【正文】 ，幫助女職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，進一步培養(yǎng)女職工高尚的道德情操和職業(yè)操守。二、素質(zhì)提升工程（一）目標任務(wù)充分發(fā)揮工會“大學?！弊饔茫瑥?010年起用5年左右的時間，組織全省85%以上的女職工參與文化和職業(yè)教育等各類培訓，推進全省10％以上的女職工技術(shù)技能上等級，5%以上的女職工提升學歷層次，使全省廣大女職工的思想道德、科學文化、技術(shù)技能等綜合素質(zhì)進一步提升，主動學習和終身學習的意識進 一步增強，創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)能力進一步提高。做好女職工勞動衛(wèi)生、職業(yè)安全、健康保健知識系統(tǒng)教育培訓工作。切實做好女職工安全生產(chǎn)和健康保健工作（7）全力組織女職工參與全省“安康杯”競賽。組織女職工成立節(jié)能減排義務(wù)監(jiān)督員隊伍，明確義務(wù)監(jiān)督員職責，搞好義務(wù)監(jiān)督員專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力培訓，并積極為義務(wù)監(jiān)督員開展工作創(chuàng)造條件。抓好女職工環(huán)保知識培訓、知識答卷活動和推廣節(jié)能環(huán)保新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備和新產(chǎn)品工作，引領(lǐng)女職工從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙和購物拎起布袋子、餐桌吃剩打包走等點滴小事做起，樹立低碳生活理念，養(yǎng)成低碳生活習慣，追求低碳生活方式。積極組織女職工參與全省每年組織的技術(shù)創(chuàng)新成果評選活動和“百項重大技術(shù)難題攻關(guān)”、“百名技術(shù)創(chuàng)新帶頭人”活動，率領(lǐng)和鼓勵各行各業(yè)的女職工班組（車間）和女職工，爭創(chuàng)“創(chuàng)新示范崗”和“創(chuàng)新標兵”。以“十大工程創(chuàng)佳績、建功立業(yè)展風采”為主題，在全省廣大女職工中廣泛組織“五一巾幗獎”、女職工建功立業(yè)標兵崗、女職工建功立業(yè)標兵評選活動，用優(yōu)秀女職工干事創(chuàng)業(yè)的成功典范，引領(lǐng)和激勵更多的女職工干一行、愛一行、專一行。通過組織女職工讀鐵人書、看《鐵人》電影和參觀鐵人紀念館、議鐵人精神、寫學鐵人心得、做鐵人式職工等活動，使鐵人精神和工人階級偉大品格在廣大女職工中傳承和弘揚，從而培育出更多勇于艱苦創(chuàng)業(yè)、銳意創(chuàng)新、無私奉獻、敬業(yè)報國的“鐵人式女職工”。以創(chuàng)建“工人先鋒號”為主要載體，率領(lǐng)廣大女職工積極參加全省重點工程和重點項目等勞動競賽及開展合理化建議、技術(shù)比武練兵、師徒幫帶活動，參加全省每年組織的行業(yè)單項競賽和每3－5年舉行的職工技能大賽，以此引領(lǐng)女職工學絕技、練絕活，爭做“工人發(fā)明家”和“職工先進操作法”創(chuàng)始人，促進工程出精品、工作出品牌、隊伍出精英、競賽出精神，造就一批“藍領(lǐng)”女專家。黑龍江省工會女職工工作 “五項工程”推進方案一、建功立業(yè)工程（一）目標任務(wù)通過開展內(nèi)容豐富、形式多樣的勞動競賽和提合理化建議、崗位練兵、技術(shù)比武、發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)革新等活動，充分調(diào)動和發(fā)揮全省廣大女職工的勞動積極性、主動性和創(chuàng)造性，使85%以上的女職工參加建 功立業(yè)實踐活動，培養(yǎng)和樹立一大批“女職工建功立業(yè)標兵”和“女職工建功立業(yè)標兵崗”，引導全省女職工做經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的排頭兵和經(jīng)濟社會建設(shè)的主力軍。對在實施“五項工程”工作中做出成績的給予表彰，對工作沒有進展的提出批評，并及時向上級女工委報告工程進展情況，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足。三、建立機制，務(wù)求實效。二、分類指導，開拓創(chuàng)新。一、高度重視，加強領(lǐng)導。第一篇：大慶總工會辦公室文件大慶市總工會辦公室文件慶工辦發(fā)〔2010〕17號轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于印發(fā)的通知》的通知各縣、區(qū)總工會，高新區(qū)工會，各直屬單位工會，市直機關(guān)工會：現(xiàn)將黑工女字〔2010〕9號《關(guān)于印發(fā)的通知》轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請結(jié)合創(chuàng)建“三滿意”工會女職工組織和本單位實際情況，認真制定2011年工會女職工工作規(guī)劃，切實抓好貫徹落實,并將貫徹落實情況上報市總工會女職工部。