【正文】 等；而實地走訪是針對圖書館，對圖書館場所、藏書量等進行實地調(diào)查，掌握第一手的資料，并對圖書館工作人員進行訪談，了解他們對圖書館的管理規(guī)定。調(diào)查對象面對單位全體員工、圖書館管理人員，涉及各個部門、不同崗位、不同年齡段的工作人員。第一，這項調(diào)查要做好前期充分、完善的準備?！緟⒖冀馕觥拷D書館能夠為單位同事提供一個讀書的場所，擴大大家的閱讀面和拓寬視野，同時也能增加我們的工作業(yè)務(wù)知識?！驹囶}類別】組織管理類試題【考查要素】考查考生組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力等。理想樹立之后要時刻的反思，要有短期目標和長期目標，分階段完成我們的理想，不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海，從一點一滴做起。不斷地給自己充電，多讀書，多有用書，多像老同事、領(lǐng)導(dǎo)等學(xué)習(xí)、請教，要善于觀察，要言到、眼到、心到，堅持“務(wù)實”，同時要有持之以恒的精神，要保持持久性。第四，古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志。也就是說這個深度表現(xiàn)形式很多，正如題目中老師所說小丑能夠給別人帶去快樂，也是自己價值的實現(xiàn)，就像郭明義所說“幫助別人、快樂自己”，就像雷鋒精神無私奉獻。第三，列夫作為一名有志青年也是一樣，我的理想就是能夠考上公務(wù)員，因為我的爸爸就是一名基層公務(wù)員，做著很平凡的事情，但是得到了很多老百姓的認可，從小耳濡目染要我懂得了什么是“真實的付出”。不同的老師出現(xiàn)不同的說法，這也說明不同的人有不同的看法。第三篇：公務(wù)員面試真題及解析2013年遼寧公務(wù)員面試真題及解析（7月2日上午）2013年遼寧省公務(wù)員面試真題及解析（7月2日上午），有的老師批評他沒有大志，有的老師則說小丑也能給別人帶去快樂，你怎么看？，建立圖書館，但是建成之后很少人去，領(lǐng)導(dǎo)讓你去調(diào)查，如何保證真實性。當(dāng)然除了獎勵，適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和適度的懲罰也必不可少，利用景區(qū)廣播引導(dǎo)游客保護環(huán)境，對于亂扔垃圾，亂刻亂畫等的不文明行為也可以采取黑名單制度，獎懲并重，才能更好的維護景區(qū)環(huán)境。武漢市木蘭草原景區(qū)的這一做法，顯然值得其他景區(qū)景點借鑒學(xué)習(xí)。今天我們的文明行為得到的是一張演出門票的獎勵，那么明天我們還會得到其他內(nèi)容和方式的獎勵，這就是文明的正面激勵作用。在幫助部分游客省了門票錢的同時，還可以通過這樣的舉措宣傳文明理念、培養(yǎng)文明意識、營造文明氛圍，讓文明的種子能夠種在更多人的心里，尤其是未成年人?！局泄}預(yù)測】針對武漢景區(qū)讓游客撿垃圾換取門票的做法，你怎么看? 【中公參考答案】每逢節(jié)假日游客的不文明行為在各大景點爭相上演，不少景區(qū)苦不堪言，然而武漢市木蘭草原景區(qū)“垃圾換演出票”的方式，就很具代表性，不失為一種創(chuàng)新之舉。木蘭草原負責(zé)人解釋，小長假期間景區(qū)推出垃圾換門票活動，每天邀請300名游客撿垃圾看《花木蘭公務(wù)員面試熱點：小小激勵手段培養(yǎng)文明意識【熱點背景】五一小長假，國內(nèi)多數(shù)景區(qū)景點都人山人海，旅游文明也就成了一個繞不開的話題。