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西南大學網(wǎng)絡教育20xx秋季作業(yè)[9081]行政管理學[全文5篇]-展示頁

2024-11-05 02:52本頁面
  

【正文】 確定行政決策目標應注意這樣幾點(ACD)。 7當代中國行政改革的經驗有(AD)。 7行政權力可以根據(jù)受約束的程度劃分為(AB)。 )。 70、下列改革中涉及“大部制”改革的是(CD)。 6擬定方案階段,應特別注意以下幾點(ABC 6(ABCD) 6孫中山的五權憲法學說包括(ABCD)。 6政府預算的審議環(huán)節(jié)有(ABCD)。、自治區(qū)、直轄市人民政府 、自治區(qū)人民政府所在地的市政府 6以下屬于行政機關內部的一般監(jiān)督的有(ABC)。 60、行為科學組織理論的主要代表人物和理論有(ABC)。 5下列關于政府預算的說法不正確的是(A)。 5行政機關內部的一般監(jiān)督不包括(D)。 5行政組織中的中樞機構是(C)。 5美國前總統(tǒng)克林頓將(D)稱之為“第三條道路”體現(xiàn)在其政策之中,并認為這是一種綜合并超越“市場 至上”和“市場懷疑”的新思想。 50、下列領導方式中效果最好的是(D)。登哈特4行政改革的悖論指的是(B)。 4基于對新公共管理理論的反思,尤其是針對作為新公共管理理論之精髓的企業(yè)家政府理論缺陷進行批判 而提出新公共服務理論的是(D)。 4以下關于行政監(jiān)督的說法不正確的是(B)。 4下列關于我國行政改革的說法中不正確的是(D)。 4“滿意”決策是哪個決策模式的特點(B)。 、委、自治區(qū)、直轄市人民政府、自治區(qū)人民政府所在地的市政府、經國務院批準的較大的市人民政府和作為經濟特區(qū)的市人民政府3當代行政權力的最終來源是(C)。 3,效果最好的是(D)。 、分配和管理財政資金的重要工具 、批準、執(zhí)行、決算和審計等環(huán)節(jié) 、計劃性、法律性、統(tǒng)一性等特3以下關于行政領導者的素質不正確的說法有(B)。)。 2下列人物中,系統(tǒng)闡述“政治與行政二分理論”的是(D)。 2(C) 2各國行政權力體制有多種類型,實行委員會制的國家是(B)。; ; ; 。 2在行政學中,行政管理的主體應是行政機關,在我國則是(D)。; ;,大家都愿聽從其指揮; 、剛正不阿,下屬甚為信服?!爸仄?、輕溝通”; “重形式、輕內容” “重過程、輕評估”“重短期、輕長遠”;1我國行政組織體系中的“地市州區(qū)級行政機構”之中的“區(qū)”指的是(C 下列權力中不屬于非職位權力的是(B)。 1旨在將市場制度中的人類行為與政治制度中的政府行為納入同一分析的軌道,即經濟人模式的是(A) 1公務員法中首次單列出來的考核內容是(D)。 1我國最基層的政府是指(C)。 1下列人物中屬于在對傳統(tǒng)公共行政學理論進行了全面反思和批判并運用新的研究方法、從新的視角對公共行行政學者的是(A)。 “地市州區(qū)級行政機構”之中的“區(qū)”指的是(C)。 1988年,中國行政管理學會正式成立,并發(fā)行了會刊(D .《公共行政評論》 .《公共管理學報》 .《管理世界》 .《中國行政管理》 (A)。 下列關于行政決策的信息系統(tǒng)的說法中不正確的是(B)。“摸著石頭過河” “休克療法”下列人物中,系統(tǒng)闡述“政治與行政二分理論”的是(D)。第一篇:西南大學網(wǎng)絡教育2017秋季作業(yè)[9081]《行政管理學》西南大學網(wǎng)絡教育2017秋季作業(yè)[9081]《行政管理學》集體領導和個人負責制在政府領域的集中體現(xiàn)是(B)。 按照行政權力在個人和集體之間的配置劃分,將行政權力體制劃分為(B 下列關于我國行政改革經驗總結不正確的是(C)。 )。 官僚制組織所對應的是(C)。 )。 具有最高法律效力的監(jiān)督形式為(C)。 1(D) 1著重探討領導者之間個體差異的領導理論是(A)。 1主張“徹底清除了國家等級制,以隨時可以罷免的勤務員來代替騎在人民頭上作威作福的老爺們,以真正的勤務員經常是在公眾監(jiān)督之下進行工作”的是(A)。 1下列不屬于當前我國行政績效管理存在的問題是(C)。)。2(A) 2下列關于我國分稅制財務行政體制不正確的是(C)。 2黨的十八屆三中全會對政府和市場的最新定位是(D)。2首次提出轉變職能要求的行政改革是(B)。 2(D)。 (D) 3按照行政權力體制中是否存在著單一的權力中心劃分,將行政權力體制劃分為( 3我國行政執(zhí)法體制改革的方向是(C)。C 3(A)。 3根據(jù)分稅制,稅種不包括(C)。 