【正文】 第二階段：自查整改階段認真開展“四查”活動第一、查思想，看大局觀念、中心意識、服務(wù)理念牢不牢，責(zé)任意識、憂患意識、創(chuàng)新意識強不強，精神狀態(tài)、工作標(biāo)準、思想境界是否達到要求；第二、查紀律，看政治上是否與上級黨委、政府保持一致，是否存在無視法紀、有令不行等問等題；第三、查作風(fēng)，看是否存在懶政惰政、得過且過等問題；第四、查師德，通過學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范，對照檢查，努力尋找自身存在的不足，并加以改進。三、方法步驟第一階段：學(xué)習(xí)動員，提高認識階段任務(wù)：向全體教職工安定區(qū)教育局《關(guān)于開展思想作風(fēng)紀律教育整頓活動安排意見》，統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，了解開展此項活動的重大意義，并研究制定學(xué)校作風(fēng)紀律教育整頓活動實施方案。形成千方百計求創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)講奉獻、凝心聚力抓教學(xué)、誠心實意為學(xué)生、真抓實干促質(zhì)量、團結(jié)協(xié)作謀發(fā)展的良好局面。第二篇：紀律作風(fēng)整頓活動實施方案紀律作風(fēng)整頓活動實施方案寧遠中心小學(xué)韓翠霞一、指導(dǎo)思想堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照胡錦濤提出的大力提倡“八個方面好風(fēng)氣”的要求，全面加強思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、干部生活作風(fēng)建設(shè)，弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，著力解決當(dāng)前全校教師隊伍中精神狀態(tài)不佳、工作紀律不強、進取意識、求真務(wù)實不夠、廉潔自律不夠、服務(wù)意識不夠等問題。（三）建立長效機制。要充分利用行業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站、宣傳版面、條幅等形式，大力宣傳紀律作風(fēng)整頓的重要性和必要性，激發(fā)廣大干部職工投身紀律作風(fēng)整頓的積極性、主動性和創(chuàng)造性。要突出整頓重點，明確工作責(zé)任，采取有力措施，強力推進紀律作風(fēng)整頓活動扎實開展。四、活動要求（一）精心組織實施。在開展紀律作風(fēng)整頓期5間，加大督導(dǎo)檢查力度，對違反紀律和不作為的人員，要立即進行查處，情節(jié)嚴重的嚴肅追究當(dāng)事人和部門負責(zé)人的責(zé)任。嚴肅紀律，注重實效。要強化對紀律作風(fēng)整頓活動的督導(dǎo)，按照不同階段、不同任務(wù)的特點，采取效能監(jiān)察、受理舉報、下發(fā)督辦函、責(zé)任追究等方式，對干部職工工作紀律、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、依法行政等情況進行監(jiān)督檢查。要針對第二階段查找出的問題，出臺詳細的整改方案，制定切實可行的整改措施，分解整改任務(wù)，明確整改責(zé)任和整改時限，逐條整改到位。（三）整改落實、督查考核階段（11月14日12月1日）聯(lián)系實際，認真整改。要嚴格執(zhí)行五天四夜工作制度、公務(wù)人員工作日中午“禁酒令”、領(lǐng)導(dǎo)干部請銷假等制度，做到令行禁止，模范遵守。完善制度，嚴格執(zhí)行。要廣泛開展形式多樣的征求意見活動，通過發(fā)放征求意見表、設(shè)立征求意見箱、召開座談會等形式廣泛征求意見建議。（二）查擺問題、完善制度階段（11月7日11月13日）征求意見，查擺問題。圍繞“為什么要開展紀律作風(fēng)整頓？”“整頓紀律作風(fēng)，我該怎么辦？”等方面的問題組織開展大討論，每一個職工要認真做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會或經(jīng)驗文章。