大慶市總工會 2010年11月30日關(guān)于印發(fā)《黑龍江省工會女職工工作 “五項工程”推進方案》的通知黑工女字[2010]9號各市（地）總工會，產(chǎn)業(yè)工會女職工委員會：為全面推進省總工會女職工委員會五屆一次會議提出的工會女職工工作“五項工程”的深入實施，進一步激發(fā)廣大女職工在建設(shè)“八大經(jīng)濟區(qū)”、實施“十大工程”偉大實踐中的創(chuàng)造活力，充分發(fā)揮工會女職工組織作用，促進我省經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，現(xiàn)將《黑龍江省工會女職工工作“五項工程”推進方案》印發(fā)給你們，請認真貫徹落實。各級工會女職工組織要切實加強對實施“五項工程”工作的領(lǐng)導，結(jié)合實際，制定切實可行的工作計劃、目標和措施，并納入各級工會工作的目標考核中，扎實推進，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。各級工會女職工組織領(lǐng)導機關(guān)要加強對基層工會女職工組織實施“五項工程”的協(xié)調(diào)服務(wù)，重心下移，搞好分類指導和督促檢查，提高基層工會女職工組織的組織、引導、服務(wù)和維權(quán)能力，鼓勵基層工會女職工組織探索和創(chuàng)新實施“五項工程”的途徑方法，及時總結(jié)、推廣各地創(chuàng)造的好經(jīng)驗好做法，充分發(fā)揮典型示范作用，帶動整體工作健康發(fā)展。各級工會女職工組織要建立健全“五項工程”評估考核體系，把女職工群眾滿意不滿意作為實施“五項工程”工作成效的重要依據(jù)。省總工會女職工委員會將適時召開總結(jié)交流會,并進行通報表彰。（二）推進措施緊緊圍繞“八大經(jīng)濟區(qū)”、“十大工程”建設(shè)開展各類勞動競賽和工作提檔升級競賽（1）開展群眾性建功立業(yè)勞動競賽活動。（2）開展“學習鐵人精神，爭做鐵人式職工”活動。（3）開展女職工建功立業(yè)標兵崗、女職工建功立業(yè)標兵評選表彰活動。（4）開展女職工技術(shù)創(chuàng)新活動。積極組織女職工參與“綠色經(jīng)濟、循環(huán)經(jīng)濟、低碳經(jīng)濟”建設(shè)（5）大力開展“崗位節(jié)能減排、家庭低碳生活”活動和重點行業(yè)節(jié)能減排達標競賽活動。（6）建立女職工節(jié)能減排業(yè)務(wù)監(jiān)督員隊伍和獎勵 制度。適時對節(jié)能減排先進個人、先進集體和先進義務(wù)監(jiān)督員進行通報表彰。以各種安全文化活動為手段，吸引更多的女職工參與到競賽中來。通過辦班、專題講座、流動課堂、知識競賽等形式，力爭用五年的時間對女職工輪訓一遍，使女職工真正形成“安全、健康、文明”的勞動保護理念。（二）推進措施推進女職工能力素質(zhì)升級，培養(yǎng)造就高素質(zhì)的女職工隊伍（1）深入開展“共鑄理想信念、共促科學發(fā)展”主題教育。（2）全面推進讀書學習活動。（3）加強優(yōu)秀女職工人才隊伍建設(shè)。充分利用社會資源，推進培訓體系建設(shè)（4）加強女職工素質(zhì)教育培訓陣地建設(shè)。五年內(nèi)，建樹全國、省、市各級女職工培訓示范學校60所。將能夠針對女職工禮儀、形象、法律、維權(quán)、健康、心理咨詢等方面實施教學的熱心公益的優(yōu)秀教師和專家志愿者組織起來，建立女職工素質(zhì)教育師資庫，成立“蒲公英”女職工素質(zhì)教育講師團，為基層開展女職工素質(zhì)教育提供服務(wù)。建立完善激勵保障機制，搭建女職工成才平臺（6）注重優(yōu)秀女職工和創(chuàng)新團隊培養(yǎng)。（7）推動企事業(yè)建立培訓、考核、使用與待遇相結(jié)合的激勵機制。同時，把女職工接受教育培訓的內(nèi)容和經(jīng)費納入職代會、廠務(wù)公開、集體合同中，從制度上保證女職工參加培訓權(quán)力的落實。（二）推進措施加大源頭參與力度，推動相關(guān)法律法規(guī)的制定和落實（1）建立工會女職工權(quán)益調(diào)查制度。（2）做好保障女職工權(quán)益執(zhí)法檢查工作。（3）完善企業(yè)（單位）女職工民主管理工作。職工代表大會、工會會員代表大會中女代表比例應(yīng)與本企業(yè)（單位）女職工比例相適應(yīng)。通過組織法律知識進廠礦、進車間、進班組、進家庭活動，大力宣講《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》、《勞動合同法》、《婚姻法》、《女職工勞動保護規(guī)定》等涉及女職工權(quán)益的法律法規(guī)，教育和引導女職工學法、知法、懂法，不斷提高廣大女職工依法主張、行使和維護自身合法權(quán)益的素質(zhì)和能力。以法律宣傳月、“”法制宣傳日等為契機，通過設(shè)立普法宣傳咨詢點、宣傳長廊、板報、展板、橫幅，發(fā)放