【正文】 6A，空調(diào)回路16A25A，總開關(guān)帶漏電型32A40A。品牌建議使用松本電工、國際電工TCL、百勝電工、奇勝電工，西門子也是不錯(cuò)的選擇，只是容易出現(xiàn)假貨，對(duì)于不太了解市場(chǎng)的業(yè)主要謹(jǐn)慎。照明電路，燈具、電器控制箱、開關(guān)盒、插座、安全保護(hù)開關(guān)。進(jìn)戶線不小于 10mm2。照明 BVV2，BVV2（開關(guān)）。第十二，衛(wèi)生間門建議使用微分子結(jié)構(gòu)，可以很好的起到防水性，每套大約850元{配件與其它的相同}第十三，衛(wèi)生間防水每平米59元。第十一，套裝門建議使用復(fù)合實(shí)木T型門隔音性好一些，每套大約1100元，{包括百樂門鎖，加厚合頁，門吸}。{推薦潔具：亞陶、美標(biāo)、箭牌}第七，廚房櫥柜每延米大約900元，（水晶板、亞克力、烤漆等，但是不包括品牌，還有龍頭、水池）第八，吊頂每平米大約80元第九，陽臺(tái)墻地磚每平米60元，需要注意盡可能不要使用膠霸粘貼，因?yàn)槲兜肋^重。第六，衛(wèi)生間設(shè)備每套大約2500元（坐便器、洗手盆、龍頭、洗浴套件、鏡子、紙盒、皂盒、毛巾?xiàng)U、托盤、地漏、浴霸）。柱面上用普通工藝鑲貼各種瓷片需普通水泥13kg、中砂27kg、石灰膏3kg。地板報(bào)損加8%10%。把這些磚一塊挨一塊豎起來，比較磚的尺寸是否一致，小磚偏差允許在正負(fù)1毫米，大磚允許在正負(fù)2毫米。再取出一片磚，兩片對(duì)齊，中間縫隙越小越好。（給您推薦幾個(gè)品牌：王者、冠軍、長谷、東鵬）瓷磚挑選的簡(jiǎn)單方法：從包裝箱中任意取出一片，看表面是否平整、完好，釉面應(yīng)均勻、光亮、無斑點(diǎn)、缺釉、磕碰現(xiàn)象，四周邊緣規(guī)整。第三，地磚每平米大約為95元，{包括踢腳線，600*600普能精工玻化磚，如果您要選擇一些知名品牌恐怕要貴一些。在選購時(shí)要看一下成分，優(yōu)質(zhì)涂料的成分應(yīng)是共聚樹脂或純丙烯酸樹脂。挑選涂料的基本辦法：打開蓋后，真正環(huán)保的乳膠漆應(yīng)該是水性無毒無味，一段時(shí)間后，正品乳膠漆的表面會(huì)形成很厚的有彈性的氧化膜，不易裂，用木棍將乳膠漆拌勻，再用木棍挑起來，優(yōu)質(zhì)乳膠漆往下流時(shí)會(huì)成扇面形。墻體尺寸一般是按地面積乘以3。小提示：如果您使用底漆模式，那么可以使用821膩?zhàn)臃?。但是?duì)于一般做過水電開槽或者內(nèi)墻保溫等方式下，都要整體施工。小提示：如果您的基層相當(dāng)?shù)暮?，這部分錢可以省下。甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：法定代表人（簽章）：簽約日期： 簽約日期：鑒證部門（蓋章）： 鑒證人員：鑒證日期：2007年裝修費(fèi)用清單第一，墻基層處理，估計(jì)每平米3元。本合同依法訂立，即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。本合同未盡事項(xiàng)，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。因不可抗拒力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)法律責(zé)任。乙方在合同期內(nèi)，由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除合同時(shí)，甲方可按實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)（包括培訓(xùn)期間的工資）計(jì)收賠償金，其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)總額的50 %。由于生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。具有以下情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：（1）在試用期內(nèi)的；（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；（3）甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；（4）拒不支付勞動(dòng)者延長時(shí)間工作時(shí)間工資報(bào)酬的；（5）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或者集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；（6）甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（7）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，達(dá)到政府規(guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確需裁減人員的，應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況，聽取工會(huì)或者職工意見，并以書面形式向勞動(dòng)部門報(bào)告后，可以解除本合同。乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：（1）在試用期間被證明不符和錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。乙方患病或負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇、乙方供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療待遇等均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除（終止）勞動(dòng)合同時(shí)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（生活補(bǔ)助費(fèi)）、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放等，均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。第六條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲、乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。甲方不得無故拖欠。乙方工資的增減，獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條 勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間乙方試用期間的月工資為 元。