面試考官資格的認定與管理、面試考官的交流辦法，由省公務(wù)員主管部門負責(zé)。(五)面試考官組成根據(jù)《湖南省公務(wù)員錄用實施辦法》的規(guī)定，實行面試考官資格制度，建立面試考官庫。綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。報考人員面試成績必須不低于當(dāng)場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭職位入圍體檢人員的最低面試分數(shù)。招考職位面試對象等于或少于招錄計劃數(shù)的，相應(yīng)核減招錄計劃。考場內(nèi)提供草稿紙、筆、桌椅、鐘表等物品，考場內(nèi)有題本，采用考生看題本的方式進行面試答題，個別部門采用的是“考官讀題、考生聽”作答的方式。每天一套試題，每套試題3道題目。此外，一些少數(shù)地區(qū)或部門也可能采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等其他方式進行，比如2008年湖南省長沙市寧鄉(xiāng)縣公務(wù)員面試就采用了無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式。根據(jù)《湖南省2017年考試錄用公務(wù)員公告》規(guī)定：面試地點分別設(shè)在省直和市州，面試由省公務(wù)員主管部門組織，省直、市州分級實施。大家看看，有什么問題，我們再探討交流，謝謝！第二篇：湖南公務(wù)員面試真題及答案解析匯總湖南公務(wù)員面試真題及答案解析匯總湖南中公教育（hnzgjy）小編溫馨提示：2018湖南公務(wù)員考試筆試成績已經(jīng)揭曉，入圍面試的考生要著手進行面試備考工作，中公教育專家在此為考生總結(jié)湖南公務(wù)員面試的考情及特點，為考生們提供備考幫助。并且還可以在年度班級考核評比中加班級分，今年我們也馬上就要面臨畢業(yè)，希望我們能再次奪得“全校優(yōu)秀班級體”的榮譽稱號，所以這也是為我們自己班級做貢獻。，本次活動初定于周末舉行，不會占用我們的學(xué)習(xí)時間，所以大家不必擔(dān)心自己的學(xué)業(yè)被落下；，讓我們通過實踐來鞏固平時所學(xué)的技能，也稱得上是專業(yè)對口；，我們試想下，養(yǎng)老院那些老人們的子女整天忙于工作，甚至有的是孤寡老人，在他們的身邊無人陪伴，沒有人照顧，該有多孤獨。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)非常的重視并且召開了專門的會議，最后將這個光榮的任務(wù)交給了咱們班?！敬痤}參考】親愛的各位同學(xué)：大家好，今天我們利用周會課的時間召開一個動員會，作為班長跟大家說幾句。第三題：社區(qū)要開展一次去養(yǎng)老院護理老人的活動。做為當(dāng)?shù)匦麄鞑块T的工作人員，面對著網(wǎng)絡(luò)水源污染的帖子，我們有責(zé)任有義務(wù)去進行求證、澄清和做正面引導(dǎo)，所以我會從以下幾個方面來應(yīng)對：，試圖聯(lián)系相關(guān)發(fā)帖人，了解事情的真相或相關(guān)的數(shù)據(jù)情況，以掌握更精準的資料；，聽取領(lǐng)導(dǎo)的意見和接下來的工作安排，以求在人員調(diào)配方面得到領(lǐng)導(dǎo)的全力支持；，說明我們會迅速進行調(diào)查求證，并提醒居民暫時不要飲用來自水庫的水源；、自來水公司、和環(huán)保部門，協(xié)商抽調(diào)相關(guān)的技術(shù)工作人員共赴現(xiàn)場，對事發(fā)現(xiàn)場的情況進行