20xx關(guān)于開展干部作風(fēng)集中整頓第二階段工作總結(jié)-展示頁
2024-10-28 15:13本頁面
【正文】 ；二是個別科室未按局上規(guī)定的時間進(jìn)行自查自糾，但總的來講未影響全局工作的進(jìn)行。通過自查自糾，激發(fā)了干部職工的工作干勁和工作熱情，使隊伍得到錘煉，干部、職工提高了綜合素質(zhì)。如：由于局長張玉霖同志不辭辛苦拓展公證業(yè)務(wù)，使近期公證任務(wù)加重，公證處的每一位同志星期天都沒有休息，但沒有一位同志有怨言；另外，由于近期為了配合區(qū)上的中心工作，有些同志不顧盛夏酷署、早出晚歸地工作都很樂意。通過向領(lǐng)導(dǎo)班子及成員提意見，使干群之間進(jìn)一步溝通了、距離縮短了、凝聚力增強(qiáng)了。班子及成員收到所提的意見對照牛書記提出的5個問題和“創(chuàng)建”中要求查找的6個重點，各自寫出了剖析材料，于6月14日下午在全局干部、職工大會上進(jìn)行了自查自糾，會上還就自查自糾情況進(jìn)行了民主測評。通過自查自糾，相互溝通，干部職工之間增進(jìn)了了解，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)，為促進(jìn)工作打下了基礎(chǔ)，達(dá)到了提高自身素質(zhì)的目的。二、自我剖析實事求是，自查自糾深入到位一是全局干部職工對照牛敏書記在5月10日全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部大會上提出的5個方面問題和“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)文明單位”通知中提出的6個重點，結(jié)合實際，從思想道德、服務(wù)意識、敬業(yè)精神、工作態(tài)度、工作能力、業(yè)務(wù)水平、學(xué)習(xí)態(tài)度、遵章守紀(jì)、完成任務(wù)等九個方面，開展批評與自我批評，實事求是地寫出了剖析材料。通過以上三種方式，共查找出單位重點整改的問題和薄弱環(huán)節(jié)五個方面七個問題：一是普法工作力度不夠、形式單一；二是辦理公證效率不高、辦理公證所需材料向服務(wù)對象宣傳不夠；三是法律援助形式單一，渠道少；四是開拓創(chuàng)新精神不足，創(chuàng)造性解決問題的辦法不多；五是工作制度不完善。第一篇：2016關(guān)于開展干部作風(fēng)集中整頓第二階段工作總結(jié)2016關(guān)于開展干部作風(fēng)集中整頓第二階段工作總結(jié)區(qū)司法局關(guān)于開展干部作風(fēng)集中整頓第二階段工作總結(jié)按照區(qū)委辦、區(qū)政府辦《關(guān)于在全區(qū)開展干部作風(fēng)集中整頓的通知》（新都委辦發(fā)[2016]21號）要求，我局充分運用第一階段學(xué)習(xí)成果，扎實地開展了第二階段工作，現(xiàn)總結(jié)如下：一、開門整風(fēng)，查找問題，形式多樣效果好為了更好地查找問題，我局結(jié)合實際，采取多種方式進(jìn)行開門整風(fēng)。一是采取請進(jìn)來的方式，將政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員請到局上來，召開座談會聽取他們的意見；二是采取走出去的方式，向社會各界干部、群眾和來機(jī)關(guān)辦公證、找律師的服務(wù)對象發(fā)征求意見表；三是采取設(shè)置意見箱、公布舉報電話的方式收集意見。針對開門整風(fēng)收集到的以上五個方面的問題，局黨組高度重視，立即進(jìn)行了研究，并制定了具體的措施加以整改。在所在科室進(jìn)行自查自糾，自查自糾面達(dá)100%，并就自查自糾情況進(jìn)行了測評，滿意率達(dá)100%。二是領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的剖析和自查自糾，我們采取在全局范圍內(nèi)征求意見的方式進(jìn)行，通過廣泛征求意見，共收集到對領(lǐng)導(dǎo)班子的意見4條，對三位領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見12條，然后將所征集的意見反饋給班子及成員。對班子自查自糾滿意率和基本滿意率達(dá)100%，無不滿意票；對班子成員的滿意率和基本滿意率達(dá)100%，無不滿意票。三、領(lǐng)導(dǎo)重視，措施到位，效果明顯通過開門整風(fēng)和自我剖析、自查自糾，使干部職工的精神面貌進(jìn)一步改觀：一是從局領(lǐng)導(dǎo)做起，實行外出公示制度，增強(qiáng)了干部職工遵守紀(jì)律的自覺性；二是干部、職工的工作態(tài)度更進(jìn)一步端正了，精神狀態(tài)更好了。這些都是通過“整頓”帶來的明顯效果；三是將干部作風(fēng)集中整頓與“三創(chuàng)”和“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位活動”有機(jī)結(jié)合，大家都能雷厲風(fēng)行地完成好每一項工作，無論是周五到責(zé)任地段打掃衛(wèi)生，還是平時“三創(chuàng)”執(zhí)勤，沒有一個同志馬虎對待；四是“整頓”和“創(chuàng)建”工作安排具體，資料很規(guī)范，信息報道快，工作到位。正如6月9日區(qū)“干部作風(fēng)集中整頓”第四督查組到我局督查時給予的評價：“領(lǐng)導(dǎo)重視，措施到位，成效明顯”。第二篇：干部作風(fēng)集中整頓第一階段總結(jié)（推薦）XX干部作風(fēng)集中整頓第一階段 工作總結(jié)根據(jù)教育局《關(guān)于認(rèn)真做好教育系統(tǒng)干部作風(fēng)集中整頓第一階段工作總結(jié)的通知》的要求，我校認(rèn)真總結(jié)了學(xué)校在干部作風(fēng)整頓第一階段的工作，現(xiàn)將工作總結(jié)匯報如下：一、深入研究，廣泛動員。二、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭整頓。三、積極組織參加各種活動。杜絕上班期間干私活，串崗私聊與工作無關(guān)的事，尤其使用電腦人員，上班期間不能做與工作無關(guān)的事，發(fā)現(xiàn)一起處理一起。４、杜絕體罰學(xué)生、辱罵學(xué)生等不文明執(zhí)教現(xiàn)象的發(fā)生，發(fā)現(xiàn)一例嚴(yán)肅處理一例。２、改變學(xué)風(fēng)求發(fā)展。（三）、提高素質(zhì)，轉(zhuǎn)變思想，深入群眾。四、存在問
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