【正文】 交給老板過(guò)目。如何才能做得最好呢？——任何一件事情來(lái)了，我們都應(yīng)該首先問(wèn)自己：“這件事情值不值得自己去做?”對(duì)于值得去做的事情，就要用心和集中精力去做好；不值得去做的事情，就應(yīng)該學(xué)會(huì)拒絕。凡事有法有度。挨得太近，身上會(huì)被刺痛；離得太遠(yuǎn)，又凍得難受。生物學(xué)家曾把十幾只刺猬放到戶外的空地上。人的精力是有限的，“分清輕重緩急,設(shè)計(jì)優(yōu)先順序”，這是帕累托定律的要義。如果我們只是有美好的愿望與想法，卻認(rèn)為按照自己平常的辦事方式就能解決所有疑難雜癥，那么失敗就不足為奇了。教授微笑著說(shuō)：“做這個(gè)實(shí)驗(yàn)是想告訴大家，我們有限的時(shí)間就像這個(gè)甁子，它只能放進(jìn)去有限的東西?！苯酉聛?lái)，教授又拿出一杯水倒了進(jìn)去，直到水溢了出來(lái)。教授問(wèn)：“現(xiàn)在滿了嗎？”又有學(xué)生說(shuō)：“滿了。”有的學(xué)生已經(jīng)開(kāi)始猶豫：“還沒(méi)有滿?！苯淌谟謴淖雷拥紫氯〕鲆淮∈?，將它們倒進(jìn)了甁子里。之后，他從桌子底下取出一袋雞蛋大小的石塊，一塊一塊地把它們放進(jìn)玻璃甁里，直到甁子放不下才停止。有一則著名的故事：一天，一位教授上課時(shí)對(duì)學(xué)生說(shuō)：“這節(jié)課大家跟著我做一個(gè)小實(shí)驗(yàn)。第一篇：《把事情做到最好》學(xué)習(xí)心得《把事情做到最好》第二階段學(xué)習(xí)心得把事情做到最好，是一種對(duì)工作全力以赴、務(wù)求完美的態(tài)度；是不取巧、不敷衍，是凡事精益求精。真正的“職場(chǎng)明星”就是秉承“如果一件事情值得去做，就要把它做到最好”這一觀念的員工?！闭f(shuō)完，他拿出一個(gè)大口玻璃甁放在了桌子上。這時(shí)，教授問(wèn)道：“甁子滿了嗎？”學(xué)生齊聲回答：“滿了。教授又問(wèn)：“現(xiàn)在滿了嗎？”有的學(xué)生說(shuō)：“滿了。”這時(shí)，教授又拿出一袋沙子，緩緩地倒進(jìn)了甁子里。”另外一些說(shuō)：“還沒(méi)有滿。教授又開(kāi)始提問(wèn)：“這個(gè)實(shí)驗(yàn)說(shuō)明了什么道理？”大家七嘴八舌地議論起來(lái)。如果我們不把工作中最重要的事情——這些大石塊先放進(jìn)去，那么，我們的時(shí)間就可能就會(huì)浪費(fèi)在一些毫無(wú)意義的瑣碎事情上，發(fā)揮不出最大的效用，實(shí)現(xiàn)不了最大的價(jià)值！”有很多的人投入了時(shí)間，也為完成工作做了不少努力，但效果卻不明顯，更遑論“把事情做到最好”了。“把事情做到最好”既要求我們認(rèn)真投入、全力以赴，也要求我們不能“胡子眉毛一把抓”地去解決問(wèn)題——優(yōu)秀的職場(chǎng)人士總是會(huì)先從重要的事情做起——這些都是大石塊，優(yōu)先考慮它們。從有限中找到無(wú)限。為了取暖，它們只好緊緊地靠在一起，但因?yàn)槿淌懿涣吮舜松砩系拇?，又各自分開(kāi)了。最后，刺猬們終于找到了一個(gè)適中的距離，既可以相互取暖，又不至于被彼此刺傷。其實(shí)，做事也像刺猬取暖，找到合適的方法、保持合適的度同樣重要。小張接受了老板交代的任務(wù)——準(zhǔn)備明天與某公司董事長(zhǎng)的會(huì)談資料，并擬訂提綱。精于心，勤于行。同時(shí)，還有各種電話打擾……小張既放不下老板交代的任務(wù)，又不好意思拒絕別人向自己伸出的求助之手，只好勉為其難地接受。直到下班，她還沒(méi)有準(zhǔn)備好，只好加班了?！币粋€(gè)絕望的組織，每個(gè)人既不抬頭看路，也不埋頭拉車；一個(gè)失敗的組織，每個(gè)人都爭(zhēng)著抬頭看路，卻沒(méi)有人埋頭拉車；一個(gè)平庸的組織，只有領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)抬頭看路，其他人只會(huì)埋頭拉車；一個(gè)卓越的組織，每個(gè)人都會(huì)抬頭看路，也會(huì)埋頭拉車?！疤ь^看路”，我們就不會(huì)迷失方向；“低頭拉車”，我們就會(huì)用眉尖的汗水換來(lái)成功。把事情做到最好，是一種對(duì)工作全力以赴、務(wù)求完美的態(tài)度。做任何工作，只要用心去做，積極主動(dòng)地想辦法，增強(qiáng)工作的使命感和責(zé)任感，就一定能最大限度地發(fā)揮自己的聰明才智，把工作做好。例如，接打電話看似簡(jiǎn)單，但面對(duì)不同的人、不同的情境，要用怎樣的語(yǔ)氣、怎樣的表達(dá)方式去溝通，如果不用心去醞釀、思考，就難以產(chǎn)生良好的溝通效果?？梢哉f(shuō)，辦公室工作處處皆學(xué)問(wèn)、事事見(jiàn)水平，唯有用心琢磨、潛心研究，才能發(fā)現(xiàn)規(guī)律、把握規(guī)律、運(yùn)用規(guī)律，從而提高工作水平。細(xì)心，就是要一絲不茍、精益求精，要注重細(xì)節(jié)、細(xì)心觀察，做到大事不誤、小 事不忘、不出紕漏。區(qū)委辦公室作為全區(qū)的綜合協(xié)調(diào)部門，重復(fù)性、程序性的工作較多，容易使人疲勞懈怠，從而出現(xiàn)差錯(cuò)。擬文件、做方案、辦事情，都要縝密思考、周全考慮、反復(fù)權(quán)衡，事先把工作包含的各個(gè)環(huán)節(jié)、涉及的各個(gè)方面，以及可能遇到的各種情況、可能出現(xiàn)的各類問(wèn)題想清楚，把握好各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)細(xì)節(jié)，防止小事情釀成大失誤。三、把事情做到最好，需要專心。辦公室工作是一項(xiàng)業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的工作，辦文、辦會(huì)、辦事，服務(wù)、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)，要有所作為、體現(xiàn)水平，就得專心致志、潛心鉆研，就得全身心投入。從事辦公室工作雖然辛苦，事情繁雜，重復(fù)性工作多，但要力戒浮躁之氣，全神貫注、全力以赴，將全部心思用在提高自身工作水平、做好各項(xiàng)本職工作上，認(rèn)認(rèn)真真做事，踏踏實(shí)實(shí)做人，不為困難所動(dòng)搖，不為名利所困擾。耐心，就是做辦公室工作要不厭其雜、不厭其難、不厭其多。辦公室需要協(xié)調(diào)處理的關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜，難免會(huì)遇到棘手的事情，這就需要反復(fù)協(xié)調(diào)、反復(fù)溝通，倘若沒(méi)有足夠的耐心，就無(wú)法做好這些工作