【正文】 的問題或可能造成的后果。1嚴(yán)禁未經(jīng)批準(zhǔn)缺勤和擅離崗位或請假不按時歸隊。嚴(yán)禁無故不參與保安會議培訓(xùn)，學(xué)習(xí)訓(xùn)練及集體活動。嚴(yán)禁在突發(fā)事件,緊急情況中臨陣脫逃或視之不理。嚴(yán)禁交接班不清楚未經(jīng)主管批準(zhǔn)私自請人頂班,私自留宿他人。嚴(yán)禁保安員值班時打瞌睡或聚眾聊天嬉鬧。四、職業(yè)紀(jì)律嚴(yán)禁保安員執(zhí)勤著裝不整齊,不按規(guī)定著裝，佩帶不全。從大處著眼，點滴入手，常抓不懈。循循善誘，做到動之以情，曉之以理，實施科學(xué)管理。第十條講究領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，注意管理方法，堅持疏導(dǎo)方針。第九條教育所屬保安人員，認(rèn)真熟記和履行職責(zé)，精通本職業(yè)務(wù)。第八條認(rèn)真加強思想政治工作，以激發(fā)保安員的光榮感、使命感和責(zé)任感，增強凝聚力。認(rèn)真貫徹各項規(guī)章制度，嚴(yán)格要求賞罰分明，保證規(guī)章制度具體貫徹落實。它貫穿于保安員執(zhí)勤訓(xùn)練，日常生活的各個方面；是加強保安隊伍正規(guī)化建設(shè)的重要內(nèi)容和基礎(chǔ)，部門領(lǐng)導(dǎo)和分管副總必須加強對管理教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識，切實把對保安員的管理工作列入議事日程。法律規(guī)定的其它義務(wù)。忠于職守、勤奮工作、盡職盡責(zé)，嚴(yán)格履行保安職責(zé)。法律規(guī)定的其它權(quán)利。執(zhí)行任務(wù)的保安員發(fā)現(xiàn)違法犯罪分子，有權(quán)利制止、抓獲并扭送公安機關(guān)。第二條保安員的職責(zé)和任務(wù)是依照國家的法律、法規(guī)、履行保安服務(wù)，維護廠區(qū)的治安秩序，第三條保安員應(yīng)接受當(dāng)?shù)毓膊块T的領(lǐng)導(dǎo)管理和監(jiān)督，在其指導(dǎo)下開展工作，對保安員負(fù)有日常管理教育的責(zé)任。按規(guī)定或收費標(biāo)準(zhǔn)收取外來車輛停放費用,出具正規(guī)票據(jù),不準(zhǔn)亂收費。保持車庫、停車場整潔,車輛停放有序,消防器材完好有效。發(fā)現(xiàn)異常情況或匪警、火警等警情立即報警,同時報告酒店負(fù)責(zé)人和相關(guān)處警單位,并監(jiān)控處理過程。發(fā)現(xiàn)火警報警、探頭等監(jiān)控設(shè)備故障,要及時報告值班主管采取措施消除故障,保持正常使用。對勸阻、制止無效的,要及時報告酒店值班人員，有必要可報警處理。對酒店設(shè)置的消火栓箱、雨水井蓋、安全警示標(biāo)志等涉及公共安全的設(shè)施、設(shè)備進行巡查發(fā)現(xiàn)缺失、損壞或不能正常使用等應(yīng)及時報告并記錄。(二)巡邏按規(guī)定時間、路線巡邏,多看、多聽、多問,發(fā)現(xiàn)疑點追查到底并及時報告和記錄。注意觀察人員進出情況,發(fā)現(xiàn)疑點應(yīng)當(dāng)及時詢問,阻止小商小販進入酒店亂設(shè)攤。三、崗位規(guī)范:(一)門衛(wèi)按時到崗,交接后換崗,堅守崗位不脫崗。1嚴(yán)禁隱瞞不向上級匯報工作中存在的問題或可能造成的后果。1嚴(yán)禁招惹或教唆他人參與社會聚眾打架、斗毆、搶劫等違法活動。