【正文】 的各種因素或隱患，增強(qiáng)職工的自我保護(hù)意識(shí)，及時(shí)督促相關(guān)部門(mén)組織有毒有害作業(yè)人員定期體檢。發(fā)揮工會(huì)組織作用，廣泛發(fā)動(dòng)職工群眾開(kāi)展安全生產(chǎn)自檢自查活動(dòng)。四、深化群眾安全工作，筑牢安全生產(chǎn)第二道防線1貫徹落實(shí)公司安全生產(chǎn)工作會(huì)精神，深入開(kāi)展2016年“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，把“安康杯”競(jìng)賽作為加強(qiáng)和改進(jìn)群眾安全生產(chǎn)工作的重要載體和有效形式，努力推動(dòng)公司安全生產(chǎn)工作干群結(jié)合、專(zhuān)兼結(jié)合、群防群治局面的形成。開(kāi)展女工專(zhuān)項(xiàng)體檢，關(guān)愛(ài)女性健康。進(jìn)一步加大女工干部培訓(xùn)力度，提升女工工作者素質(zhì)。廣泛開(kāi)展先進(jìn)典型評(píng)選和表彰工作，建立和完善相關(guān)工作制度，舉辦勞動(dòng)模范培訓(xùn)班，發(fā)揮勞模示范效應(yīng)，激勵(lì)廣大職工為公司改革發(fā)展和實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)貢獻(xiàn)聰明才智。組織參加集團(tuán)第三批職工創(chuàng)新工作室的考核命名。突出抓好一線職工崗位創(chuàng)新，加快建設(shè)創(chuàng)新工作室、創(chuàng)新協(xié)會(huì)、創(chuàng)新基地等職工創(chuàng)新平臺(tái)，搭建展示交流平臺(tái)。始終堅(jiān)持以發(fā)展為中心，把競(jìng)賽的重點(diǎn)放在基層和班組，各級(jí)工會(huì)組織要因地制宜，組織開(kāi)展體現(xiàn)本單位特點(diǎn)、有利于調(diào)動(dòng)職工積極性的競(jìng)賽活動(dòng)，組織開(kāi)展公司職工技能大賽。強(qiáng)化職代會(huì)提案處理工作，加強(qiáng)職代會(huì)提案的落實(shí)，積極協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門(mén)，做好提案處理工作跟蹤，及時(shí)向職代會(huì)報(bào)告提案處理情況。做好深化廠務(wù)公開(kāi)工作，堅(jiān)持把工作的重點(diǎn)放在班組，放在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的難點(diǎn)、職工關(guān)心的熱點(diǎn)和事關(guān)廉政建設(shè)的重點(diǎn)上，在落實(shí)“三重一大”重要事項(xiàng)公開(kāi)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步豐富內(nèi)容、創(chuàng)新形式，努力打造“陽(yáng)光神朔”。深入貫徹落實(shí)中央黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神和《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見(jiàn)》，進(jìn)一步推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)，完善工會(huì)工作機(jī)制，充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用，堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局，不斷增強(qiáng)工會(huì)工作的“政治性、先進(jìn)性、群眾性”。緊密結(jié)合公司全面深化改革和當(dāng)前生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的新情況，開(kāi)展形式多樣的職工宣傳教育活動(dòng)，推進(jìn)工會(huì)文化和職工文化建設(shè)，弘揚(yáng)正能量。第一篇：2016年公司工會(huì)工作要點(diǎn)[本站推薦]2016年公司工會(huì)工作要點(diǎn)2016年公司工會(huì)工作的總體要求是：深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神和總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，貫徹中央黨的群團(tuán)工作會(huì)議、集團(tuán)及公司工作會(huì)和黨的建設(shè)暨反腐敗工作會(huì)有關(guān)部署，把維護(hù)職工合法權(quán)益放在首要位置，緊緊圍繞公司改革發(fā)展中心任務(wù)，充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用，積極增強(qiáng)工會(huì)工作的“政治性、先進(jìn)性、群眾性”，深入踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工為建設(shè)綠色化、數(shù)字化的物流通道而努力奮斗。一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中全會(huì)精神和總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中全會(huì)精神和總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，深刻領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握“五大發(fā)展理念”和“對(duì)新常態(tài)怎么看、新常態(tài)下怎么干”問(wèn)題，切實(shí)增強(qiáng)工會(huì)組織服務(wù)大局的意識(shí)和能力，提高工會(huì)工作的針對(duì)性和有效性。