勘查、對水庫水質(zhì)進行抽樣檢測；，并同時對水庫管理負責(zé)人或當(dāng)?shù)氐木用襁M行采訪，更詳細了解水庫水源是否給他們的生活或飲用帶來影響；，及時的在網(wǎng)上予以回應(yīng)，如果確實污染，要求居民在近期內(nèi)可另行取水，并安撫居民情緒，表明各相關(guān)單位會盡快予以恢復(fù)；如果只是謠傳，那么把當(dāng)時在現(xiàn)場所采集的照片、數(shù)據(jù)、采訪資料和檢測報告在網(wǎng)上公示，以消除居民的恐慌情緒。第二題：一油罐車翻到在一個水庫，有人在網(wǎng)上傳說污染了水源。積極主動傳承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，不能“一朝被蛇咬十年怕井繩”，要有一種擔(dān)當(dāng)意識。如果做好事被訛詐，做好事者得不到社會的關(guān)愛和支持，我們的社會風(fēng)氣如何能夠好轉(zhuǎn)？和諧社會的氛圍如何能夠建立起來？對策分析：扭轉(zhuǎn)道德滑坡的局面不能單憑一個人、一個組織的力量，需要政府、社會都伸出正義之手，這樣才能在扭轉(zhuǎn)道德滑坡。所以，對于這個組織的成立我們一定要點個“贊”。某地成立了一個“幫扶顛倒老人協(xié)會”的組織，組織人員幫扶顛倒老人時若遇到訛詐糾紛，由組織全權(quán)協(xié)調(diào)處理。第一篇：2014年5月18日湖南公務(wù)員面試真題及參考解析有題本，有紙和筆。3道題，思考作答共10分鐘?。ù鸢竷H供參考）第一題：現(xiàn)在社會上有一些不敢扶老人的現(xiàn)象，可是我們還是要創(chuàng)造“樂于助人”的新風(fēng)尚。你怎么看？【答題參考】表態(tài)：這是一種正義的聲音，它代表著社會正義人士對“做好事被訛詐”這一消極社會現(xiàn)象的一種聲討，這樣一種“撐腰”其實就是在為“正義”“撐腰”，為道德“撐腰”。背景分析：一段時間以來，做好事被訛詐的事件頻頻曝光，給社會愛心人士帶來了一種恐懼心理，以致于出現(xiàn)了十三億人扶不起一個跌倒老人的現(xiàn)象，小悅悅事件就是一個典型的例子，路過小悅悅身邊的這些人除了良知缺乏以外，擔(dān)心做好事被訛詐也是原因之一。，我們需要轉(zhuǎn)變思想，畢竟訛人的老人是極少數(shù)的，還是要正確認識“贈人玫瑰，手有余香”的意義。，要加強這方面的立法工作，要為做好事被訛詐者的權(quán)益保護提供法律幫助；，要在取證、審理過程中擦亮眼睛，讓做好事者不被訛詐；，要多宣傳這樣正義的聲音，多營造正義的氛圍，呼吁更多的社會群體參與到類似的活動中來，構(gòu)對一面強大的社會道德后盾，以保證人們對道德與良知的堅守。引起當(dāng)?shù)鼐用窨只牛鳛楫?dāng)?shù)匦麄鞑抗ぷ魅藛T，你怎么辦？【答題參考】水是生命之源，是居民的日常必需品?？傊?，做為宣傳部門的工作人員，我們應(yīng)該要有這種使命感和責(zé)任感，時刻關(guān)注群眾生活，關(guān)注民生，做輿情的引導(dǎo)者，讓事實引領(lǐng)真相，讓謠言止于透明。邀請我們參與，作為一個醫(yī)學(xué)護理班的班長，怎么動員班級成員參加本次活動？請現(xiàn)場模擬。昨天下午我們學(xué)校所屬轄區(qū)的社區(qū)工作人員找到校領(lǐng)導(dǎo)商量，希望我們護理專業(yè)的同學(xué)能參加一次為社區(qū)養(yǎng)老院老人義務(wù)做護理的活動。希望大家能踴躍參加。