【正文】 的運行情況和溫度進行一次檢查，并及時對相關(guān)設(shè)備進行養(yǎng)護，確保疫苗儲存條件符合要求。所有疫苗必須按說明書要求的保存條件分類保存。對入庫的所有疫苗要及時檢查驗收并填寫入庫記錄，發(fā)現(xiàn)疫苗情況異常立即報告。進行預防、治療、診斷時使用的獸藥，應(yīng)來自具有《獸藥生產(chǎn)許可證》和產(chǎn)品批準文號的生產(chǎn)企業(yè)。建立完善的飼料、飼料添加劑等投入品的采購、使用、生產(chǎn)記錄。禁止使用假冒偽劣飼料。藥物飼料添加劑使用應(yīng)嚴格遵守《飼料藥物添加劑使用規(guī)范》的有關(guān)規(guī)定。飼料產(chǎn)品應(yīng)是取得《飼料生產(chǎn)條件審查合格證》的企業(yè)生產(chǎn)的合格產(chǎn)品。飼料、飼料添加劑采購、使用管理制度按照不同品種、不同生產(chǎn)階段飼喂不同的飼料。在免疫檔案歸檔期，由檔案管理人員負責及時向防疫人員收集應(yīng)該歸檔的原始資料并保存。出入庫臺賬應(yīng)載明疫苗來源、疫苗名稱、生產(chǎn)廠商、規(guī)格、生產(chǎn)批號、有效期及出入庫數(shù)量、領(lǐng)用人等。免疫記錄應(yīng)載明防疫品種、病種、數(shù)量、耳標號、免疫日期、疫苗名稱、疫苗生產(chǎn)廠家、生產(chǎn)批號、接種劑量、日期、免疫人員以及治療、驅(qū)蟲、消毒情況等。免疫檔案管理制度免疫檔案應(yīng)保持其連續(xù)、完整和記載信息的真實性。按照規(guī)定要求做好場區(qū)、器具等清洗消毒，嚴禁私自進入其它生豬養(yǎng)殖場。飼養(yǎng)員要經(jīng)常觀察生豬，及時掌握不同階段的飲食情況，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。每日必須對圈舍內(nèi)外清掃一次，始終保持舍內(nèi)環(huán)境清潔衛(wèi)生，做到門窗清潔，房頂不留塵，衛(wèi)生包干區(qū)整潔舒適。積極推廣應(yīng)用獸醫(yī)科研的新成果，新技術(shù)。認真及時做好疾病的診治記錄，各圈舍的用藥記錄，豬的死亡記錄，病死豬的剖檢記錄，疫病的監(jiān)測記錄，病死豬的處理記錄等。對有下列情況的病豬應(yīng)放棄治療，采取淘汰處理辦法：對無經(jīng)濟飼養(yǎng)價值的豬；對病?；蛴蟛涣嫉呢i；對有嚴重肢蹄疾病的豬；對存在器質(zhì)性繁殖疾病的豬；對有嚴重惡癖的豬。發(fā)生傳染病和疑似傳染病時，及時上報。遇到疑難病情不能診斷時，及時采血或病料送檢，進行實驗室確診。每天做好獸醫(yī)免疫、診療器械的清洗和消毒工作。每天上、下午觀察生豬動態(tài)，發(fā)現(xiàn)疾病及時治療。保持本場內(nèi)部技術(shù)員、飼養(yǎng)員等員工相對穩(wěn)定，不允許在外兼職。調(diào)動本場員工的積極性，制定各項規(guī)章制度，并實施考核、獎罰。協(xié)助場長制定發(fā)展規(guī)劃，生產(chǎn)計劃和財務(wù)預算等方案。加強員工生豬養(yǎng)殖技術(shù)培訓工作，不斷提高員工技能和素質(zhì)。負責生豬飼養(yǎng)生產(chǎn)過程中飼料、獸藥等物質(zhì)品質(zhì)的控制，不斷改善飼養(yǎng)技術(shù)，提高防疫能力，確保生豬飼養(yǎng)質(zhì)量。建立健全各項規(guī)章制度，并實施考核、獎懲。第三篇：豬場各項管理制度場 長 職 責負責豬場的生產(chǎn)計劃制訂、分解和落實工作。十、員工辭職必須提前一個月提出書面申請。八、經(jīng)常保持生活和生產(chǎn)區(qū)的公共衛(wèi)生，每周定期召開一次員工會議，在場員工不得無故缺席。六、按規(guī)定的時間上下班，不得無故遲到，早退或曠工。四、全場員工一律不得有酗酒和賭博行為。二、不得泄露崗位機密，無關(guān)人員禁止進入生產(chǎn)區(qū)。出現(xiàn)特殊情況如外界有疫情需要封場，則不可正常休假，只能安排積休第二篇：豬場管理規(guī)章制度豬場管理規(guī)章制度為了進一步加強和完善公司的管理，經(jīng)研究，特制定以下制定。