【正文】 久性。另外，班主任是一個班的主骨心，不讓學(xué)生重主科、輕副科，不能只尊重主科教師，無視副科教師。利用下課時間經(jīng)常從任課老師那里了解學(xué)生作業(yè)完成情況、上課狀態(tài)等情況，及時對不完成作業(yè)或作業(yè)質(zhì)量較差的學(xué)生進行提醒和給予相應(yīng)的處罰，對于科任老師的管理給予最大的支持和配合，高中的班級管理事情確實是很多很雜，一個人的精力有限，沒有科任老師的熱情幫助和支持，班主任就只能孤軍作戰(zhàn)，費力反而效果不好。所以每次月考后的總結(jié)都會把年級的總體情況和班級的情況在班上進行對比分析，表揚在年級上進步比較大的學(xué)生，提醒有所下降的學(xué)生，在對比中找到自信，在對比中找準自己的位置，戒除學(xué)生心里的浮躁，讓學(xué)生時刻保持頭腦的清醒。俗話說“兵雄雄一個，將雄雄一窩”，班主任作為一個班的核心，首先自己對自己的學(xué)生要有信心，告訴他們奇跡是可以通過自己的刻苦努力實現(xiàn)的，一切皆有可能，要讓學(xué)生從心里知道在重點班也可以學(xué)的很好，也可以書寫自己的傳奇。另外，要讓學(xué)生明白學(xué)習(xí)不是為父母，更不是為老師，而是為自己、為自己的前程，這樣才能充分調(diào)動學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力?！氨R未動，糧草先行”，學(xué)習(xí)上的“糧草”就是思想，很多問題學(xué)生、后進生究其根源是思想上的問題，當然這個問題是由多種原因造成的。一、以常規(guī)管理促進學(xué)風(fēng)建設(shè)?？傊屯瑢W(xué)們朝夕相處，他們的每一點進步我都感到高興，欣慰他們的每一次退步，生氣他們的每一次懶惰。現(xiàn)今社會越來越重視能力，成績的好壞已不是衡量人才的唯一標準，因此我很注重能力的培養(yǎng)，創(chuàng)造性地開展了一些實踐性的活動，開展了一些主題鮮明，教育性強的班會，有一些班會由學(xué)生自己組織。三，培優(yōu)輔差人人發(fā)展由于各種原因，同學(xué)們形成了學(xué)習(xí)成績的差異，怎樣讓他們都有不同層次的發(fā)展，這是老師最頭痛的事情。制定責任分工時，我相信學(xué)生，放手讓學(xué)生自己選擇為班級做什么，讓學(xué)生在管理的舞臺上唱主角。二，多維約束激發(fā)責任我認為，班主任有效地進行班級管理的過程，關(guān)鍵是要學(xué)生學(xué)會管理和自我管理，使每個學(xué)生既是管理的對象，又是管理的主體，達到“管是為了不管”的目的，同時也是為了培養(yǎng)學(xué)生的責任心，沒有責任心的人將一事無成。在“瞧我的家”這個畫板中，我讓每個同學(xué)繪制自己喜歡的卡通畫，在上面寫出了自己的愛好、特長、優(yōu)點、不足、競爭對手和學(xué)習(xí)目標等，這樣在每次的作業(yè)中，每次的測試中都有一個很好的參照，這也是一種很好的激勵方式，讓每個孩子都有展示自我的舞臺。我們常說班級是學(xué)生另一個溫馨的家，所以在平常的教育教學(xué)中就非常重視這一點，不輕易讓一個學(xué)生掉隊。本學(xué)期做了如下幾方面的工作：一，抓班級文化建設(shè)，讓學(xué)生有歸宿感，成就感學(xué)生在這個集體里學(xué)習(xí)，生活，成長，就要讓學(xué)生愛自己的班級，要讓學(xué)生愛自己的班級，就要在學(xué)校的各項活動評比中顯示自己的力量和風(fēng)貌。班主任班級管理工作總結(jié)2近一年來，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)各位家長的關(guān)心，幫助下，全體科任教師的共同努力下，同學(xué)們逐漸成長，目前的五年級，班風(fēng)正，學(xué)風(fēng)濃，是一個優(yōu)秀的班集體。