講究方式方法。要重點學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神、胡錦濤總書記在慶祝建黨9 0周年大會上的重要講話精神、省市局（公司）商業(yè)工作會議精神、“一文九論十八談”以及省、市、縣黨代會精神，以學(xué)習(xí)促進思想解放，以學(xué)習(xí)促進素質(zhì)提高，以學(xué)習(xí)促進活動開展。各部門要按照縣局（分公司）的安排部署，及時召開動員大會，統(tǒng)一思想，提高認識，制定出有針對性和可操作性的實施方案，對整頓活動作出全面部署，列出日程安排，提出明確要求，并及時將活動方案、日程安排和工作機構(gòu)等情況上報縣紀律作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。圍繞“講責(zé)任、講紀律、講奉獻”教育活動，做到忠實履行職責(zé)、提高服務(wù)水平、正確行使權(quán)力，做到珍惜工作機會、立足崗位做貢獻、厲行節(jié)約艱苦奮斗，嚴格遵守政治紀律、落實行業(yè)部署、執(zhí)行規(guī)章制度；圍繞“隊伍建設(shè)年”活動，著力打造一支“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的精英團隊；圍繞“愛崗敬業(yè)、勇當(dāng)標(biāo)兵”評選活動，充分發(fā)揮標(biāo)兵典型在推動工作中的示范帶頭作用，在全局形成比、學(xué)、趕、超的良好氛圍；圍繞“13個講”、“樹形象”、“做好人”的要求，增強責(zé)任感和使命感，跟上上級黨組的決策思路，盡職盡責(zé)，做好工作，樹立行業(yè)形象，提高效率，使各項工作更加順暢有序。健全完善各項規(guī)章制度，狠抓工作2制度的落實，使全局廣大干部職工紀律觀念進一步增強，形成紀律嚴明、快捷高效、風(fēng)清氣正的干事環(huán)境。通過紀律作風(fēng)整頓，使全局廣大黨員干部思想深度解放，作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，宗旨意識、責(zé)任意識和發(fā)展意識進一步增強，工作的積極性、主動性和自覺性進一步提升，彤成求真務(wù)實、銳意進取、雷厲風(fēng)行的良好作風(fēng)。部分同志仍存在辦事拖拉扯皮、隨心所欲的現(xiàn)象，說了不算、定了不干，使上級的部署和要求得不到較好的貫徹落實。工作上拈輕怕重，只求過得去，不求過得硬，習(xí)慣于花拳繡腿，做表面文章，報喜不報憂，評功不擺過，工作不深、不細、不實。二是作風(fēng)浮漂，工作不務(wù)實。政治意識不強，政治敏感性不高，思想和行動與行業(yè)的快速發(fā)展不合拍。二、總體要求和工作目標(biāo)（一）總體要求在全局范圍內(nèi)開展紀律作風(fēng)整頓活動，是學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、提高干部隊伍素質(zhì)、加快實現(xiàn)三年跨越式發(fā)展的重要舉措。第一篇：紀律作風(fēng)整頓活動實施方案（大全）紀律作風(fēng)整頓活動實施方案為進一步加強紀律建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，規(guī)范行業(yè)行為，提升思想政治素質(zhì)，經(jīng)縣局（分公司）研究，決定在全局開展為期一個月的紀律作風(fēng)整頓活動?，F(xiàn)制定如下實施方案：一、指導(dǎo)思想以中國特色社會主義理論體系為指導(dǎo)，以“加強紀律建設(shè)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)”為主題，深度解放思想，深度加快發(fā)展，集中解決全局干部職工在組織紀律、工作作風(fēng)、工作效率等方面存在的突出問題，大力營造誠信、言真、務(wù)實、清廉的社會風(fēng)尚，著力打造一支真忠、真親、真嚴、真管、真干的“五真”職工隊伍，強化自律、從嚴執(zhí)紀，不斷提高各項工作業(yè)務(wù)水平，為行業(yè)商業(yè)“上水平、促跨越”提供堅強保證。今年以來，隨著“三個講”和“隊伍