3(D)、一手抓德治、強化法律對道德建設的促進作用 、強化道德對法治文化的支撐作用 ,道德是提倡上線,因此,德治高于法治3行政規(guī)章的制定主體不包括(A)。、上帝 我國政府預算審批的最終環(huán)節(jié)是(D)。 4下列概念中與“行政”涵義相去最遠的,不能互換的是:(B)。 “大部制”政府4首先對政治與行政二分理論進行系統(tǒng)論證的學者是(B)。 4行政倫理的靈魂和導向是(C)。 ,一方面又要保持穩(wěn)定 4我國目前預算內財政收入的最重要來源是(A)。 5下列人物中不屬于主張“守夜人”政府職能的是(A)。 5對政府管理運行職能包括的內容提出七職能說(即POSDCORB)的學者是(D)。 5以下關于行政決策的說法不正確的是(A)。 5下列行政領導方式中,效果最好的是(D)。 、分配和管理財政資金的重要工具 、批準、執(zhí)行、決算和審計等環(huán)節(jié) 、計劃性、法律性、統(tǒng)一性等特點5下列關于行政領導的說法正確的有(BC)。 “柔性組織”理論6地方行政規(guī)章的制定主體包括(ABC)。 、行政領導班子理想的年齡結構應該遵循(ABC 6下列政府形態(tài)中層級相同的是(ABD)。)。 6(ABCD))。 7按照行政組織所承擔的功能和作用對其大體可以分為如下幾種類型(ABCD 7行政績效管理的特征有(ACD)。7:(ABCD) 7下列關于行政權力正確的說法有(ABD)。 7行政決策中對備選方案的擇優(yōu)標準有(ABCD) 7近年來西方國家政府職能轉變的趨勢有(ABC)。 ,越快越好 .“摸著石頭過河”的漸進改革方式 7(ABCD) 80、行政管理學的研究方法有(ABCD)。 8財務行政具有以下職能(ABCD)。 )。但從現(xiàn)行法律規(guī)范看,無論是公務員聘任的范圍、聘任的條件與程序,還是聘任公務員的工資、福利待遇,抑或是人事爭議的仲裁及司法救濟等,都缺乏明細而完善的規(guī)范,而其中任何一個程序細節(jié)上的疏漏,都可能在實踐中傷及到該項制度的公平內核。再比如,對于聘用的公務員,如果不確立其科學合理的退出機制,那么合同期下也難保不會出現(xiàn)另一種形式的“終身制”。否則,一個細小的程序缺陷,都可能在強大的體制阻力攻擊下功虧一簣。本題參考答案:答:一是大幅度削減行政審批項目,進一步改善審批事項過多過濫的狀況。三是相關審批項目取消和調整后,各地區(qū)、各部門積極探索新的管理方式和管理手段。8試述集體領導和個人負責制的含義。實行集體領導,對重大問題表決時,堅持少數(shù)服從多數(shù),行政首長進行最終決策時不應以自己的意志為轉移。個人負責的工作與集體領導的工作必須實行權責統(tǒng)一,既要分工,又要合作。無論是政治環(huán)境、社會環(huán)境、文化環(huán)境和國際環(huán)境等外部環(huán)境,抑或行政文化、行政氛圍等內部環(huán)境,都對行政權力的運行起著一定的制約作用。答:(1)分析決策問題,提供決策背景資料;(2)擬定并論證各種決策方案;(3)預測行政活動的發(fā)展變化;(4)解答疑難和擴充知識。答:文化職能是政府對國家教育、科學、文化、衛(wèi)生、體育等事業(yè)的建設與管理職能,是政府通過制定和實施各項文化政策加以實現(xiàn)的。政府的文化職能還包括在全社會支持、鼓勵、引導和提倡反映人類進步文明的積極的價值取向(如進取精神、社會責任感、自尊自愛等)、倫理道德(如公共道德等)、行為模式和健康的生活方式等等;防止和制止那些不健康的、有害于社會公共環(huán)境氛圍的劣性文化現(xiàn)象的出現(xiàn)和蔓延,凈化社會空氣,促進社會精神文明的發(fā)展。協(xié)調者對矛盾雙方均以真摯坦誠態(tài)度,先使雙方情緒穩(wěn)定下來,再擺事實講道理,耐心分析教育,引導和幫助矛盾雙方分析產生矛盾的原因,并積極引導他們尋找出解決矛盾的對策。對不太復雜的人際糾紛,在弄清矛盾雙方誰是誰非的基礎上,對錯誤的一方進行批評,責令其改正。三是喻意提醒法。四是獎懲并用法。9黨的十一屆三中全會明確提出了把黨和國家的工作重心轉移到經濟建設上來。近年來,隨著經濟和社會的發(fā)展,各種社會問題日漸突出,政府的社會管理職能越來越受到重視。同時,職能重心的轉變也反映在各基本職能的內部,比如政府的政治職能也從重統(tǒng)治轉變?yōu)橹孛裰鳌?問題1:運用科學決策的程序與方法,為此項決策的制定提出一整套程序,并談談方案設計和論證需注意哪些問題。答:基本程序:(1)調查研究,發(fā)現(xiàn)問題;(2)科學預測,確定目標;(3)科學設計,擬定方案。方
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