每個班委干部還是具有一定的號召力，不管怎么說，寢室同學(xué)或多或少會向這些班委干部看齊，；第三，建設(shè)典型寢室，一般說來班長所在的寢室一定要建設(shè)好，如果你班長的寢室一天到晚沒人搞衛(wèi)生，盡是玩電腦游戲的，期末考試以后重修率高居本班榜首，這樣寢室的班長哪還有什么顏面去指責哪間寢室衛(wèi)生沒搞好，哪間寢室學(xué)習(xí)不好。所以班長應(yīng)該主動找到寢室長推心置腹地談一談寢室建設(shè)的重要性以及必要性，只要和寢室長的認識取得了一致，那么這個寢室的建設(shè)基本上成功了一半；其次，一定要樹立起班委干部的帶頭作用。那么究竟怎樣才能利用已形成的某種寢室風(fēng)氣的寢室建設(shè)成理想中的寢室呢？首先，依靠寢室長。同一寢室的室友們感情往往很深，這樣各個寢室就會形成各自寢室特征的寢室風(fēng)氣。寢室建設(shè)的好壞會直接關(guān)系到學(xué)風(fēng)建設(shè)的成功與否。只要營造了一個良好的學(xué)習(xí)氛圍就不怕班級的成績上不去，就不怕期末考試。教師應(yīng)利用煽動性語言在班上宣傳造勢：只有好好學(xué)習(xí)才是我們最好的出路。如果不嚴格要求這些同學(xué)，帶來的結(jié)果肯定是災(zāi)難性的：不僅這些同學(xué)獨自高唱：“差就讓它差到底吧”，而且可能還會帶著其他同學(xué)一起玩，他們就徹徹底底的發(fā)揮了“老鼠屎”作用。然而事實上，總有那么一部分同學(xué)自制力比較差，通宵上網(wǎng)、玩電腦游戲耽誤了自己的學(xué)習(xí)時間，于是逃課就成了必然，甚至一天到晚在教室見不到他的人影。而一旦學(xué)習(xí)的目標定下來以后，同學(xué)們的學(xué)習(xí)積極性就自然而然的提高了；其次要嚴抓、狠抓考勤工作。那要怎么樣才能營造一個令人滿意的氛圍呢？首先應(yīng)該利用輿論的力量，班委會應(yīng)該在班上極力營造學(xué)習(xí)的氣氛。這樣有利于良好班風(fēng)的形成。因此，班風(fēng)建設(shè)，必須以樹立良好學(xué)風(fēng)為核心，促進良好班風(fēng)的形成。學(xué)生的基本任務(wù)是學(xué)習(xí)，所以班風(fēng)建設(shè)必須圍繞學(xué)風(fēng)進行。因此，在班風(fēng)建設(shè)中，必須依靠常規(guī)工作的“三化”，通過校規(guī)、校紀、班規(guī)、班約，使班風(fēng)的形成有規(guī)可循、有章可依，從而加快班風(fēng)建設(shè)的步伐。但任何自覺行為都是在強制執(zhí)行的基礎(chǔ)上經(jīng)過努力逐步發(fā)展而來。抓好常規(guī)既是班級管理的一個重要內(nèi)容，也是班風(fēng)建設(shè)最有效的一個途徑。第三，堅持“三化”抓常規(guī)。目標一旦確定，就要牢牢把握，把它變成全班同學(xué)的自覺行為、努力的方向和工作的目標。第二，明確目標抓導(dǎo)向。良好的集體輿論，既是班風(fēng)建設(shè)的一個內(nèi)容，也是班風(fēng)的表現(xiàn)形式之一。優(yōu)良的班風(fēng)是在班委會長期培養(yǎng)下逐步形成起來的，在實踐中應(yīng)做好以下幾方面的工作：第一，強化集體觀念抓輿論。班風(fēng)的特點在于自覺性和持久性。一個班集體的輿論持久地發(fā)生作用，就會形成這個班的班風(fēng)。二班風(fēng)建設(shè)班風(fēng)是一個班級特有的風(fēng)貌，或整個班級的風(fēng)氣，它是班級絕大多數(shù)學(xué)生言論、行動的精神狀態(tài)的共同傾向或表現(xiàn)。