(nèi)容沒有吸引力C、與本人需求不對稱D、組織不到位E、講師水平太差F、理論與實際相脫節(jié)G、激勵措施不到位H、太過頻繁（填寫）（）A、內(nèi)部自己搜集學習材料進行學習B、從外部聘請講師進行培訓C、到外部學習（）A、1次/1 周B、1次/兩周C、1次/1 月D、1次/兩月E、1 次/1季度F、1次/半年G、1次/1年H、（）A、1次/半月B、1次/月C、1次/季度D、1次/半年E、1次/1 年F、隨機（）A、1次/季度B、1次/半年C、1次/1年D、1次/兩年E、隨機六、合理化建議方面：？、企業(yè)管理等有何建議？。公司管理不夠務實，無績效考核，沒有執(zhí)行力，員工積極性極低。公司在深刻變革的過程中可能會觸及到您的個人利益，您怎么看待（說心理話）？種瓜得瓜，種豆得豆，付出和收獲總是成正比的。您認為自己的才能在目前崗位是否得以發(fā)揮？c A、完全沒有發(fā)揮B、有些方面沒有發(fā)揮C、發(fā)揮尚好D、以充分發(fā)揮您是否希望接受對您難度更大、責任更大、壓力更大的工作挑戰(zhàn)？d A、不希望B、無所謂C、希望但缺乏信心D、希望且信心十足您是否愿意在本公司長期工作，并做好了準備？bA、非常愿意B、愿意C、走一步看一步D、不太愿意E、肯定不會假設讓您重新選擇工作，您認為下面哪五個因素比較重要？fgi A、領導個人魅力B、工作挑戰(zhàn)性C、職業(yè)穩(wěn)定性D、公司名氣E、民主氣氛F、充分發(fā)揮自己才能G、收入水平H、晉升機會I、公司發(fā)展前景您認為公司現(xiàn)在人員素質(zhì)如何？c A、很高B、高C、一般D、較差E、很差1您認為公司現(xiàn)在最需要什么類型的人才？A、管理人才B、營銷人才C、技術人才D、投資融資人才F、多技能人才H、其他____才人_____1在同事中，最受歡迎的人是由于他：ef A、工作能力強B、與公司領導層比較近C、講義氣D、受領導賞識E、工作責任心強F、善于幫助人，真誠G、其他________1對您來說，目前的工作和崗位：b A、很適合，并且有信心，有能力做好B、是我喜歡的工作，但自己能力有待提高C、不是我喜歡的工作，但我能做好D、不適合我，我正申請換崗E、不適合我，我正考慮跳槽六、其他問題您認為杰出的領導應該是什么樣子？賞罰分明，高執(zhí)行力您認為公司的優(yōu)秀員工應該是什么標準，具備什么條件？高執(zhí)行力，勤奮好學、工作態(tài)度積極。對于公司的管理、政策、規(guī)范甚至員工之間恩怨，給您空間，您不妨直說。您對我們的公司關心嗎？您了解我們各分部的情況嗎？（）A、關心，了解大致情況；B、關心、不了解大致情況；C、不關心也不了解您希望所在的企業(yè)有什么樣的價值取向（先瀏覽，然后選出您認為最重要的 3 個，并按重要性排序,括號里填序號 3）（）（）優(yōu)勝劣汰（）團隊精神（）嚴守商業(yè)秘密（）以人為本（）客戶至上（）人盡其才（）服務社會（）充 分考慮員工利益（）服務制勝（）不斷創(chuàng)新（）其他___________1您認為下列哪 3 種方式最能夠更好地提高您的積極性和創(chuàng)造性（選出三項）？（）A、收入提高 B、福利改善
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