安全組織機(jī)構(gòu)人員管理制度精選5篇-展示頁
2024-11-04 22:28本頁面
【正文】 害事故及重大事故隱患的匯報(bào)，并做出處理決定。（4）各班組負(fù)責(zé)人為本班組的安全第一責(zé)任人。（2）公司級安全管理機(jī)構(gòu)為人事行政部。二、適用范圍本制度適用于公司對安全管理組織機(jī)構(gòu)及安全管理人員的管理工作。6相關(guān)文件《安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度》第二篇：安全管理組織機(jī)構(gòu)及人員管理制度上海攜福電器有限公司安全管理組織機(jī)構(gòu)及人員管理制度一、目的根據(jù)《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，從業(yè)人員超過三百人的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員；從業(yè)人員在三百人以下的，應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員，或者委托具有國家規(guī)定的相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格的工程技術(shù)人員提供安全生產(chǎn)管理服務(wù)。，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)問題。包括組織開展安全生產(chǎn)檢查、隱患危險(xiǎn)源排查、安全教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)宣傳、應(yīng)急救援演練等等。，確保落實(shí)各級各類安全管理人員的待遇。，具體負(fù)責(zé)本班組安全生產(chǎn)工作，其職責(zé)參看《安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度》。，人員數(shù)量必須滿足企業(yè)開展安全生產(chǎn)管理工作的需要。4安全管理人員的配備。，負(fù)責(zé)各類安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急響應(yīng)。，具體負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)各項(xiàng)日常工作。安全生產(chǎn)委員會工作職責(zé)參看《安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度》。，實(shí)行各級“一把手”安全生產(chǎn)責(zé)任制，各聯(lián)絡(luò)部門結(jié)合本部門的業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)相應(yīng)的安全管理工作，實(shí)現(xiàn)層級安全管理責(zé)任。3安全工作組織的形式和結(jié)構(gòu)，形成從上而下指揮自如的全企業(yè)統(tǒng)一的安全生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，形成安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)。第一篇：安全組織機(jī)構(gòu)人員管理制度安全組織機(jī)構(gòu)人員管理制度1目的建立合理、高效的安全管理組織機(jī)構(gòu)，配備合理、專業(yè)的安全生產(chǎn)管理人員，有效進(jìn)行安全生產(chǎn)的指揮、檢查、監(jiān)督，保證企業(yè)安全工作的全面開展和安全管理體系的有效運(yùn)行。2適用范圍適用于全公司與安全生產(chǎn)有關(guān)的各類組織和人員的管理。各平行專業(yè)部門分系統(tǒng)歸口管理，層層展開，實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全管理縱向到底，橫向到邊，全員參與，全過程管理并互相保證。，統(tǒng)一組織、指揮企業(yè)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作。安環(huán)部工作職責(zé)參看《安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度》。，具體負(fù)責(zé)火災(zāi)事故的救援。，代行最高管理者在安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理中的部分職責(zé)。，負(fù)責(zé)本部門安全日常工作。，具備相應(yīng)的資質(zhì)，掌握開展職責(zé)范圍內(nèi)安全工作所必需的專業(yè)知識和工作能力，按照國家有關(guān)要求持證上崗。5安全組織機(jī)構(gòu)的活動，積極開展安全生產(chǎn)活動。 各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動均應(yīng)做到事先有計(jì)劃、事后有檢查，確保實(shí)效。安全專題會應(yīng)當(dāng)做好記錄，形成會議紀(jì)要。為加強(qiáng)公司的安全管理，實(shí)現(xiàn)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，特制定本制度。三、設(shè)置要求各級安全組織機(jī)構(gòu)（1）公司級安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)為安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。（3）部門/車間負(fù)責(zé)人為本部門/車間的安全第一責(zé)任人。安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組人員構(gòu)成安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長由公司主管安全的負(fù)責(zé)人擔(dān)任，副組長至少應(yīng)由部門經(jīng)理級人員擔(dān)任，安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員亦應(yīng)至少包含各部門主要負(fù)責(zé)人。人事行政部（安辦）職責(zé)（1）認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示，在總經(jīng)理和安全生產(chǎn)管理小組的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。（3）組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，提出安全技術(shù)措施方案，并檢查執(zhí)行情況。發(fā)現(xiàn)重大隱患的，應(yīng)立即上報(bào)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究，并制定整改方案。
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