（2）甲方根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作事等其他工作和休息辦法的，必須報(bào)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批。第四條 工作時(shí)間和休息休假工作時(shí)間按下列第（1）項(xiàng)確定：（1）實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。第三條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。第二條 工作內(nèi)容及要求乙方從事 工作。合同期從 年 月 日起至 年月 日止。第一篇：職工勞動(dòng)合同職工勞動(dòng)合同根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《杭州市條例》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本勞動(dòng)合同。甲方： 性質(zhì)： 地址：乙方： 性別： 身份證號(hào)碼：文化程度： 戶口所在地：第一條 勞動(dòng)合同期限本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。本合同約定試用期的，試用期自 年 月 日至 年 月 日。乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作。甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。甲方必須自覺執(zhí)行國家有關(guān)女職工勞動(dòng)保護(hù)和未成年工特殊保護(hù)規(guī)定。乙方每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，休息兩天。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長乙方工作時(shí)間的，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。乙方相對(duì)應(yīng)的崗位（工種）的月工資為 元。甲方的工資發(fā)放日為每月 9日。甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇，因工或因病死亡的喪葬費(fèi)、一次性撫恤費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)等均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。第七條 勞動(dòng)紀(jì)律甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。第八條 勞動(dòng)合同變更、解除、終止的條件具有下列情形之一，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：（1）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的；（2）乙方不能勝任原工作崗位的。具有以下情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方：（1）勞動(dòng)者患病或者因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）勞動(dòng)者不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。乙方具有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第4款的規(guī)定解除本合同：（1）患職業(yè)病或者因工（公）負(fù)傷被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；（2）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（3）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。除本條第6款規(guī)定的情形外，乙方解除本合同應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。本合同期滿或者甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)即行終止。第九條 違反勞動(dòng)合同責(zé)任甲乙任何一方違反合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。乙方違反本合同中保守商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的約定，對(duì)甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條 雙方需要約定的其他事項(xiàng)第十一條 其他本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方均可向企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，也可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。本合同條款如與今后國家下達(dá)的法律法規(guī)相抵觸時(shí)，以國家新的法律法規(guī)為準(zhǔn)。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。產(chǎn)生這部分費(fèi)用的原因是：走電線后的墻體彌補(bǔ)，墻縫隙處理，保溫層間隙彈性膩?zhàn)?，建筑穿門洞修補(bǔ)，對(duì)于特殊需要位置的整體掛布，的確良就行，絲格布更好。這一部分在裝修的報(bào)價(jià)中是看不到的，一般情況下會(huì)做到墻體涂料中，或者墻面基體修補(bǔ)中，一般的標(biāo)明方式：墻體找平修補(bǔ)，以實(shí)際發(fā)生量計(jì)算。第二，墻體涂料粉刷，美巢墻襯加富亞六合一植物漆，每平米27元。如果不是，那么盡可能不要使用 821膩?zhàn)樱驗(yàn)?21膩?zhàn)臃廴菀灼鹋菝撀?，顆粒大。5為墻體面積，但是一般會(huì)多一些，不過為了準(zhǔn)確還是以現(xiàn)場(chǎng)情況處理。用手指摸，正品乳膠漆應(yīng)該手感光滑、細(xì)膩。別忘了看產(chǎn)品的保質(zhì)期。、白水泥、中砂、108膠}因?yàn)闀?huì)出現(xiàn)裁磚，破損等，所以地磚面積應(yīng)該加3%8%。釉面不光亮、發(fā)澀、或有氣泡都屬質(zhì)量問題。如果是圖案磚必須用四片才能拼湊出一個(gè)完整圖案來，還應(yīng)看好磚的圖案是否銜接、清晰。第四，木地板使用仿實(shí)木每平米大約89元，如果要與地面找平，可以使用自流平水泥或者地寶，每平米大約加10元，總價(jià)每平米99元。