【正文】 組織工作成本最低化和工作力量配備最強化，推進新經(jīng)濟組織領域黨的基層組織和黨員隊伍資源有機整合和優(yōu)化重組。從業(yè)人員流動性增大與傳統(tǒng)黨員教育管理手段難以適應的矛盾。當聯(lián)系群眾關心群眾的模范，當遵紀守法的模范，第三篇：非公有制企業(yè)黨建針對非公有制企業(yè)的特點和分布狀況，創(chuàng)新黨組織設置模式，有效整合黨的組織資源，轉變基層黨建工作方式，不斷擴大黨的組織覆蓋和工作覆蓋，在新經(jīng)濟組織領域鞏固黨執(zhí)政的組織基礎和群眾基礎，這是需要深入研究和積極探索的重要課題。發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，當好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的幫手。并對提出的意見和建議，經(jīng)過黨組織集體討論確定。對關系到企業(yè)發(fā)展方向、生產(chǎn)經(jīng)營管理中的重大問題提出意見和建議。一是黨組織做到了了解和關心企業(yè)發(fā)展的重大問題。認真做好過細的疏導工作，化解矛盾，理順情緒，及時把勞動糾紛消除在萌芽狀態(tài)。引導員工樹立“廠興我榮，廠衰我恥”的觀念，努力營造一種“用對員工的關愛換取員工對企業(yè)的熱愛”的良好氛圍。我們充分發(fā)揮廠思想政治工作研究會的職能作用，深入職工開展調查研究，了解職工疾苦。協(xié)調關系，化解矛盾。堅持擺正位置，尊重、支持廠班子的經(jīng)營決策權。三、把握共振點，黨建工作與企業(yè)協(xié)調發(fā)展統(tǒng)一思想，準確定位。對職工進行愛崗敬業(yè)教育、“三德”教育（社會公德、職業(yè)道德、家庭美德），進行業(yè)務知識培訓，在職工中開展技術革新、勞動競賽等活動。使每個職工都有機會參與，使其精神得到充實，思想受到熏陶。二是開展以塑造企業(yè)形象，陶冶職工情操、確立企業(yè)價值取向、培養(yǎng)企業(yè)時代精神為主要內容的企業(yè)文化建設活動，充分發(fā)揮了企業(yè)精神的導向作用，使企業(yè)形成了內聚力和向心力。一是開展以尊重人理解人關心人，凝聚人為主要內容的凝聚力工程建設活動。當好主角，開展強有力的思想政治工作。發(fā)揮黨員技術骨干作用，為企業(yè)排憂解難。積極開展活動，增強黨組織活力，促進企業(yè)兩個文明建設。按照發(fā)展黨員“十六字”方針要求，注意從關鍵崗位的行政管理人員和技術骨干中選拔苗子，不斷加強教育和培養(yǎng)，積極慎重地做好發(fā)展黨員工作。落實黨員目標管理制度，加強對黨員日常監(jiān)督管理工作，強調黨員做到四帶頭，即帶頭支持公司行政工作，積極參與企業(yè)管理；帶頭學知識學本領，愛崗敬業(yè)，爭先創(chuàng)優(yōu)；帶頭講理想、講政治、講奉獻；帶頭守紀，執(zhí)行企業(yè)規(guī)章制度，帶動廣大員工共同為企業(yè)發(fā)展作貢獻。堅持“三會一課”制度，每周五晚上采用電化教育等形式，組織黨員認真學習馬列主義毛澤東思想和鄧小平理論，使他們掌握社會主義市場經(jīng)濟知識，不斷提高駕馭市場經(jīng)濟的能力，使黨員干部自覺遵守并帶頭執(zhí)行廠紀廠規(guī)和街道辦黨委各項政策，做“三個代表”的實踐者。我們堅持嚴把“四關”，不斷提高黨員隊伍的綜合素質。夯實基礎，努力建設一支高素質的黨員隊伍。幾年來，公司黨委緊扣企業(yè)特點，按照“三個代表”的要求，與時俱進，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，黨建工作與企業(yè)發(fā)展互融互促、協(xié)調發(fā)展。連續(xù)三年榮獲省優(yōu)秀私營企業(yè)稱號。