1嚴(yán)禁未經(jīng)批準(zhǔn)缺勤和擅離崗位或請假不按時歸隊。嚴(yán)禁無故不參與保安會議培訓(xùn)學(xué)習(xí)訓(xùn)練及集體活動。嚴(yán)禁保安員之間,堅守自盜,以權(quán)謀私,向客人收取費用。嚴(yán)禁非法扣留他人證件及物品或接受客人的錢物。嚴(yán)禁飲酒執(zhí)勤或在客人面前及客房區(qū)域吸煙。嚴(yán)禁保安員當(dāng)班時看閱書報小說,玩游戲機等與工作無關(guān)的事情。一滿意：讓客戶單位滿意。四知：知任務(wù)職責(zé)和權(quán)限；知緊急情況處置辦法和快速反應(yīng)通訊網(wǎng)絡(luò)； 知警衛(wèi)區(qū)域的重點部位和周圍環(huán)境；知文明用語和行為規(guī)范。，違者予以辭退。、為外部人員存放物品，違者予以辭退。，違者予以辭退。第七條 保安管理干部“五知?五能”、能組織指揮；、能貫徹執(zhí)行；、能督促檢查；、能狠抓落實；、能細(xì)致研究。，注意檢查安全防范措施，特別注意防火防盜。，必要時檢查所攜帶物品，如有問題要高度警惕，隨時上報領(lǐng)導(dǎo)。、醉漢和精神不正常的人進入單位，查驗帶出、進入單位的各種物資，物品及外來施工人員的出入證，發(fā)現(xiàn)可疑的人和事及時報告。，遇突發(fā)事件能妥善處理。，做到按規(guī)定著裝，個人儀表儀容端正整潔。，搞好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，關(guān)心隊員生活；，搞好伙食，防止食物中毒，保證人員身體健康。，針對問題，做好細(xì)致的思想教育工作。，結(jié)合工作實際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，積極主動的帶領(lǐng)隊員完成各項工作任務(wù)。第二條 保安員的培訓(xùn)保安員崗前培訓(xùn)315天，復(fù)訓(xùn)每年一次，每次集中培訓(xùn)不少于3天。，維護發(fā)案現(xiàn)場秩序，協(xié)助公安機關(guān)偵破案件。、勤奮工作、盡職盡責(zé)，嚴(yán)格履行保安服務(wù)合同。在遇有暴力反抗并危及保安人員安全時，保安員依法有權(quán)使用規(guī)定的防衛(wèi)器械進行自衛(wèi)，但應(yīng)以制服對方為限。第一篇：保安公司保安員管理制度保安公司保安員管理制度第一條 保安員的權(quán)利和義務(wù)（一）保安員依法享有下列權(quán)利命財產(chǎn)安全的活動，任何單位和個人不得干擾和阻撓。，有權(quán)利制止、抓獲并扭送公安機關(guān)。，可以提出批評和建議。（二）保安員必須履行下列義務(wù)、法規(guī)、政策，維護客戶單位的治安秩序。、聽從指揮、著裝整齊、文明執(zhí)勤，嚴(yán)格依法辦事，不得徇私舞弊，貪贓枉法，包庇縱容壞人，不得濫用職權(quán)，亂扣亂罰，侵犯公民的合法權(quán)益。培訓(xùn)內(nèi)容：第三條 保安員檔案材料，必須具備以下內(nèi)容：（正反面）（原籍派出所證明）第四條 班（隊）長職責(zé)（隊）長應(yīng)嚴(yán)于律己，以身作則，遵紀(jì)守法，模范執(zhí)行公司及客戶的各項規(guī)章制度，不斷提高自身素質(zhì)。，以理服人，平等待人，不準(zhǔn)打罵，體罰隊員。，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷提高每名保安員的業(yè)務(wù)技能及班隊的整體素質(zhì)。