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正文內(nèi)容

企管部部長(zhǎng)崗位職責(zé)-展示頁(yè)

2024-11-09 14:08本頁(yè)面
  

【正文】 樣保存時(shí)間符合規(guī)定,樣品存放橫豎成行,口折疊起。四、化驗(yàn)室實(shí)行封閉式管理,與工作無(wú)關(guān)的人員,嚴(yán)禁進(jìn)入化驗(yàn)室,未經(jīng)批準(zhǔn)不得加工外來(lái)樣和私人礦樣。二、負(fù)責(zé)全礦地質(zhì)樣、選礦樣、精礦樣、焙燒冶煉樣、氰化解析樣及外購(gòu)礦樣的加工化驗(yàn)工作,按時(shí)按質(zhì)、保量滿足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要。八、切實(shí)搞好安全生產(chǎn)和工業(yè)場(chǎng)所的工業(yè)衛(wèi)生,做到儀器、藥物標(biāo)簽清晰、工作間整齊清潔。七、愛(ài)護(hù)各種化驗(yàn)設(shè)備、儀器;節(jié)約藥劑、器皿;不斷降低消耗。五、管理化驗(yàn)樣品的倉(cāng)庫(kù),編制全礦化驗(yàn)藥品、小型儀器、用具、季度月份用料計(jì)劃。三、負(fù)責(zé)地質(zhì)、采礦、出礦、選礦工藝等各種樣品的加工化驗(yàn)和冶煉、環(huán)保等樣品的化驗(yàn)分析工作,及時(shí)提供化驗(yàn)分析數(shù)據(jù)?;?yàn)室崗位職責(zé)一、遵守國(guó)家法令法規(guī),認(rèn)真貫徹執(zhí)行落實(shí)有關(guān)化驗(yàn)方面的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)提供分析數(shù)據(jù)和檢測(cè)資料,確?;?yàn)分析的準(zhǔn)確性。十二、指導(dǎo)編排各金屬平衡臺(tái)帳,組織對(duì)外購(gòu)和外銷原料及時(shí)進(jìn)行金屬平衡并有書面分析,給公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。十一、按規(guī)定對(duì)下屬人員進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)、激勵(lì)。九、組織和領(lǐng)導(dǎo)本單位員工貫徹實(shí)施公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,嚴(yán)格監(jiān)督本單位工藝規(guī)程執(zhí)行情況。七、根據(jù)制度、辦法、標(biāo)準(zhǔn),組織處理各單位在管理方面的業(yè)務(wù)糾紛,及時(shí)修改有關(guān)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)。五、根據(jù)礦內(nèi)部經(jīng)濟(jì)承包方案,組織單位制定本單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制。三、根據(jù)上級(jí)的要求和企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的需要,組織有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查研究和對(duì)比分析,提出機(jī)構(gòu)改革的方案。企管部部長(zhǎng)崗位職責(zé)一、遵守黨和國(guó)家的路線、方針政策、法令,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)頒發(fā)的計(jì)量檢測(cè)、化驗(yàn)方面的法令法規(guī)。第十八條:在外購(gòu)礦購(gòu)進(jìn)、過(guò)磅、取樣、化驗(yàn)的過(guò)程中,為供礦單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)及時(shí)解決解釋供礦單位提出的問(wèn)題,工作不拖拉和推諉。第十六條:負(fù)責(zé)全公司范圍內(nèi)的質(zhì)檢樣品與外購(gòu)原料樣品的檢測(cè)與化驗(yàn)工作,遵循科學(xué)、公正、優(yōu)質(zhì)、高效的原則。第十四條:負(fù)責(zé)全公司的電子衡、加油機(jī)、天平、磅秤、桿稱、臺(tái)稱等的管理工作并建有臺(tái)帳。第十二條:嚴(yán)把出窿礦石質(zhì)量關(guān),負(fù)責(zé)監(jiān)督并管理好選礦廠的入選礦石質(zhì)量、計(jì)量工作,負(fù)責(zé)對(duì)選礦石的處理量、濃度、粒度、原礦品位、尾礦品位、精礦品位的檢測(cè),取樣化驗(yàn)與監(jiān)督工作。第十一條:負(fù)責(zé)并協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部門對(duì)全公司范圍內(nèi)的井下采場(chǎng)采礦的貧化及巷道的工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督管理。第十條:認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家質(zhì)量、計(jì)量管理的法令、法規(guī),制定全公司質(zhì)量管理的規(guī)章制度并組織實(shí)施。第八條:收集各項(xiàng)專業(yè)管理的信息,向有關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告經(jīng)營(yíng)管理情況。第六條:協(xié)助各專業(yè)管理部門和基層單位,解決經(jīng)營(yíng)工作中的問(wèn)題,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。第三條;根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)管理要求及體制改革的不斷完善,結(jié)合全礦實(shí)際情況,在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,提出企業(yè)改革的意見(jiàn)。第一條:制定企業(yè)管理實(shí)施計(jì)劃,組織企業(yè)管理工作活動(dòng)。、衛(wèi)生等工作。、質(zhì)量事故,責(zé)任糾紛。第一篇:企管部部長(zhǎng)崗位職責(zé)、執(zhí)行公司管理制度,建立公司管理平臺(tái)。,檢查總經(jīng)理辦公例會(huì)等相關(guān)會(huì)議的落實(shí)情況。、評(píng)價(jià)、處罰和獎(jiǎng)勵(lì)。