（推薦品牌：圣象、富林、安信、生活家、德爾）第五，廚房衛(wèi)生間墻地磚每平米大約75元，報(bào)損與地面可以相同（墻面用普通工藝鑲貼各種瓷片每平方米需普通水泥11kg、中砂33kg、石灰膏2kg。）挑選方式可以參考地磚的方式。小提示：現(xiàn)在市場(chǎng)有一些比較便宜的衛(wèi)具，但是質(zhì)量相當(dāng)?shù)牟?，所以建議不要使用太便宜的。第十，陽臺(tái)衣架巧太太每套230元，安裝人員單收10元，總價(jià)為240元，記得索要保修憑據(jù)，因?yàn)檫@些東西是由廠家保修的。小提示：如果不是因?yàn)橘Y金問題建議不要使用貼面門的密度板門了，不太結(jié)實(shí)，如果一定要使用可以使用三套合頁，也可以保持比較好的使用。第十四，電力改造大約3500元，{供電線路，電線管、萬能角鐵（3030，4040）、膨脹螺栓M鍍鋅管接頭、鎖緊螺母、接線盒、塑料護(hù)口、鐵殼軟管、管卡子、圓鋼條φ6~φ8mm、電焊條、鍍鋅鐵絲、鋁條、圓鋸片（砂輪片）、機(jī)油20。空調(diào)等設(shè)備 4~6mm2銅芯電線 BVV24mm2。彎曲系數(shù)，黑膠布2卷/100m，穿電線用24細(xì)鐵絲：。雙眼單插座、三眼單插座、雙插座、空調(diào)機(jī)插座、插座板。}小提示：一般開關(guān)工作電流10A。開關(guān)離地1m，插座離地3050mm第十五，水路改造大約2000元{浴盆存水彎Dg50。鍍鋅彎頭Dg1DgDg25。水管封口膠帶。鍍鋅管箍Dg15。大便器存水彎Dg100。管卡子。螺紋截止閥門（J11T16Dg15）。鑄鐵下水管Dg50。供水管、水閥、各種彎頭、排水鑄鐵管、地漏。第十七，垃圾清運(yùn)200元，這個(gè)問題很多人都提到過，一般的裝修公司并不管運(yùn)走垃圾，如果不是只是放在門外的話，那么沒必要給，一定要裝修公司給運(yùn)走，對(duì)于業(yè)主來說找車等事情都麻煩，而裝修公司太容易了。第十九，管理費(fèi)1500元。第二十，環(huán)境治理800元，買個(gè)全家健康不虧。第二篇：職工勞動(dòng)合同職工勞動(dòng)合同 15篇職工勞動(dòng)合同 1甲方（用人單位）名稱：_____________地址：_____________法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：____________乙方（勞動(dòng)者）姓名：________性別：________年齡：________身份證號(hào)碼：________現(xiàn)在住址：________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。其中試用期從___年___月___日起至___年___月___日止，共___個(gè)月。乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要，在______，承擔(dān)任務(wù)，擔(dān)任______工種。具體內(nèi)容如下：_________.第四條 勞動(dòng)紀(jì)律。第五條 工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬、每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)的工作制，因生產(chǎn)需要確需延長工作時(shí)間時(shí)，須經(jīng)乙方本人同意，并發(fā)給乙方加班工資。乙方如為孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加點(diǎn)。超過當(dāng)月規(guī)定發(fā)薪日期的，從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的___%，賠償乙方損失。第六條 保險(xiǎn)和福利待遇%，乙方按不超過本人工資的___%，按月向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門所屬的社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。同時(shí)，如合同期未滿，甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期內(nèi)的失業(yè)補(bǔ)償費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為：距合同期滿，每相差1年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個(gè)月的補(bǔ)償費(fèi)，生活補(bǔ)助費(fèi)、補(bǔ)償費(fèi)分別合計(jì)最高不超過12個(gè)月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資。，治療期間工資照發(fā)，所需醫(yī)療費(fèi)用由甲方支付。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡，由甲方發(fā)給喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)。，甲方應(yīng)按其工作時(shí)間長短給予3至6個(gè)月的醫(yī)療期。，其孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。，甲方可以解除合同：（1）乙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的；（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；（3）甲方歇業(yè)，宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的.；（4）雙方約定的其他事項(xiàng)：____________.，乙方可以解除合同：（1）甲方違反國家規(guī)定，無安全防護(hù)設(shè)施，勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的；（2）甲方無力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的；（3）甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；（4）乙方本人有正當(dāng)理由要求辭職的。，應(yīng)當(dāng)提前30天通知對(duì)方，并辦理解除合同的手續(xù)。，甲方不得解除乙方合同：（1）合同期未滿，又不符合本條第2款規(guī)定的；（2）乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)的；（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（4）乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。由于生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。否則，乙方應(yīng)向