因此，在非公有制企業(yè)建立黨組織，既要避免簡單照搬國有企業(yè)、機關和農(nóng)村黨建的做法和經(jīng)驗，避免用行政命令、一刀切、運動式的思維去搞非公有制企業(yè)黨建，又要防止出現(xiàn)黨組織丟掉陣地意識，不發(fā)揮作用的局面。從機關干部、離退休干部、村（社區(qū)）“兩委”成員中選聘有黨員工作經(jīng)驗的同志到有黨員但尚未建立黨組第二篇：非公有制企業(yè)黨建非公有制企業(yè)黨建堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的總體思路，銳意進取，開拓創(chuàng)新，在全縣93家重點非公有制企業(yè)中，建立黨組織62家，發(fā)展黨員1466名，全方位強化黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。（五）建立非公企業(yè)黨組織工作機制。在規(guī)模較大、黨員較多、基礎較好的規(guī)模以上非公經(jīng)濟組織中要建設規(guī)格較高、功能較全標準化活動陣地，發(fā)揮好示范帶動作用。(四)加強非公經(jīng)濟黨組織陣地建設。三是發(fā)揮黨員先鋒模范作用。二是增強黨員隊伍生機活力。按照“守信念、講奉獻、有本領、重品行”的要求，在尊重企業(yè)法人或業(yè)主意愿的基礎上，由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一考察，選配年富力強、黨性觀念強、思想政治素質好、善于做群眾工作的黨員擔任黨組織書記。（三）加強非公經(jīng)濟黨組織隊伍建設。以成立工商所建立非公企業(yè)黨建工作指導站為契機，使用好原有鎮(zhèn)經(jīng)貿(mào)委黨總支和工商所新成立的非公企業(yè)黨總支兩個平臺，利用工商部門掌握信息全面，接觸企業(yè)面廣等優(yōu)勢，對企業(yè)黨員信息摸底，提前介入企業(yè)黨建工作。規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織隸屬鎮(zhèn)黨委的，由鎮(zhèn)黨委直接管理考核；規(guī)模以下非公企業(yè)黨組織隸屬村（社區(qū)）黨總支、鎮(zhèn)經(jīng)貿(mào)委黨總支和非公企業(yè)黨總支的，由村（社區(qū)）黨總支、鎮(zhèn)經(jīng)貿(mào)委黨總支和非公企業(yè)黨總支負責管理考核。建立的聯(lián)合企業(yè)黨組織要按照單獨建立黨組織的標準開展活動和管理考核。健全黨組織設置，針對我鎮(zhèn)非公企業(yè)規(guī)模大小不一、企業(yè)黨員人數(shù)有多有少的現(xiàn)狀，通過單獨建立、聯(lián)合組建、掛靠組建、派員指導等多種形式，擴大黨組織覆蓋面，進一步健全組織結構。二、主要目標加強全鎮(zhèn)非公經(jīng)濟黨組織建設，擴大非公經(jīng)濟黨的組織和黨的工作覆蓋面，加強黨員隊伍建設，建立健全各種制度，進一步理順非公經(jīng)濟黨組織隸屬關系，著力實現(xiàn)“五個全覆蓋”：“組織全覆蓋”，符合條件的都要建立黨組織；“管理全覆蓋”，重視做好發(fā)展黨員工作和黨員教育管理培訓；“活動全覆蓋”，經(jīng)常性組織開展黨員活動；“作用全覆蓋”，充分發(fā)揮黨組織和黨員的作用，促進企業(yè)發(fā)展，維護職工合法權益；“考核全覆蓋”，每年對非公經(jīng)濟黨組織負責人進行績效考核，形成選、育、用相結合，績、獎、懲相統(tǒng)一的選拔任用與管理考核機制，全面提升非公企業(yè)黨建科學化水平。第一篇：加強非公有制企業(yè)黨建工作意見關于進一步加強非公有制企業(yè)黨建工作的意見為進一步加強我鎮(zhèn)非公有制企業(yè)黨建工作，擴大非公有制企業(yè)黨組織覆蓋面，促進非公有制經(jīng)濟快速健康有序發(fā)展，承接省級“示范鎮(zhèn)”建設，根據(jù)黨章和《關于加強和改進非公有制企業(yè)黨的建設工作的意見（試行）》（中辦發(fā)[2012]11號）及省、市、區(qū)委有關要求，結合我鎮(zhèn)實際，制定進一步加強非公有制企業(yè)黨建工作實施意見。