老吾老以及人之老，我想大家報護理專業(yè)，當(dāng)初也是想著有朝一日可以服務(wù)于人民，所以就讓我們以此為契機，為社會做出我們的一份貢獻；“黨的群眾路線教育實踐活動”，作為班長兼學(xué)生支部副書記，我們原則上要求班上所有的入黨積極分子、預(yù)備黨員、黨員能夠起帶頭示范作用，深入到群眾當(dāng)中，用實際行動來詮釋我們對黨的忠誠；，我還可以透露一下，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)說明我們參與本次活動，表現(xiàn)突出的要表揚、宣傳。最后我想說一句，我們要把公益當(dāng)中的愛心當(dāng)成自我們內(nèi)心的驅(qū)動力，讓這種愛成為一種習(xí)慣，雖然平淡，但光榮！有意向的同學(xué)待會下課后在組織委員那報名。湖南省考一般3月份出公告，4月份考試，6月面試（歷年湖南公務(wù)員面試真題_歷年分數(shù)線）一、面試政策介紹(一)面試組織及形式從2014年起，湖南全省黨政群機關(guān)公務(wù)員、法院工作人員、檢察院工作人員、選調(diào)生“四考合一”，省、市州、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)四級聯(lián)考，實行統(tǒng)一集中面試。盡管在《湖南省2018年考試錄用公務(wù)員公告》中并未對面試形式進行規(guī)定，但通過歷年觀察我們可以發(fā)現(xiàn)，在湖南省公務(wù)員面試中，省直以及各市州均以結(jié)構(gòu)化面試形式為主。(二)面試時間及題量2017年湖南省公務(wù)員面試集中在6月17～20日進行，其中省直考點集中面試時間為6月17日、6月18日。規(guī)定答題時間共10分鐘，總答題時間剩余1分鐘時有提醒。(三)面試人員確定面試對象為資格審查和體能測評合格人員。招考職位只招1人的，不再核減招錄計劃數(shù)。(四)面試成績與排名根據(jù)《湖南省2018年考試錄用公務(wù)員公告》規(guī)定： 一般職位筆試成績=行政職業(yè)能力測驗50%+申論50% 法官助理、檢察官助理筆試成績=行政職業(yè)能力測驗30%+申論30%+法律專業(yè)知識40% 公安機關(guān)人民警察職位筆試成績=行政職業(yè)能力測驗40%+申論40%+招警專業(yè)科目20% 公安機關(guān)人民警察特殊職位筆試成績=行政職業(yè)能力測驗30%+申論30%+專業(yè)技能測試40% 省外事僑務(wù)辦、省友協(xié)辦外語職位筆試成績=行政職業(yè)能力測驗25%+申論25%+外語專業(yè)知識50% 綜合成績=筆試成績60%+面試成績40% 筆試各科目單項成績、面試成績保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字，綜合成績保留到小數(shù)點后三位數(shù)字。筆試成績相同的，依次按行政職業(yè)能力測驗、申論、專業(yè)科目成績進行排名。面試應(yīng)組成面試考官小組，面試考官小組從面試考官庫中采取隨機抽簽的方式產(chǎn)生。從近三年的考試情況來看，湖南省公務(wù)員面試考官一般有7人，個別部門是5人。4月30日，在黃陂區(qū)木蘭草原景區(qū)，9歲的小姑娘丁顏看到草坪上有個空礦泉水瓶，她跑去撿起來，扔進了隨身攜帶的垃圾袋中。云中戰(zhàn)歌》實景劇。有了這樣的激勵舉措，游客不但可以把自己在游玩過程中產(chǎn)生的垃圾收集起來，從而避免了亂扔垃圾、破壞環(huán)境衛(wèi)生的現(xiàn)象，同時還可以把其他游客扔掉的垃圾撿起來，進而起到減少景區(qū)垃圾的目的。通過“垃圾換門票”讓孩子知道，堅持文明的行為，是可以受到外界的肯定與獎勵的。