【正文】 一名合格的共產(chǎn)黨員。如果每個人都有這種積極關心周邊人，尊老愛幼，那我們的社會將更加和諧美好，生活更加安逸。真正表現(xiàn)出一個共產(chǎn)黨員的風范，正直無畏，積極上進，做一名優(yōu)秀的學生，做一名合格的黨員，踏踏實實地做好自己的本職工作。團結廣大群眾，建設我們的偉大祖國。作為一名黨員就要積極加入社會主義現(xiàn)代化建設之中，貫徹執(zhí)行黨的基本路線，擁護黨的政策，自覺遵守和堅決維護黨的紀律。它也并不需要你的行動驚天動地，而只要善于做一切你力所能及的事，從我做起，從身邊的小事做起。黨正是始終堅持黨的群眾路線，才取得了革命的勝利，一步步地取得了經(jīng)濟建設的突飛猛進。中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，它代表中國最廣大人民的根本利益，是黨的綱領、路線、方針、政策集中體現(xiàn)了的，也體現(xiàn)在黨的工作作風和工作方法上。因此我們應該正確認識某些黨員的不正之風和錯誤，學習黨的理論知識，正確認識黨員標準，積極為黨組織服務。不要讓個別黨員的不良行為使我們看不清真正面目，對黨組織失去熱情。我們更要做到努力學習黨的知識，正確認識黨員標準。在面臨死與生、公與私、利與義的考驗時，在錯誤思潮和大的政治風浪的沖擊下，始終堅定共產(chǎn)主義信仰。當然，在學習科學文化知識的同時，我們更應該端正自己的思想，并且隨時檢查自己的入黨動機，樹立共產(chǎn)主義信仰。我所學的專業(yè)是建筑學，在平時的學習、工作中，我們應該有一種嚴謹?shù)目茖W精神，有社會責任感的去完成自己的每一個設計作品，認真對待圖紙中的每一根線條，多為業(yè)主、社會、國家考慮一下。在光伏行業(yè)飛速發(fā)展的歷史機遇下，要想在競爭日益激烈的光伏產(chǎn)業(yè)中獲得可持續(xù)的競爭優(yōu)勢，我們必須從管理干部的能力和素養(yǎng)著手，努力提高管理干部的管理水平，通過管理干部管理水平的提升，帶動整個公司運營管理水平的提升和長遠發(fā)展，實現(xiàn)我們?yōu)榭蛻魟?chuàng)造價值，為員工提供發(fā)展，為股東奉獻利潤，為社會做出貢獻的企業(yè)責任！第二篇：如何成為一名合格黨員如何成為一名合格黨員自從我打算加入中國共產(chǎn)黨以來，我一直在思考怎樣成為一名共產(chǎn)黨員，怎樣提高自己的思想覺悟，向黨組織靠攏；現(xiàn)在，我已經(jīng)加入黨組織一年了，在這一年的學習、生活、工作中，我對黨組織有了一個更進一步的了解，常常想怎樣保持自己的思想持續(xù)進步，怎樣成為一名合格的共產(chǎn)黨員。另外，管理干部在處理一些大是大非問題上必須有寬廣的胸懷，這就要求管理干部要有健康的心態(tài)，尤其是對不同意見的人，心胸的容納尤為重要，往往體現(xiàn)一個人的氣度和品格。個人魅力就像一個企業(yè)的文化一樣，能夠引導一個企業(yè)和一個團隊，它是一個人的一言一行、舉手投足、日常生活中的處事風格、與人交往的坦率與真誠堆積而成。同樣，可靠是管理干部很重要的一個品德，要忠于自己所選擇的事業(yè)，忠于自己的企業(yè)，只有建立在這種忠誠的基礎上，才能在自己的崗位上扮演稱職的角色，才能伴隨公司的發(fā)展實現(xiàn)自我價值的體現(xiàn)。管理干部所肩負的擔子是非常沉重的，但支撐他們的不是名譽，也不是利益，而是責任，面對員工的責任，面對公司的責任。三、管理干部必須具備良好的職業(yè)道德管理干部在具備專業(yè)水平、管理經(jīng)驗、創(chuàng)新意識等基本素質(zhì)的同時，職業(yè)道德尤為重要。大多數(shù)的企業(yè)在管理中出現(xiàn)脫節(jié)，很大程度上與管理干部的組織能力有關。只有具備良好的溝通能力，管理干部才能落實自己的策略、計劃，從而推動企業(yè)的發(fā)展。溝通是一門藝術，溝通就是一種互動，人的互動，思想的互動，行為的互動。