班干部是全班同學(xué)民主選舉產(chǎn)生的，由于各方面的原因，選舉出來的班干部不可能立即就做得讓人滿意。班長針對班干隊伍一定要作好以下工作：一是向他們灌輸自己的班級建設(shè)理念，力爭與他們?nèi)〉谜J識上的一致；二是嚴格要求各位班委干部，要求他們具有高度的責任心和集體榮譽感。班干部作為班長的助手，是班級的骨干和核心。所以班長一定要制定一個符合本班實際情況的班級目標。第三，班長一定要具備良好的溝通能力，溝通本班與本年級，溝通自己與全班同學(xué)，同時通過各種方法不斷加深與全班的感情，為日后的班級建設(shè)打造良好的外部條件和內(nèi)部條件,第四，確立班集體目標，由于目標具有導(dǎo)向、凝聚和激勵的作用。其次，班長要不斷的加強學(xué)習(xí)，充實自我。有些人選擇當班長完全是源于自身想得到鍛煉，這想法并沒有錯，但全班同學(xué)選出來的班長按照民意注定要為全班同學(xué)服務(wù)的。班長作用發(fā)揮的好壞對整個班級建設(shè)有著舉足輕重的作用。在這里，就結(jié)合本人一年班長的實際經(jīng)歷談一談怎樣建設(shè)一個班級的某些問題。良好的班集體不會自發(fā)形成，而要在班級建設(shè)者的精心組織和培養(yǎng)下才能逐步建立起來。一個良好的班集體，可以對其成員進行強有力的感化、影響和強制作用。班集 體是由整個班級組成，以完成學(xué)校教育任務(wù)為共同目標，有一定組織機構(gòu)、規(guī)章制度的學(xué)生共同體，它是班級群體發(fā)展的高級形式。并在平時班級有活動需要時，如了解到班干部在某項工作上有困難，老師就協(xié)助解決，積極為班干部提供幫助，支持班干部的日常班級管理工作。班委隊伍管理：1102班現(xiàn)有班委四人，班長、團支書、副班長、心理委員。比如，某同學(xué)英語成績不好，自己很苦惱，X老師得知后為該同學(xué)聯(lián)系了英語專業(yè)的學(xué)姐，幫助這位同學(xué)樹立了學(xué)習(xí)信心。師生關(guān)系建設(shè)：作為大學(xué)班主任，由于不直接帶班，所以無法直觀了解同學(xué)們的學(xué)習(xí)情況，但是，X老師并沒有因為這個客觀的限制而怠于行使自己的班主任職責，相反，潘老師非常積極主動的關(guān)心同學(xué)們的學(xué)習(xí)、心理、精神、身體等方面的健康發(fā)展，建立了一種平等和諧的師生關(guān)系。20122013年上半學(xué)期，大二十八大主題班會：這次班會是為了響應(yīng)十八大的紅色風(fēng)而舉辦的，在班會上，班主任老師為大家答疑解惑，幫助大家深刻理解十八大的歷史意義。20112012年度下半學(xué)期，大一第二次班會：這次班會是關(guān)于班委班子的優(yōu)化，即班干部的重新選舉，由于各種原因，同學(xué)們對競選不積極，班主任老師用一個哲理深刻的小故事鼓勵同學(xué)們積極參選，使得班會得以順利進行。第一篇：班主任參與班級管理工作總結(jié)班主任參與班級管理工作總結(jié)1102班班主任XXX老師，從大一開始，參與我班班級管理建設(shè)，工作認真，積極履行班主任職責，在班級活動、師生關(guān)系建設(shè)、班委隊伍管理等方面堪稱楷模，先將X老師工作總結(jié)如下：班級活動：X老師作為二班班主任，總是非常熱心的參與到二班的各種班級活動中，不但是參與者同時是主持人、建議者，在各種班級活動中為我班同學(xué)提供了強有力的支持。20112012年度上半學(xué)期，大一第一次班會：在這次班會上，X老師積極鼓勵我們參與班干部競選，同時對同學(xué)們剛剛開始的大學(xué)生活給予鼓勵，并根據(jù)自己的人生經(jīng)歷提出的建議和忠告。