【正文】 必需使用，而又不在中標(biāo)目錄的品種，及時向鶴壁市招標(biāo)辦填寫補(bǔ)標(biāo)申請，保證臨床工作的正常開展。自元月1日起，嚴(yán)格執(zhí)行今年省三次藥品集中招標(biāo)目錄及基本藥物中標(biāo)目錄，所用藥品100%實(shí)現(xiàn)了標(biāo)內(nèi)采購，屬于507種的基本用藥目錄品種，基本實(shí)現(xiàn)從省基本用藥目錄中標(biāo)網(wǎng)上采購（部分品種從今年年初實(shí)施的省標(biāo)目錄采購“縣級醫(yī)院允許”）。三、藥品、衛(wèi)材管理情況：按照省市藥招辦文件要求，嚴(yán)格執(zhí)行藥品網(wǎng)上“陽光”集中采購，做到公開、公正、透明采購。組織科內(nèi)理論考試，主要針對藥學(xué)“三基”知識進(jìn)行了理論考核。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)教育，提高了科室人員的思想政治覺悟，自覺抵制行業(yè)不正之風(fēng)，以提高窗口服務(wù)為己任，以質(zhì)量第一、病人第一的理念全心全意為病人服務(wù)?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：一、思想政治方面：以開展“行風(fēng)評議”活動及“三優(yōu)一滿意”活動為契機(jī)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高職工的政治思想覺悟。積極參加醫(yī)院組織的拓展訓(xùn)練并在訓(xùn)練后總結(jié)寫出心得體會并參加醫(yī)院組織的拓展訓(xùn)練心得體會演講比賽。組織我科3人參加‘大商杯’職工技術(shù)運(yùn)動會中醫(yī)藥技術(shù)競賽。九、積極參加上級主管部門組織的各項(xiàng)集體活動。通過全院人員及各科室的共同努力，我院藥占比有了明顯下降，中藥和中藥飲片收入比例明顯提高，截止到11月，%，%，%，基本藥物比例也有明顯提高。根據(jù)《河南省衛(wèi)生廳關(guān)于對全省二級以上醫(yī)院實(shí)施?十大指標(biāo)?宏觀監(jiān)管和考核評價工作的通知》（豫衛(wèi)醫(yī)【2011】19號）、《河南省衛(wèi)生廳關(guān)于強(qiáng)力推進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)合理用藥管理工作的通知》（豫衛(wèi)醫(yī)【2011】39號）及《河南省抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)治理行動工作方案》（豫衛(wèi)醫(yī)【2011】52號）的精神及中牟縣衛(wèi)生局的有關(guān)要求，我科認(rèn)真組織實(shí)施以下方案：嚴(yán)格處方點(diǎn)評制度；嚴(yán)格落實(shí) ?雙十制度?。通過全院共同努力，處方合格率得到了明顯提高。七、積極開展醫(yī)院處方抽樣點(diǎn)評，使處方合格率明顯上升。發(fā)現(xiàn)藥品發(fā)生不良反應(yīng)時,協(xié)助臨床科室做好藥品不良反應(yīng)的處理工作并查找原因,如與藥品質(zhì)量有關(guān)的,及時更換廠家,以保證臨床用藥安全。藥械科建立了完善的藥品、醫(yī)療器械不良反應(yīng)上報(bào)制度，將藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測工作轉(zhuǎn)為主動服務(wù)的形式。在醫(yī)院的要求下，我科結(jié)合財(cái)務(wù)科等兄弟科室每半年進(jìn)行一次藥庫、藥房盤存。藥庫、藥房工作人員定期根據(jù)《藥品養(yǎng)護(hù)制度》、《一次性耗材養(yǎng)護(hù)制度》對藥品、一次性耗材進(jìn)行養(yǎng)護(hù)，對近效、失效的藥品、一次性耗材進(jìn)行養(yǎng)護(hù)登記，并及時通知配送公司進(jìn)行調(diào)換或者退庫，保證了用藥、一次性耗材的安全。藥房工作人員根據(jù)各藥房庫存情況通過藥庫批量領(lǐng)取所缺藥品、一次性耗材，并嚴(yán)格進(jìn)行處方調(diào)劑，保證了每位患者用藥、一次性耗材的安全。三、認(rèn)真落實(shí)集中配送與網(wǎng)上采購制度，保證臨床藥品供應(yīng)。二、加強(qiáng)勞動紀(jì)律，提高團(tuán)隊(duì)意識。全科人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,充分認(rèn)識“解放思想,開拓創(chuàng)新”重要意義,加強(qiáng)理論與實(shí)踐的聯(lián)系,學(xué)習(xí)和領(lǐng)會醫(yī)院職代會精神和各階段的工作重點(diǎn),在日常繁忙的工作中,不拘形式,結(jié)合科室的實(shí)際情況開展學(xué)習(xí)和討論,激勵職工積極參與推進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)改革措施的落實(shí)和實(shí)施。第一篇：藥械科2011年工作總結(jié)中牟縣中醫(yī)院藥械科2011年工作總結(jié)在過去的一年中,藥械科各項(xiàng)工作堅(jiān)持以?科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會?