（請假）由場長頂班，場長負責。頂班制度（請假）由組長安排人員頂班，組長負責。有事須請假?？记谥贫壬a(chǎn)線員工由生產(chǎn)線主管負責考勤，生產(chǎn)線主管、后勤人員由場長負責考勤，月底上報。三、員工請假期間無工資，因公負傷者可報公司批準，治療期間工資照發(fā)。請假制度一、除正常休假，一般情況不得請假，病假等例外。，可領(lǐng)取加班補貼。、生產(chǎn)線主管逐級批準，安排輪休。、化公為私者、挪用公款、收取回傭及厚禮者。、無理取鬧、搞分裂者。、造成損失者。l 努力學習專業(yè)知識,操作水平較高者l 認真執(zhí)行豬場各項規(guī)章制度， 勝任本職工作，生產(chǎn)成績特別顯著，貢獻很大者。第一篇：豬場管理資料——豬場各項規(guī)章制度豬場各項規(guī)章制度員工守則及獎罰條例符合下列條件者受獎勵: l 關(guān)心集體，愛護公物，提合理化建議，主動協(xié)助領(lǐng)導搞好工作者。l 在特定環(huán)境中見義勇為者,敢于揭發(fā)壞人壞事者。符合下列條件者受罰（警告、罰款、開除）。損壞公物者。,見危不救、袖手旁觀者。、賭博者。員工休請假考勤制度休假制度，正常情況不得超休。：婚假7天，喪假（直系親屬）5天，產(chǎn)假45天，人流休假6天，上環(huán)休假3天，下環(huán)休假1天，女結(jié)扎休假13天，男結(jié)扎休假5天。、場長安排補休，省內(nèi)可積休8天，跨省12天。二、請假需寫《員工請假單》，層層報批，否則作曠工處理；曠工1天，扣薪2天，連續(xù)曠工5天以上作自動離職處理。四、生產(chǎn)線員工請假2天以內(nèi)者由主管批準，3天以上者須由場長批準。員工須按時上下班，遲到或早退2次扣1天工資。嚴禁消極怠工，一旦發(fā)現(xiàn)經(jīng)批評教育仍不悔改者按扣薪處理，態(tài)度惡劣者上報公司做開除處理。（請假）由生產(chǎn)線主管頂班，生產(chǎn)線主管負責。，保證各項工作順利開展。一、遵守本公司規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)，盡忠職守，服從領(lǐng)導安排，不得陽奉陰違。三、不得攜帶違禁物品，危害品或生產(chǎn)無關(guān)的物品進入生產(chǎn)區(qū)。五、不得吵架，斗毆，搬弄是非，擾亂正常的工作和生活秩序。七、員工必須執(zhí)行請休假制度，員工外出或請休必須收場長以上人員批準，曠工一天扣三天工資，每月外出個的超過三次。九、不得私自攜帶公物公場，出現(xiàn)有損公司利益的行為。望各位員工自覺遵守，從我做起，一旦發(fā)現(xiàn)有上述行為者，將視情節(jié)輕重，公司將險勝出相應(yīng)處罰，并公布全場。負責豬場生產(chǎn)的組織管理、監(jiān)督指導和協(xié)調(diào)工作。保持本場內(nèi)部技術(shù)員、飼養(yǎng)員等員工相對穩(wěn)定，不允許在外兼職。負責人員調(diào)配、制定生產(chǎn)操作標準，做好環(huán)境保護和勞動保護工作，不斷改善勞動條件,保證安全文明生產(chǎn)。管理人員崗位職責在場長的領(lǐng)導下，具體負責本場內(nèi)部的生豬生產(chǎn)和日常管理。根據(jù)本場情況會同技術(shù)人員，科學制定全年防疫、消毒、投入品采購等計劃根據(jù)年初制定的規(guī)劃、計劃和方案，負責監(jiān)督實施到位。對本場職工開展生產(chǎn)安全教育和業(yè)務(wù)培訓，制定培訓計劃，不斷提高員工素質(zhì)。獸醫(yī)崗位職責組織實施全場的日常消毒工作。對疑難雜癥及時上報，組織有關(guān)人員進行會診，盡快查明病因，以便及時采取有效措施。在診療過程中，要盡早、及時，合理使用藥物，應(yīng)根據(jù)其臨床癥狀，對癥下藥。做好生豬的藥物預防等保健工作。撲滅傳染病要按“早、快、嚴、小”的原則。指導飼養(yǎng)員做好對病豬的護理工作。加強業(yè)