2011年2012年上半學(xué)期法學(xué)院擂臺賽：在此次擂臺賽中，班主任老師作為評委出席活動，并且給予我班同學(xué)鼓勵。20122013年下半學(xué)期，大二下半學(xué)期團擂活動：在校級團擂中，班主任老師熱心的參與到我班團擂舞臺展示的節(jié)目中，客串了一個角色，并且在比賽前夕鼓舞大家士氣，同時給予班干部建議，最后在班主任老師幫助下我班獲得第X名的榮譽。X老師經(jīng)常會約見本班同學(xué)談話，在和學(xué)生交流的過程中從各個方面給同學(xué)們提出意見，并且給予切實的幫助。因為有班主任老師的認真工作，我班在各種活動中表現(xiàn)突出，班級內(nèi)部同學(xué)之間的關(guān)系融洽，凝聚力強。為了全面了解班級管理情況，班主任老師經(jīng)常約見班干部，對班干部的工作做出指導(dǎo)，經(jīng)常教班干部怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難，教育班干部要以身作則，自己首先要做好，管理他人才能服眾。總之，XXX老師工作認真，為1102班這兩年多的班級建設(shè)方面作出重要的貢獻，是一位盡職盡責的好老師！第二篇：班主任班級管理工作總結(jié)班主任班級管理工作總結(jié)班主任班級管理工作總結(jié)1幾十名學(xué)生編在一個班里，并不等于就是一個班集體。一個健全的班集體有以下幾個特征：有共同的目的，共同的榮譽感和為達到共同目標而組織的共同活動；有健全的組織機構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)核心；具有正確的輿論和優(yōu)良的作風(fēng)；有嚴格的規(guī)章制度與紀律；具有團結(jié)友愛、互相幫助、平等和諧的人際關(guān)系。良好的班集體的作用主要有以下幾點：首先，良好班集體是促進學(xué)生個體社會化的重要環(huán)境；其次，良好的班集體是促進學(xué)生個性全面和諧發(fā)展的重要條件；再次，班集體是教育的重要手段。身為一班之長，班級的“形象代言人”，在班主任由于工作重心的原因無法顧及每個班的班級建設(shè)的情況下，班級的首席執(zhí)行官——班長，就一肩挑起了班級建設(shè)的重要任務(wù)。一班長的自身建設(shè)以及班干部隊伍的建設(shè)之所以把班長的自身建設(shè)放在所有問題之首，是因為班長作為全班同學(xué)的帶頭人，既是聯(lián)系輔導(dǎo)員老師和全班同學(xué)之間的橋梁和紐帶，又是班級各項工作的組織者和執(zhí)行者。首先，班長應(yīng)該明確做班長的指導(dǎo)思想是“為大家服務(wù)，同時鍛煉自我能力”。而且應(yīng)該把“為大家服務(wù)”擺在首位，鍛煉自我能力放在其次。一般說來，要使全班同學(xué)對班長信服，班長自身的業(yè)務(wù)水平一定要高，盡量在學(xué)習(xí)上、校級的各種競賽中取得好成績，此外班長一定要把自己的理論水平提高到一定的高度，這樣才能形成自己的班級建設(shè)理念。目標是集體的發(fā)展前景，是班集體的凝聚核心。班干隊伍建設(shè)的好壞對班長日后工作開展起重要作用。一個優(yōu)秀的班集體必須有一支素質(zhì)優(yōu)良，團結(jié)協(xié)作，富有活力，能獨立工作的干部隊伍。三是可以組織全體班干部走出去和人家交流。要更好的帶領(lǐng)班干隊伍開展班級建設(shè)工作，對班干隊伍的建設(shè)是班級建設(shè)一個必不可少的環(huán)節(jié)。班風(fēng)發(fā)端于輿論的形成。