第二篇:企管部崗位職責(zé)企管部崗位職責(zé)企管部是企業(yè)管理的綜合部門,負(fù)責(zé)全礦企業(yè)管理工作的監(jiān)督和協(xié)調(diào),根據(jù)現(xiàn)代化管理的要求,不斷改革管理機(jī)構(gòu),完善管理制度,提高企業(yè)管理素質(zhì),使管理工作達(dá)到系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。第二條;組織制定全礦規(guī)章制度、職責(zé)范圍、工作標(biāo)準(zhǔn)、并根據(jù)工作要求和機(jī)構(gòu)變化健全完善各項(xiàng)管理制度,搞好企業(yè)管理的基礎(chǔ)工作。第四條:經(jīng)常深入基層座談,了解全礦管理工作的現(xiàn)狀,檢查責(zé)任制執(zhí)行情況,第五條:研究經(jīng)濟(jì)政策和經(jīng)濟(jì)體制改革的情況,收集經(jīng)營(yíng)管理工作信息。第七條;按時(shí)填報(bào)企業(yè)管理工作報(bào)表,按要求做到認(rèn)真、及時(shí)、準(zhǔn)確。第九條:凡屬歸檔資料,一律按質(zhì)按時(shí)交檔案室。顧全公司大局,維護(hù)企業(yè)利益,對(duì)本單位員工進(jìn)行質(zhì)量宣傳教育,提高全員質(zhì)量意識(shí)。對(duì)因違章作業(yè)、脫崗、違紀(jì)、失職、擅自變更作業(yè)計(jì)劃,違反生產(chǎn)指令或生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)指揮不當(dāng)、計(jì)劃平衡失誤等原因造成的生產(chǎn)質(zhì)量事故,按規(guī)定進(jìn)行考核處罰。第十三條:負(fù)責(zé)坑口礦石及砂礦、精礦的采樣工作。第十五條:負(fù)責(zé)對(duì)冶煉廠、選礦廠、外購(gòu)礦的金屬平衡工作,按月(批)編制金屬平衡報(bào)表,編排各類資料數(shù)據(jù)的整理收集工作,準(zhǔn)確及時(shí)提供給公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門。第十七條:加強(qiáng)與完善化驗(yàn)室的封閉式管理工作制度,負(fù)責(zé)高品位精礦及外購(gòu)精礦的跟蹤管理及金屬平衡工作。第十九條:外銷精礦副樣返回以后及時(shí)化驗(yàn),結(jié)果雙方差異較大或超過(guò)了國(guó)家規(guī)定的允許誤差應(yīng)及時(shí)與對(duì)方聯(lián)系進(jìn)行協(xié)商或仲裁。二、經(jīng)常深入實(shí)際調(diào)查了解落實(shí)情況,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并提出改進(jìn)意見(jiàn)。四、組織制定全礦性的管理制度和方法,根據(jù)現(xiàn)代化管理的要求,認(rèn)真搞好我礦標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)。六、組織制定全礦各專業(yè)系統(tǒng)責(zé)任制,經(jīng)常深入基層調(diào)查,了解掌握責(zé)任制落實(shí)執(zhí)行情況。八、在公司分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全公司計(jì)量檢測(cè)監(jiān)督和本科室范圍內(nèi)的工作進(jìn)行指導(dǎo)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理。十、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督下級(jí)搞好公司計(jì)量、取樣、化驗(yàn)、檢測(cè)、質(zhì)量衡器檢定工作,及時(shí)提供各種報(bào)表、化驗(yàn)單,為生產(chǎn)提供指導(dǎo)性的準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。加強(qiáng)與完善公司化驗(yàn)室的封閉式管理制度,對(duì)外購(gòu)?fù)怃N精礦副樣返回后化驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行對(duì)比雙方差異較大或超過(guò)國(guó)家規(guī)定的允許誤差應(yīng)及時(shí)與對(duì)方聯(lián)系進(jìn)行協(xié)商或仲裁。十三、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。二、化驗(yàn)室實(shí)行封閉式管理,天平室、制樣室、及各工作室嚴(yán)禁非工作人員入內(nèi)。四、負(fù)責(zé)精礦等樣品的化驗(yàn)分析工作,驗(yàn)證我礦對(duì)外銷售金精礦返回副樣的化驗(yàn)結(jié)果。六、對(duì)送交化驗(yàn)室的樣品,必須建立臺(tái)帳并進(jìn)行室內(nèi)統(tǒng)一編號(hào),對(duì)地質(zhì)、探礦需要保留副樣的試樣應(yīng)稱取原始重量并記入臺(tái)帳,認(rèn)真填寫原始記錄、化驗(yàn)單不得隨便涂改或抄寫。工作人員要定期檢驗(yàn)設(shè)備、儀器、藥劑的準(zhǔn)確性,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)予以校正,保證化驗(yàn)準(zhǔn)確可靠?;?yàn)員崗位職責(zé)一、遵守國(guó)家法令法規(guī),認(rèn)真貫徹執(zhí)行落實(shí)有關(guān)化驗(yàn)方面的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)提供分析數(shù)據(jù)和檢測(cè)資料,確保化驗(yàn)分析的準(zhǔn)確性。三、對(duì)外購(gòu)精礦、原礦等有關(guān)分析結(jié)果嚴(yán)格保密,不與買方或賣方發(fā)生私人聯(lián)系,非指定人員不得隨意透露化驗(yàn)結(jié)果,只對(duì)科室負(fù)責(zé)人及礦領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。五、原始記錄、臺(tái)帳健全,規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),記錄清晰,化驗(yàn)結(jié)果傳遞及時(shí)、準(zhǔn)確,化驗(yàn)單無(wú)差錯(cuò),精密儀器維護(hù)經(jīng)常。七、對(duì)分析結(jié)果負(fù)全責(zé),結(jié)果出來(lái)后及時(shí)報(bào)送有關(guān)單位。樣品加工員崗位職責(zé)一、對(duì)外來(lái)樣認(rèn)真驗(yàn)收、登記、分類、
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