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師德師風(fēng)建設(shè)個(gè)人剖析材料劉海亮-展示頁

2024-10-25 00:53本頁面
  

【正文】 了自我要求的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)定位不高,要求不嚴(yán),同時(shí)還缺乏對(duì)為人師表是教育事業(yè)對(duì)教師人格提出的特殊要求的理解。如何養(yǎng)成并永葆快樂的心態(tài),將是自己健康成長(zhǎng)過程的藝術(shù)時(shí)空追求。在快樂工作方面:工作第一是教師處理本職工作與個(gè)人利益之間關(guān)系的準(zhǔn)則,我堅(jiān)守高尚情操,講奉獻(xiàn),不謀取私利,但在自覺抵制并反對(duì)社會(huì)不良風(fēng)氣影響方面,顯得不夠有力。在這方面,我基本上能夠做到謙虛謹(jǐn)慎、尊重同事,相互學(xué)習(xí)、相互幫助;我能夠維護(hù)同事在單位、在師生中的威信,也關(guān)心集體,積極維護(hù)單位榮譽(yù),今后要將“有多大能量就要服務(wù)多少”的思想更加強(qiáng)化,在集體中不斷發(fā)揮自身正能量。優(yōu)秀教師的為師三態(tài):敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)方面,我沒有堅(jiān)持“敬業(yè)——愛業(yè)——精業(yè)”這個(gè)教師職業(yè)成長(zhǎng)的基本主線,也沒有把教師的“紅”與“專”交織好,以便自己更快成長(zhǎng)起來,這是今后努力的方向。在專業(yè)提升方面:師德的基礎(chǔ)是愛,核心是專。愛崗敬業(yè)是做好工作之根本,更是提升自己的途徑,是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)前提。結(jié)合自己的本職工作,經(jīng)過跟大家一起學(xué)習(xí)、討論和評(píng)議,自我剖析如下:一、在職業(yè)道德規(guī)范和樹立良好師德師風(fēng)方面的表現(xiàn):在為人師表方面:我模范遵守社會(huì)公德,注意處理個(gè)人職業(yè)勞動(dòng)與自身人格塑造之間關(guān)系的準(zhǔn)則,衣著整潔得體,語言健康,舉止文明禮貌,以身作則,作風(fēng)正派;但律己不夠嚴(yán)格,語言規(guī)范性有待加強(qiáng),缺乏對(duì)為人師表是教育事業(yè)對(duì)教師人格提出的特殊要求的理解??傊ㄟ^這次師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動(dòng),我較清醒地認(rèn)識(shí)反省了自我,努力對(duì)照那些優(yōu)秀教師的言行,使自己早日成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的教師,時(shí)時(shí)處處用高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求對(duì)照自己,站在隊(duì)伍的前列,勇往直前,為教育事業(yè)鞠躬盡瘁。,決不做局外人,只要對(duì)教學(xué)有利不管是否被采納,也要敢于提出,努力實(shí)踐,凡是都能從大局出發(fā),從實(shí)事求是出發(fā),從學(xué)校發(fā)展出發(fā),不計(jì)個(gè)人得失和榮辱,為學(xué)校出謀劃策,把學(xué)校當(dāng)作自己的家。,既做得扎實(shí),又做得有序,每個(gè)細(xì)小的工作要踏實(shí)做好。、明哲保身似乎成了常理,人家也可以理解,自己也 應(yīng)該識(shí)相,最好把工作做得在中間位次,好了已經(jīng)不可能,差了還感到難為情,想混同于普通教師,其結(jié)果肯定會(huì)差,其實(shí)有悖于教師職業(yè)道德。,但沒有大膽實(shí)施,更沒有把它當(dāng)作課題來實(shí)施,而是一種突發(fā)的念頭,這對(duì)理念的轉(zhuǎn)變是不夠的,對(duì)改革縮手縮腳,開拓精神不足,尤其是一些成功的教學(xué)嘗試,更沒有用文字的形式記下來,讓大家來討論和維護(hù),總認(rèn)為失敗了會(huì)被人譏笑,何苦呢。,其實(shí)也是不夠負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。其實(shí)知識(shí)在不斷更新,自己應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)。三、存因剖析、職業(yè)道德理論學(xué)習(xí)方面,主要是對(duì)其重要性認(rèn)識(shí)不足。,教改方面動(dòng)腦不夠。二、存在問題,沒有系統(tǒng)性,抓得不夠緊。在生活上能嚴(yán)格要求自己,能對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)家庭負(fù)責(zé)和對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé),不假公濟(jì)私,不以公謀私,淡薄物質(zhì)生活,注重精神生活。同時(shí),每項(xiàng)工作能做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個(gè)樣,領(lǐng)導(dǎo)分配于我的每項(xiàng)工作都能毫無怨言地做好。在工作上,我能腳踏實(shí)地、全心全意投身于教育事業(yè),熱愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生。第一篇:師德師風(fēng)建設(shè)個(gè)人剖析材料 劉海亮師風(fēng)師德建設(shè)自我剖析報(bào)告劉海亮2013 5 30師德師風(fēng)建設(shè)個(gè)人剖析材料在本次的師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動(dòng)中,我閱讀了《新時(shí)期教師職業(yè)道德修養(yǎng)》,學(xué)習(xí)座談了新《義務(wù)教育法》,重溫了 “八榮八恥”重要思想精神,從理論上豐富自己,也使自己的心靈得到了一次洗禮。