為己任,認(rèn)真貫徹執(zhí)行藥政管理的有關(guān)法律法規(guī),在院黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和主管院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)職能部門和各兄弟科室的大力支持下,緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點(diǎn)和要求,全科職工以團(tuán)結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實(shí)的精神狀態(tài),順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù)和目標(biāo)?，F(xiàn)將藥械科工作情況總結(jié)如下:一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高服務(wù)質(zhì)量。通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)教育,提高了科室人員的思想政治覺悟,增強(qiáng)了法制意識,發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,做到自覺遵紀(jì)守法,自覺抵制行業(yè)不正之風(fēng),以提高窗口服務(wù)為己任,全心全意為病人服務(wù),做好一線窗口藥學(xué)服務(wù)工作。今年以來根據(jù)我院關(guān)于加強(qiáng)勞動紀(jì)律改善院容院貌的規(guī)定，我科對違紀(jì)事件嚴(yán)肅處理，對遲到人員多次進(jìn)行了批評教育，對在工作中服務(wù)態(tài)度不好，出現(xiàn)差錯的工作人員進(jìn)行了罰款處理，并在全科會議上自我檢查科室進(jìn)行批評敎育，收到了較好的效果。每周進(jìn)行一次系統(tǒng)的采購計(jì)劃，通過網(wǎng)上采購把藥品、一次性耗材采購計(jì)劃報(bào)送至衛(wèi)生局藥事服務(wù)中心審核，通過審核后再通過郵件電子文檔形式報(bào)送至配送公司，配送公司把所報(bào)藥品、一次性耗材配送至藥庫，藥庫工作人員對配送藥品、一次性耗材進(jìn)行嚴(yán)格驗(yàn)收，杜絕假冒偽略產(chǎn)品進(jìn)入我院。四、定期進(jìn)行藥品（一次性耗材）養(yǎng)護(hù)，保證藥品（一次性耗材）質(zhì)量。五、定期進(jìn)行藥品（一次性耗材）盤存。六、建立完善的藥品、一次性耗材不良反應(yīng)上報(bào)制度。在日常工作中,主動到臨床科室收集藥品使用后的信息反饋。按照藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測“可疑必報(bào)”的原則,督促臨床主動填報(bào)不良反應(yīng)報(bào)告,我科及時做好藥品不良反應(yīng)事件的上報(bào)工作。我科每月抽取門診處方100份，根據(jù)《醫(yī)院處方點(diǎn)評管理規(guī)范（試行）》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理規(guī)定》進(jìn)行處方點(diǎn)評，對其中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行系統(tǒng)分類，并通過院周會進(jìn)行匯報(bào)。八、加強(qiáng)臨床合理用藥管理。醫(yī)院建立合理用藥動態(tài)監(jiān)測和預(yù)警機(jī)制，對使用抗菌藥物金額前10名的藥品和前10名的醫(yī)師，每月公布一次；對于連續(xù)3個月進(jìn)入被監(jiān)控的藥品或在藥品使用過程中發(fā)現(xiàn)有用藥異常情況的，由院藥事管理委員會根據(jù)情況采取限制用藥或暫停用藥；嚴(yán)格執(zhí)行抗菌藥物使用管理制度。從而保證了醫(yī)療安全、提高了臨床療效，促進(jìn)臨床用藥安全、有效、經(jīng)濟(jì)，切實(shí)控制藥品費(fèi)用的增長幅度，有效減輕了群眾就醫(yī)負(fù)擔(dān)。配合藥監(jiān)局大力宣傳用藥安全活動，并制作了安全用藥安全宣傳版面。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)‘李文祥’先進(jìn)事跡并寫出心得體會。第二篇：2011年藥械科工作總結(jié)2011年藥械科工作總結(jié)在過去的一年中，藥械科各項(xiàng)工作堅(jiān)持以“科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”為己任，認(rèn)真貫徹執(zhí)行藥政管理的有關(guān)法律法規(guī)，在院委會、院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和主管院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)職能部門和科室的大力支持下，緊緊圍繞“二級甲等醫(yī)院評審”、“抗菌藥物專項(xiàng)治理”、“二級醫(yī)院十大指標(biāo)考核”、“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”、“三優(yōu)一滿意”、“百姓放心醫(yī)院”等活動的工作重點(diǎn)和要求，全科職工以團(tuán)結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實(shí)的精神狀態(tài)，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)和目標(biāo)。全科人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級及院部各種文件精神并積極落實(shí)到位，在日常繁忙的工作中，不拘形式，結(jié)合科室的