二、管理干部應該具備優(yōu)秀的溝通和組織能力溝通是一門重要工具，包括企業(yè)的外部溝通和內(nèi)部溝通，我們的管理干部應該時時將公司的企業(yè)責任和企業(yè)理念進行宣傳，讓全體員工的思維產(chǎn)生共鳴，從而形成共同的管理語言，給顧客和員工以愉悅的體驗。不斷地學習和發(fā)展，努力提高自我學習能力，既是公司發(fā)展對我們管理干部的要求，也是我們管理干部自我成長的需求，更是實現(xiàn)自我增值的方式。這時的管理干部，如果不能夠及時更新管理思想和方式，追隨企業(yè)快速發(fā)展的步伐，勢必被企業(yè)所淘汰。那么，作為一名合格的管理干部應該具備怎樣的能力和職業(yè)素養(yǎng)？一、管理干部應該具備自我學習能力大多數(shù)的企業(yè)在發(fā)展中存在這樣一個現(xiàn)象，在企業(yè)快速發(fā)展時期，企業(yè)內(nèi)部管理出現(xiàn)混亂。第一篇：如何成為一名合格的管理干部如何成為一名合格的管理干部在經(jīng)濟高速發(fā)展的當今社會，一個企業(yè)發(fā)展的成功與否，很大程度上取決與管理水平的高低，而企業(yè)管理水平的高低則取決于管理干部。管理干部作為從事企業(yè)內(nèi)部各種管理的中堅人才,其職責定位是以其良好的職業(yè)境界、道德修養(yǎng)、專業(yè)管理能力，合理利用企業(yè)的資源，幫助企業(yè)獲取最大的利潤，從而把企業(yè)發(fā)展不斷推向前進。之所以產(chǎn)生這種現(xiàn)象，關鍵在于部分管理干部的思想觀念未能及時更新，受到定向思維的影響。所以，公司的每一位管理干部都應該跳出傳統(tǒng)的管理思維，在鞏固既有經(jīng)驗和技能的基礎上，不斷學習新知識、新方法，新模式，并將新知識、新方式、新模式與公司實際情況相結合，用于指導我們公司的生產(chǎn)運營的各個環(huán)節(jié)。只有這樣，公司才能真正形成一個具有核心競爭力的團隊和具備長遠發(fā)展的動力。對于管理干部而言，應該清楚地意識到溝通大于權力，溝通出效益，溝通是最大的尊重這個最基本的共事原則。管理干部之間不僅要溝通，更重要的還要和團隊、員工之間進行有效的溝通。組織能力是每個管理干部最基本的素質(zhì)，有效的組織能力是管理干部綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。作為一個團隊，組織的作用無所不在，而作為團隊的隊長，管理干部就是企業(yè)和員工結合之間的一個橋梁和紐帶?？煽渴菍ξ覀児竟芾砀刹科返碌囊蟆＿@種責任支撐著管理干部一步一步走下去。四、管理干部必須具備很強的個人魅力和寬廣的胸襟個人魅力是管理干部自身要具備的又一重要素質(zhì)，良好的職業(yè)形象和個人魅力能容易地組織每一位員工為企業(yè)沖鋒陷陣。所以，“將不畏我嚴，而畏我廉，眾不服我能，而服我公”是一名合格管理干部的精神典范。要真正達到“嚴以律已，寬以待人”的崇高境界。我覺得作為一個學生黨員，我們應該努力學習，學好科學文化知識，為以后的社會主義現(xiàn)代化建設貢獻自己的力量。我覺得要成為一名合格的共產(chǎn)黨員，不是靠自己大肆用嘴宣揚就可以了的，更重要的是自己的實際行動，自己對工作的態(tài)度，每個人首先只有努力做好自己應該做的事情，盡到自己的職責，不要對他人，對社會造成什么壞影響，要有積極的影響，然后才能談自己的事跡怎樣怎樣。什么樣的思想就表現(xiàn)為怎樣的行動，要做一名合格的共產(chǎn)黨員，首先在理想上要真正樹立共產(chǎn)主義信仰，信服共產(chǎn)主義理想的真理性和科學性，因為它是科學的社會主義學說，是開放的不斷發(fā)展的思想。盡管我已經(jīng)加入了黨組織，但是我更應該保持隨時學習黨的思想，緊跟黨的步伐。通過學習黨的發(fā)展，黨的基本知識以及當前的時事認識現(xiàn)象背后的真實真相，作為一個大學生黨員，我們也要保持一定的政治敏銳度，積極關心時事，