與此同時，部分游客主動以垃圾換取演出門票也大大減少了景區(qū)內(nèi)垃圾的存量，減輕了景區(qū)環(huán)衛(wèi)工人的工作量，也就等于減輕了景區(qū)清理垃圾、維護環(huán)境的成本，對景區(qū)同樣是件好事情。除了讓游客以垃圾換取演出門票，還可以推出諸如用垃圾換取景區(qū)門票、換取各種小禮品、礦泉水等，同樣也可以起到激勵游客撿拾垃圾、愛惜環(huán)境的意識，倡導(dǎo)和培養(yǎng)游客的文明意識、文明習(xí)慣。備考篇：湖南省考面試保位戰(zhàn) 湖南省考面試題海_面試模擬題。，有人發(fā)現(xiàn)車間有異味，經(jīng)初步斷定是天然氣泄露，你是負責(zé)人，怎么辦？真題解析：【題目1】有個小學(xué)生的理想是做一名小丑，有的老師批評他沒有大志，有的老師則說小丑也能給別人帶去快樂，你怎么看？【試題類別】綜合分析之觀點類【考查要素】綜合分析能力、語言表達能力【參考解析】不同的人有不同的選擇，每個人自身的情況也是不一樣，無論最后的選擇是什么，只要在自己的崗位上發(fā)揮自己最大價值就是實現(xiàn)自己的人生理想。燕雀安知鴻鵠之志哉？第一，有理想有志向是一個好的開始，只有先樹立理想，才能有目標付諸實踐，也就是要先想，接下來去做，務(wù)實。第二，作為老師就是我們的父母，從小老師的引導(dǎo)、教導(dǎo)對于學(xué)生來講起到了關(guān)鍵的作用，那么老師的素質(zhì)是亟待提升的方面，出現(xiàn)了很多諸如最美教師張麗莉等這樣優(yōu)秀的人民教師，但同時也出現(xiàn)了我們不想看到的杭州虐童案等事件，這都是值得我們深思的。托爾斯泰曾經(jīng)說過：“人生的價值，并不是用時間，而是用深度去衡量的”。每個人的理想不一樣但只要能夠?qū)崿F(xiàn)自己的價值即可。樹立理想之后最重要的是如何實現(xiàn)，這就需要我們青年人要擁有執(zhí)著的信念、豐富的知識、過硬的本領(lǐng)，才能夠?qū)崿F(xiàn)自己樹立的目標。第五，有志者立常志，無志者常立志?！绢}目2】你單位為了豐富文娛生活，建立圖書館，但是建成之后很少人去，領(lǐng)導(dǎo)讓你去調(diào)查，如何保證真實性。能針對題中調(diào)查情況，能選擇出調(diào)查對象以及合理、有效的調(diào)查方式，從而保證數(shù)據(jù)的真實與有效性。但是圖書館建成之后很少人去，領(lǐng)導(dǎo)讓我去調(diào)查，我要充分保證調(diào)查的真實有效性。我計劃此項調(diào)查為期時間為6天，地點選擇主要在單位的圖書館，但同時為了達到覆蓋范圍的全面性，另選一些輔助的調(diào)查地點如單位的食堂、辦公室等。當(dāng)然，為了確保此次能調(diào)查出真實有效的數(shù)據(jù)，我們會采取問卷調(diào)查以及實地走訪相結(jié)合的調(diào)查方式。第二，與此同時，我也會對我們的調(diào)查人員進行前期簡短的培訓(xùn)與分工，分為問卷調(diào)查組與實地走訪組，兩組調(diào)查工作同時進行。調(diào)查人員在調(diào)查的過程中要注意保持訪談文明禮貌的語氣以及良好的調(diào)查態(tài)度。經(jīng)過此次調(diào)查可能會發(fā)現(xiàn)一些問題，比如圖書館圖書種類不豐富，我也會向領(lǐng)導(dǎo)提出自己的建議。相信在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注之下，圖書館會得到很好的利用，會有越來越多的同事來這里讀書。考生在回答此題時要保持鎮(zhèn)定冷靜的心態(tài)，不要忙，不要慌，不要出現(xiàn)舉足無措等明顯的情緒；同時，考生應(yīng)結(jié)合自身生活的經(jīng)驗以及