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正文內(nèi)容

塘平社區(qū)四亮四評情況匯報-展示頁

2024-11-04 22:11本頁面
  

【正文】 義和帶來的實實在在的好處。大力推行了黨員責(zé)任區(qū),把黨員責(zé)任區(qū)作為創(chuàng)先爭優(yōu)為民服務(wù)的一項重要內(nèi)容和任務(wù),作為服務(wù)的一項重要措施,切實把為民服務(wù)的各項措施落到了實處。發(fā)展河鄉(xiāng)黨委高度重視,成立了以鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長同志為組長,黨組成員、副鄉(xiāng)長為副組長,各部門主要負(fù)責(zé)人為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,精心組織,明確責(zé)任,抓好落實。在縣委組織開展在窗口單位和服務(wù)行業(yè)全面開展“四亮四創(chuàng)四評”活動的統(tǒng)一部署下,在縣委提出了“推動科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧瀾滄、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”總體要求下,發(fā)展河鄉(xiāng)黨組織按照縣委的安排部署,根據(jù)相關(guān)文件要求,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,精心組織,大膽創(chuàng)新,把“四亮四創(chuàng)四評”活動與各項工作密切地結(jié)合起來,并一同部署一同開展,扎實推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,取得了較好的成效。一是活動還在謀劃階段,需要進(jìn)一步完善健全工作機制;宣傳力度不夠,活動氛圍不濃厚;個別黨員對開展“四亮四評”活動的意義認(rèn)識不到位,在行動上與創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求有差距。提高社區(qū)工作人員的服務(wù)意識,增強轄區(qū)群眾的督促力度,營造良好的活動氛圍。四、加強輿論宣傳。四是健全領(lǐng)導(dǎo)點評機制,積極探索本級黨組織導(dǎo)點評方式,適時組織好領(lǐng)導(dǎo)點評。三是加強監(jiān)督。二是強化日常管理。社區(qū)認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共鳳翔街道工作委員會關(guān)于印發(fā)鳳翔街道在窗口單位中全面開展“四亮四評”主題實踐活動實施方案的通知》及相關(guān)文件精神要求,結(jié)合我社區(qū)實際情況,認(rèn)真制定實施方案和工作計劃。四是組織評,遵循鎮(zhèn)黨委制定的考核評價辦法,通過開展“授旗評星”活動,探索建立月考、季評、年表彰的考核評價機制。二是群眾評,通過發(fā)放評價表、問卷調(diào)查、社會滿意度調(diào)查等,讓人民群眾能夠及時、簡便地對社區(qū)工作質(zhì)量進(jìn)行評價,廣泛征求群眾意見。(二)四評。三是亮職責(zé),通過展板、服務(wù)指南(手冊)等,對工作職責(zé)、履職要求、工作時限進(jìn)行公開;工作人員亮明各自崗位職責(zé)和行業(yè)服務(wù)用語。一是亮流程,要設(shè)立便利的服務(wù)平臺,并通過擺放展板、便民服務(wù)手冊、聯(lián)系服務(wù)卡片及網(wǎng)站等公開工作流程和辦事程序。在創(chuàng)建“五好”先進(jìn)基層黨組織和爭當(dāng)“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員基礎(chǔ)上,全面開展亮流程、亮身份、亮職責(zé)、亮承諾“四亮”和自己評、群眾評、領(lǐng)導(dǎo)評、組織評“四評”活動,形成為群眾誠心實意辦實事、盡心竭力解難事、堅持不懈做好事的濃厚創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。成立了由黨支部書記黃臨明任組長,副書記任副組長,各支部委員組成的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,加強對開展活動的領(lǐng)導(dǎo),確保各項制度和措施落實到實處。第一篇:塘平社區(qū)四亮四評情況匯報塘平社區(qū)“四亮四評”工作情況匯報根據(jù)鳳黨發(fā)?2011?23號《中共鳳翔街道工作委員會關(guān)于印發(fā)鳳翔街道在窗口單位中全面開展“四亮四評”主題實踐活動實施方案的通知》的要求,塘平社區(qū)結(jié)合實際,逐步展開工作,現(xiàn)將工作開展情況匯報如下:一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。塘平社區(qū)黨支部高度重視“四亮四評”活動,結(jié)合社區(qū)實際,迅速制定了實施方案,對活動進(jìn)行總體安排部署。二、明確“四亮四評”活動內(nèi)容。(一)四亮。二是亮身份,要開展“黨員示范窗口”、“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”等活動,通過擺放席卡、臺簽,佩戴黨員標(biāo)志牌、團(tuán)微、胸卡、掛牌上崗等方式,實施“共產(chǎn)黨員亮牌示范”工程,引導(dǎo)社區(qū)黨員干部“把黨員身份亮出來、讓黨員稱號響起來、使黨員形象樹起來”,突出黨員示范,接受群眾監(jiān)督。四是亮承諾,把黨員的服務(wù)承諾內(nèi)容、工作兌現(xiàn)要求等,通過公開欄、黑板報、廣播、網(wǎng)站、服務(wù)承諾卡等形式進(jìn)行公開。一是自己評,適時召開支委會、支部會、工作會等,查找存在問題和不足,對黨員和工作人員的履職情況、承諾事項等進(jìn)行評議,開展好自評和互評。三是領(lǐng)導(dǎo)評,建立領(lǐng)導(dǎo)點評制度,按照實地論發(fā)展、當(dāng)場議問題、集中評效果、整改抓落實等程序進(jìn)行點評,實事求是肯定取得的成績,指出問題,提出改進(jìn)意見,明確努力方向。三、建立健全工作機制。一是建立“四亮四評”工作制度,健全工作目標(biāo)責(zé)任制,明確各位社區(qū)工作者的工作目標(biāo)責(zé)任,大力推行立即力、主動辦、跟蹤力、公開辦的作風(fēng),做到主動服務(wù)不推諉、協(xié)調(diào)服務(wù)不扯皮、高效服務(wù)不拖拉、廉潔服務(wù)不設(shè)卡,確保工作任務(wù)落實,對存在違紀(jì)違規(guī)、失職失責(zé)的,要嚴(yán)肅問責(zé)。認(rèn)真梳理本系統(tǒng)本單位的工作,明確自身發(fā)展目標(biāo)和趕超方向,引導(dǎo)黨員和工作人員適時開展自查評,對存在違紀(jì)違規(guī)、失職失責(zé)的,要嚴(yán)肅問責(zé)。通過向社會布舉報(投訴)電話等形式,暢通辦事群眾投訴渠道,強化督查考核。對存在違紀(jì)違規(guī)、失職失責(zé)的,要嚴(yán)肅問責(zé)。社區(qū)廣泛展開“四亮四評”活動的宣傳,通過簡報、橫副、宣傳欄、文藝演出等宣傳方式,大力宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)“
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