本著教師職業(yè)道德規(guī)范的要求和自己十多年的教學(xué)體驗(yàn),自我反省剖析如下:一、工作現(xiàn)狀在二十幾年的教育教學(xué)工作中,我能主動(dòng)利用業(yè)余時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育路線方針政策及師德建設(shè)理論知識(shí),通過學(xué)習(xí)使自己在思想上不斷提高,人生觀與價(jià)值觀得到了提升。在教學(xué)上做到“四認(rèn)真”,能積極參與備課組協(xié)作備課,教研積極性高,教學(xué)效果穩(wěn)步提高。在各項(xiàng)紀(jì)律上,能遵紀(jì)守法,決不做違規(guī)違紀(jì)之事,不體罰或變相體罰學(xué)生,能自覺遵守學(xué)校的一切規(guī)章制度。能團(tuán)結(jié)同志、理解別人,同志間能相互幫助、相互關(guān)心,在背后不議論人,寬以待人,嚴(yán)以律己。,有時(shí)也存在應(yīng)付。,有明哲保身之想法。覺得一名普通教師,只按照學(xué)校行政的布置去完成就好了。存在這一問題,也是思想上認(rèn)識(shí)不足。主要沒有充分利用好一切時(shí)間,各項(xiàng)工作的計(jì)劃性、持久性、反饋性都不夠,說白了是主觀不夠努力。,是否可以嘗試,但總不想去跟領(lǐng)導(dǎo)說,總認(rèn)為多一事不如少一事,領(lǐng)導(dǎo)叫我做,把它做好就行了,其實(shí)主人翁精神不夠,把自己打扮成一個(gè)局外人,俗話說“三個(gè)臭皮匠,頂個(gè)諸葛亮”,“一個(gè)籬笆三個(gè)樁”嘛。四、整改措施,堅(jiān)持認(rèn)真學(xué),認(rèn)真寫體會(huì),做到學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),活到老學(xué)到老,有一個(gè)真誠而清醒的政治頭腦,有較好的理論水平和較深的專業(yè)素養(yǎng),對(duì)新時(shí)期教師職業(yè)道德修養(yǎng)的精神實(shí)質(zhì)有深刻的理解和掌握,并在日常教育教學(xué)活動(dòng)中努力踐行。,在教學(xué)上要大膽實(shí)踐,敢于實(shí)踐,勇于探索,不斷探索,不斷開拓,培養(yǎng)學(xué)生“自主、探究、合作”的學(xué)習(xí)精神,努力實(shí)施一條輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量之路。,有一份光發(fā)一份熱,決不安于現(xiàn)狀,在平凡的工作中留下一串堅(jiān)定的腳印。第二篇:師德師風(fēng)建設(shè)個(gè)人剖析材料師德師風(fēng)建設(shè)個(gè)人剖析材料川口鄉(xiāng)中心學(xué)校張衛(wèi)東自師德主題教育月活動(dòng)開展以來,我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了和,對(duì)照中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范、如何樹立良好的師德師風(fēng)和對(duì)優(yōu)秀教師的要求,我認(rèn)識(shí)到,教師職業(yè)道德是指教師在其職業(yè)生活中,調(diào)節(jié)和處理與他人、與社會(huì)、與集體、與職業(yè)工作關(guān)系所應(yīng)遵守的基本行為規(guī)范或行為準(zhǔn)則,以及在這基礎(chǔ)上所表現(xiàn)出來的觀念意識(shí)和行為品質(zhì)。在愛崗敬業(yè)方面:我基本上能夠做到熱愛教育、熱愛學(xué)校,熱愛本職工作,注意培養(yǎng)自己良好的職業(yè)素質(zhì),傳播有益師生身心健康的思想。但有時(shí)候我對(duì)待工作還不夠盡職盡責(zé),在一些細(xì)節(jié)上要求不夠高,工作不夠完美,今后要倍加注意,嚴(yán)格要求自己。我注意鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,但提升還不夠快。在團(tuán)結(jié)協(xié)作方面,團(tuán)結(jié)協(xié)作是處理與同事之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是優(yōu)化單位內(nèi)部和諧工作環(huán)境的關(guān)鍵因素。在尊重來訪人員方面:搞好接待是辦公室日常工作的重要部分,經(jīng)常會(huì)有教師送交或者領(lǐng)取資料以及社會(huì)人員來訪咨詢辦事,此時(shí),辦公室的熱 1情接待將關(guān)系著外來人員的辦事效果,也讓外來人員對(duì)我們單位有不一樣的感覺,因此,在日常工作中,我尊重外來人員,執(zhí)情接待,積極幫忙,讓他們看到一張微笑的臉,感到一份關(guān)心的溫暖。對(duì)待工作,我一向心態(tài)較好,總是把積極、陽光的思想帶到單位,帶給同事,帶到工作中,但還沒有更好地養(yǎng)成,所以不好脫俗,更難超人。二、存在以上問題的主要原因:缺乏持之以恒的學(xué)習(xí)精神,對(duì)現(xiàn)代教育理論、政策法規(guī)學(xué)習(xí)不夠深入,因而提高教育理論水平及專業(yè)素養(yǎng)水平還不夠快。缺乏對(duì)優(yōu)秀教師的為師敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)方面的“紅”與“?!钡男逕?。三、就以上存在問題的改進(jìn)措施:“學(xué)高為師,德高為范”,教師自身的學(xué)識(shí)與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響著學(xué)生,影響著周圍人,也影響著師生及其他人對(duì)自己的看法,所以必須不斷學(xué)習(xí)提高。比如,良好心態(tài)的確立;行為、道德兩種示范的發(fā)揮;事業(yè)的感情、生活的熱情和工作的激情等三種情懷的葆有;精心工作、細(xì)心做事、熱心待人、關(guān)心同事、虛心學(xué)習(xí)、愛心奉獻(xiàn)六種理念的提升等等,都是我將來不斷提升的目標(biāo)。思想上時(shí)刻保持清醒,堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖,加強(qiáng)國家教育方針政策、教育理論及
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