第五條 保安員職責(zé)（隊）長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，并對班（隊）長負(fù)責(zé)。，制度及各種應(yīng)急方案的工作秩序，保證公司員工和客戶人身財產(chǎn)的安全。，做到心中有數(shù)。，安全正確地指揮車輛，保證道路暢通。第六條 各崗位職責(zé)，巡邏時前后人員明確分工，認(rèn)真觀察，隨時分析并預(yù)防各種異常情況的發(fā)生。，要及時制止，但要注意方式方法，防止矛盾激化，以防發(fā)生意外。（校）區(qū)巡邏時，遇有群眾求助，要邊向領(lǐng)導(dǎo)匯報邊趕赴現(xiàn)場，視情況再不違規(guī)違紀(jì)的情況下幫助處理。第八條 保安員六條禁令、備勤時間和宿舍區(qū)內(nèi)，以及外出著保安制式服裝飲酒，違者予以辭退。，違者予以辭退。、轉(zhuǎn)借保安防衛(wèi)器械，違者予以辭退。第九條 五好四知兩無一滿意五好：政治思想好；崗容崗姿好；服務(wù)質(zhì)量好；遵紀(jì)守法好；內(nèi)務(wù)衛(wèi)生好。兩無：執(zhí)勤區(qū)域無刑事、治安案件；保安員無違法犯罪。第十條 保安員職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)；、不謀私利；、團結(jié)協(xié)作；、勇敢無畏；第二篇：保安服務(wù)管理制度、崗位責(zé)任制度、保安員管理制度保安員服務(wù)管理制度一、職業(yè)紀(jì)律:嚴(yán)禁保安員執(zhí)勤著裝不整齊,不按規(guī)定著裝佩帶不全。嚴(yán)禁保安員值班時打瞌睡或聚眾聊天嬉鬧。嚴(yán)禁交接班不清楚,未經(jīng)主管批準(zhǔn),私自請人頂班,私自留宿他人。嚴(yán)禁在突發(fā)事件,緊急情況中臨陣脫逃或視之不理。嚴(yán)禁違反保安器材、消防器材的操作規(guī)定或轉(zhuǎn)借。1嚴(yán)禁拉幫結(jié)派、搞不團結(jié)、頂撞上級。1嚴(yán)禁私自運用酒店財產(chǎn)物品。1嚴(yán)禁泄露酒店及保安機密。二、規(guī)范用語: 您好、請進、請講、請稍等、請您出示證件、請您把車停好、請您登記、請問您找誰、抱歉、對不起、謝謝、再見等。保持個人儀表整潔,門崗周圍環(huán)境清潔。對進出酒店的各類車輛進行有效疏導(dǎo),保持出入口的整潔和暢通。發(fā)現(xiàn)匪警、火警等警情立即報警和報告酒店負(fù)責(zé)人,并協(xié)助做好處理工作。發(fā)現(xiàn)客人有違法犯罪跡象的行為,要予以勸阻、制止。(三)監(jiān)控堅守崗位,不間斷注視監(jiān)視屏及控制柜的運行狀況,記錄準(zhǔn)確和完整。按規(guī)定保存監(jiān)控錄相、設(shè)備運行、排除異常情況等記錄。(四)車管正確引導(dǎo)酒店內(nèi)車輛行駛和停放,對違反車輛停放規(guī)定的客人進行勸導(dǎo)并協(xié)助整改。發(fā)現(xiàn)車輛門窗未關(guān),漏油、漏水等情況及時通知車主,對漏油可能造成的危害做好防范措施。保安人員管理制度一、總則第一條為加強保安員的管理，提高保安服務(wù)質(zhì)量，促進保安工作的建康發(fā)展，結(jié)合我校的實際情況制定本規(guī)定。二、保安員的權(quán)利和義務(wù)第四條保安員依法享有下列權(quán)利：保安員按照合同依法維護廠區(qū)治安秩序和保護員工生命、廠區(qū)財產(chǎn)的安全，任何單位和個人不得干擾和阻撓。在遇有暴力反抗并危及保安人員安全時，保安員依法有權(quán)使用規(guī)定的防衛(wèi)器械進行自衛(wèi)，但應(yīng)以制