如何提升自身的職場競爭力-展示頁
2024-11-15 13:07本頁面
【正文】 顧客爭吵也時(shí)常發(fā)生，這中間就缺少溝通的橋梁，就必須員工互相協(xié)作，用良好的心態(tài)與顧客溝通，才能創(chuàng)造彼此舒適的溝通氛圍。如果你去拜訪一個(gè)人，除非是非常熟悉或有突發(fā)事件，否則一定要預(yù)約。與其怕領(lǐng)導(dǎo)，不如很好地與領(lǐng)導(dǎo)溝通，以獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同；同時(shí)也要忠誠于領(lǐng)導(dǎo)，真誠地為領(lǐng)導(dǎo)辦事，為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。此外，多注意自己的一些生活細(xì)節(jié)，自己的行為一定要與工作相宜。與同事相處時(shí)，一定要看到別人的優(yōu)點(diǎn)和長處，對別人的缺點(diǎn)要多包容，千萬不要在別人后面嚼舌根?！笔紫仍趩挝焕铮瑴贤芰κ呛苤匾?。到加油站工作亦是這樣，必須認(rèn)真的剖析自己，我怎么樣才能與顧客溝通；同事為什么與顧客爭吵，自己應(yīng)該注意些什么；自己與同事相比那一點(diǎn)有優(yōu)勢，同事哪一點(diǎn)值得自己去學(xué)習(xí)；我怎么樣才能更快的融入崗位，學(xué)到更多的東西等，只有知己知彼，方能百戰(zhàn)百勝。一旦盲從、缺少目標(biāo)、隨遇而安成為職業(yè)生涯中的常態(tài)，不斷的自我加分必然會(huì)成為空談。在加油站工作的這段時(shí)間里，我感覺要想提高自己的職場能力，必須做好以下幾點(diǎn)：一、要學(xué)會(huì)自我剖析，認(rèn)識自己的能力很多人都不能清醒的認(rèn)識自己，了解自己的優(yōu)勢是什么，并據(jù)此思考下一步該往哪里走。這樣的話，我們有很多事情需要去考慮，操作起來也是有流程的。一方面，要找出自身弱點(diǎn)并加以完善，另外一方面則要讓自己的強(qiáng)項(xiàng)更強(qiáng)，優(yōu)勢更優(yōu)。第一篇：如何提升自身的職場競爭力如何提升自身的職場競爭力每個(gè)人都面臨嚴(yán)酷的職場競爭力的考驗(yàn)，企業(yè)在員工淘汰方面可以說是毫不留情，作為一個(gè)剛步入中石油職場的新人，在這樣的壓力情況下，應(yīng)該如何提升自己的職場競爭力呢？一個(gè)人沒有專長很難成功，專業(yè)技能當(dāng)然是職場競爭力的基礎(chǔ)，是一個(gè)人的硬實(shí)力，但是除了專業(yè)技能之外，要成功還需要很多軟實(shí)力方面的配合，比如職業(yè)素養(yǎng)、溝通能力、談話方式等等方面，這些方面就是你的競爭力所在。并且，在不同的生涯階段需要不同的競爭力，在每一個(gè)職業(yè)生涯階段，我們都應(yīng)該建立一個(gè)清單，隨時(shí)做好自我競爭能力盤點(diǎn)。職場競爭力，就是讓我們從優(yōu)秀到卓越，從過得去到過得硬，從獨(dú)善其身跨越到兼濟(jì)天下。在職場里面，在和加油站的同事進(jìn)行溝通當(dāng)中，如果注意到了要點(diǎn)，將會(huì)讓你的競爭力直線上升。正如在考大學(xué)時(shí)，很多人會(huì)根據(jù)目前社會(huì)上所謂的熱門專業(yè)來報(bào)讀，而不是想想做什么更符合自己的興趣，結(jié)果在就業(yè)時(shí)就會(huì)發(fā)現(xiàn)自己面臨許多棘手的問題。所以，正確的做法應(yīng)該是評估自己的優(yōu)勢，并分析怎樣的職業(yè)狀態(tài)才能充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，降低劣勢。二、溝通、合作的能力“一個(gè)人要賺錢，78%靠的是人脈，12%靠知識。你與領(lǐng)導(dǎo)、同事交流時(shí)，一定要給人家留下好印象。同時(shí)，和同事合作，一定要做好自己分內(nèi)的事，不要讓同事為你擦屁股。在加油站的這段時(shí)間，感覺很多人尤其是加油員似乎很害怕與公司的領(lǐng)導(dǎo)交流，領(lǐng)導(dǎo)和員工之間其實(shí)是平等的，不要怕見領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)下站就是了解情況，解決問題的，何況我們的領(lǐng)導(dǎo)個(gè)個(gè)和藹可親。其次，我認(rèn)為與外界的溝通也是非常重要的，其中溝通的技巧就顯得非常重要。如果那個(gè)人的確很難見到，且又不認(rèn)識，你可以通過第三人如老鄉(xiāng)、同學(xué)、朋友等替你引見。三、明確職業(yè)定位的能力要想走更遠(yuǎn)的路，我們必
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