一、指導思想以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以促進全鎮(zhèn)非公有制經(jīng)濟快速健康有序發(fā)展為目標，以開展“轉作風、解民憂、促發(fā)展”主題實踐活動為契機，不斷加強非公有制企業(yè)黨建工作，進一步增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，努力實現(xiàn)非公有制企業(yè)黨建工作規(guī)范化、制度化和科學化，為“實力XX、魅力XX、活力XX”建設提供堅強組織保證。三、工作任務（一）認真抓好黨組織組建和規(guī)范工作。凡有3名及以上的正式黨員的非公企業(yè)要單獨建立黨組織，黨員人數(shù)不足3名或沒有黨員的非公企業(yè)可就近與駐地村（社區(qū)）建立聯(lián)合黨組織，也可以按照產(chǎn)業(yè)鄰近、地域鄰近的原則幾個企業(yè)共同建立聯(lián)合黨組織。進一步理順非公經(jīng)濟黨組織的隸屬關系，鎮(zhèn)黨委將根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)模變化和黨組織活動情況適時調整相應隸屬關系。（二）全力搭建非公企業(yè)黨建工作新平臺。規(guī)模較大企業(yè)的黨組織由工商所協(xié)助鎮(zhèn)經(jīng)貿(mào)委組建，規(guī)模相對較小企業(yè)的黨組織由鎮(zhèn)黨委協(xié)調工商所培育并組建，形成良性互動、相互幫助，實現(xiàn)信息共享、工作互惠，共同推進全鎮(zhèn)企業(yè)黨建工作開展。一是積極選好配強黨組織書記。對年齡較大、文化水平較低、工作能力不能勝任的黨組織書記要及時調整。加大從優(yōu)秀經(jīng)營管理者和生產(chǎn)經(jīng)營人才中培養(yǎng)發(fā)展黨員的力度，不斷壯大黨員隊伍，做好流動黨員的教育管理工作。通過開展設崗定責、交心談心、技能競賽、走訪慰問等活動，加強黨員的日常教育、管理、服務工作，發(fā)揮好黨員先鋒模范作用。非公企業(yè)黨支部要按照“十有”標準，即：有專用的辦公場所、有黨組織標牌、有黨旗、有一套黨建工作制度、有目標任務和工作職責、有黨組織情況一覽表及服務流程圖、有黨報黨刊和專業(yè)技術學習資料、有黨員活動室或娛樂設施、有黨務公開欄、有工作臺帳，加大活動陣地建設力度。同時，對一些單獨開展活動難度較大的小型企業(yè)進行劃分，按照行業(yè)相近、地域相鄰等原則組織聯(lián)合開展活動或就近參加村居黨組織活動，做到“組織單獨建、活動聯(lián)合搞”。要堅持實際、實效、實用的原則，制定嚴格細致的考核管理細則，非公企業(yè)黨組織書記一年一考，半年一述，月月有活動，季季有檢查，年底評先樹優(yōu)。避免行政命令、一刀切非公有制企業(yè)的性質決定了非公有制企業(yè)黨建不像機關、農(nóng)村、國有企業(yè)那樣，具有穩(wěn)定的組織依托、嚴密的行政約束、暢通的工作渠道和成熟的工作方式。要從企業(yè)發(fā)展的實際出發(fā)，堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的總體思路，積極探索和把握非公有制企業(yè)黨建工作規(guī)律和特點，不斷提高非公有制企業(yè)黨建工作水平。所有這些成績的取得，與企業(yè)重視黨員隊伍建設，發(fā)揮黨組織核心作用分不開。堅持把建設好黨支部領導班子擺在各項工作的突出位置，把黨性強、作風正、有奉獻精神、懂經(jīng)營管理、善于做思想政治工作、黨員和群眾擁