通過(guò)講企情、講國(guó)情、講世情，使職工了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀，幫助職工轉(zhuǎn)變觀念、提高認(rèn)識(shí)，匯聚實(shí)現(xiàn)企業(yè)改革發(fā)展的正能量，引導(dǎo)職工正視 困難、堅(jiān)定信心、奮發(fā)有為，增強(qiáng)職工崗位意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)。二、扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)民主管理，暢通職工訴求表達(dá)渠道建立和健全企業(yè)民主管理體系，增強(qiáng)職代會(huì)等形式的廠務(wù)公開(kāi)工作的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，完善工作機(jī)制，發(fā)揮工會(huì)在企業(yè)民主管理中的積極作用。加強(qiáng)職代會(huì)制度建設(shè)，全面落實(shí)職代會(huì)職權(quán)，要進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作制度，規(guī)范流程，落實(shí)好職代會(huì)各項(xiàng)職權(quán)，并加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。三、大力提升職工隊(duì)伍素質(zhì)，為公司改革發(fā)展提供人才 保障進(jìn)一步深化職工技能競(jìng)賽活動(dòng)，發(fā)揮好、保護(hù)好職工的工作積極性。深化職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，努力在提高創(chuàng)新質(zhì)量上下功夫。各級(jí)工會(huì)要因勢(shì)利導(dǎo)，嚴(yán)格把關(guān)，在推進(jìn)創(chuàng)新數(shù)量不斷提升的同時(shí)，努力提高創(chuàng)新質(zhì)量。大力選樹(shù)先進(jìn)典型，營(yíng)造知識(shí)崇高、人才寶貴、勞動(dòng)光榮、創(chuàng)造偉大的時(shí)代新風(fēng)。1進(jìn)一步加強(qiáng)女職工工作，切實(shí)保障女職工權(quán)益。進(jìn)一步優(yōu)化女職工成長(zhǎng)成才環(huán)境，深入開(kāi)展“巾幗建功”活動(dòng)，尋找最美家庭，充分發(fā)揮女職工的工作積極性和創(chuàng)造性。組織開(kāi)展富有女工特色的各類(lèi) 女工活動(dòng)，豐富女職工文化生活。1進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)監(jiān)督員、家屬協(xié)管員的培訓(xùn)工作，提高綜合素質(zhì)。開(kāi)展好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，為提高廣大職工安全文化素質(zhì)提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力、思想保證和輿論支持。1努力維護(hù)職工精神文化權(quán)益，強(qiáng)化“職工之家”陣地建設(shè)，開(kāi)展公司“職工之家”評(píng)選活動(dòng)。舉辦豐富多彩的群眾性文體活動(dòng)，加強(qiáng)職工文化交流，組織開(kāi)展好“第四屆消夏藝術(shù)節(jié)”、慶七一大合唱比賽、廣場(chǎng) 舞比賽，第二屆“魅力員工”風(fēng)采大賽、公司春晚及沿線慰問(wèn)演出等活動(dòng)，豐富職工文化生活。按照黨的十八大明確提出的“廣泛開(kāi)展全民健身運(yùn)動(dòng)，促進(jìn)群眾體育和競(jìng)技體育全面發(fā)展”的要求，組織開(kāi)展公司第十二屆籃球賽，參加集團(tuán)首屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，積極參與職工運(yùn)動(dòng)會(huì)的相關(guān)工作，推進(jìn)職工健身運(yùn)動(dòng)蓬勃發(fā)展。為職工進(jìn)行健康體檢、職業(yè)病專(zhuān)項(xiàng)體檢以及疫苗注射。1加強(qiáng)工會(huì)信息化建設(shè)，全面提升工會(huì)工作水平，以網(wǎng)絡(luò)、微信等平臺(tái)為載體，創(chuàng)新拓寬職工訴求渠道，把推動(dòng)工會(huì)工作信息化作為履行工會(huì)職責(zé)，發(fā)揮工會(huì)作用的重要基 礎(chǔ)性工作，明確目標(biāo)，抓住重點(diǎn)，力爭(zhēng)工會(huì)信息化工作有新的突破。組織職工開(kāi)展“我與工會(huì)二十年”征文比賽。為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展提供智力支持和思想保證。第二篇：公司工會(huì)工作要點(diǎn)2011年，是集團(tuán)公司深入貫徹黨的十七大精神，加快進(jìn)軍世界500強(qiáng)的關(guān)鍵一年。集團(tuán)公司2011年工會(huì)工作的指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧企業(yè)的戰(zhàn)略思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路。2011年的工作思路是：以黨的十七大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)集