優(yōu)良的班風(fēng)是一種無形的教育力量，可以潛移默化地影響全班同學(xué)的思想和行為，對鞏固和發(fā)展班集體起著重要作用。全班絕大多數(shù)甚至全體同學(xué)自覺的堅持某種良好行為，就會在某方面形成好的班風(fēng)。集體輿論的監(jiān)督，能夠鍛煉同學(xué)的性格，培養(yǎng)同學(xué)的意志，能夠培養(yǎng)同學(xué)好的個人行為習(xí)慣，能夠培養(yǎng)同學(xué)對集體的自豪感和責任感。因此，在班風(fēng)建設(shè)中，要大造輿論，來強化班風(fēng)的約束和激勵作用，強化班級成員的集體意識。班級奮斗目標，是班風(fēng)建設(shè)的一大支柱及主導(dǎo)向。在實現(xiàn)這一目標過程中，班風(fēng)建設(shè)的內(nèi)容就會不斷得到充實和完善。即堅持經(jīng)?；?、制度化、科學(xué)化抓好班級常規(guī)工作。我們知道，班風(fēng)往往帶來的是班級成員的一種自覺行為，而規(guī)章制度是帶有強制性的。常規(guī)是班風(fēng)的直接表現(xiàn)。第四，優(yōu)化學(xué)風(fēng)抓核心。班風(fēng)建設(shè)的成敗，首先是體現(xiàn)在學(xué)風(fēng)上，一種勤奮向上、嚴謹治學(xué)、刻苦鉆研、勤于思考的良好學(xué)風(fēng)的形成，正是學(xué)生具有正確的學(xué)習(xí)目標、動機和動力的具體體現(xiàn)。第五，發(fā)揮班級特長，班級特長是本班區(qū)別其他班的專長，班級專長給同學(xué)們帶來的集體榮譽感最強，使同學(xué)們有較強的自豪感。三學(xué)風(fēng)建設(shè)學(xué)風(fēng)建設(shè)的主要問題便是氛圍的營造。讓同學(xué)們充分認識到在當今社會這樣的大環(huán)境下，學(xué)習(xí)也許是我們最好的出路。有一種觀點認為：高中生比較成熟，只要給他們自由，讓他們自我管理就行了。面對這樣的情況，班委會考勤一定要嚴，決不能礙于情面包庇他（她）。期末考試不殘不忍睹沒才怪呢！。進一步強化同學(xué)們的學(xué)習(xí)熱情。四寢室建設(shè)寢室是組成班級的最基本單位，是同學(xué)學(xué)習(xí)、生活、休息的重要場所。在大學(xué)的寢室里，室友都有家的感覺。譬如有些寢室學(xué)習(xí)氛圍特別濃厚，十個人有九個同學(xué)準備考研；有的寢室戀愛成風(fēng)，八個人有六個人在拍拖；亦有些寢室集體與班長、團支書對著干的情形出現(xiàn)。寢室長是寢室同學(xué)選出來的，在本寢室是享有很高的威望，往往一句話能抵得過班長甚至輔導(dǎo)員老師的一席話。所以在這里存在這樣的一個問題：舊一屆班委會確定新一屆班委會成員的時候一定保證要每個寢室至少有一名班委干部。,那么其他寢室自然而然會向這間寢室看齊, “明星效應(yīng)”嘛!第四,班長可以利用自己的友情投資在每間寢室至少要培養(yǎng)一名“內(nèi)線”,通過“內(nèi)線”可以及時的了解這間寢室的一些基本情況,也可以掌握一些同學(xué)對班委工作的看法和意見,可以在班委做某項決定時有人替你說話,“內(nèi)部瓦解敵人的斗志”嘛!本人堅信做好以下幾點,就一定不用擔心寢室衛(wèi)生上不去,寢室建設(shè)難抓等問題。我一直認為，習(xí)慣不好，學(xué)習(xí)不可能有長遠的發(fā)展，所以堅持“德育為首”的理念，大力加強學(xué)生的行為習(xí)慣訓(xùn)練，督促他們在文明禮貌，衛(wèi)生紀律等方面努力達到學(xué)校要求，養(yǎng)成良好的習(xí)慣。好的環(huán)境能夠激勵人，可以改造人。我把這樣的一個管理理念，教育宗旨滲透在班級文化建設(shè)中。在