獨(dú)家原創(chuàng)-企業(yè)文化建設(shè)調(diào)研報(bào)告-展示頁(yè)
2024-10-01 00:07本頁(yè)面
【正文】 滅，導(dǎo)致企業(yè)轉(zhuǎn)型后，變成了另一家公司，與原企業(yè)在血脈上已經(jīng)斷絕了聯(lián)系，進(jìn)而影響到企業(yè)的發(fā)展，同是如果處理不好，企業(yè)文化還有可能阻礙企業(yè)的轉(zhuǎn)型，因?yàn)槠髽I(yè)的轉(zhuǎn)型將涉及到新產(chǎn)品改變，利益重組等等。每個(gè)希望發(fā)展壯大的企業(yè)，都會(huì)選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)，把塑造企業(yè)文化，作為一個(gè)管理工程來(lái)推行，使自己的企業(yè)文化更加成熟。根據(jù)聯(lián)合國(guó)教科文組織的一項(xiàng)統(tǒng)計(jì)表明：文化因素占經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式中50％的份額，即經(jīng)濟(jì)的一半是文化。每一個(gè)企業(yè)，從創(chuàng)業(yè)第一步開(kāi)始，就會(huì)自發(fā)地產(chǎn)生著自己的企業(yè)文化。他們賣(mài)的不是產(chǎn)品，而是一種文化，以及掩藏在文化后面的附加值，所以一個(gè)企業(yè)要發(fā)展，壯大，企業(yè)文化建設(shè)不可或缺，特別是在轉(zhuǎn)型期的企業(yè)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)尤其重要。著名的耐克鞋，很多都是在中國(guó)生產(chǎn)的，市場(chǎng)上賣(mài)到幾百元，付給加工廠的只有幾元錢(qián)。獨(dú)家原創(chuàng):企業(yè)文化建設(shè)調(diào)研報(bào)告 尊敬的 朋友： 此篇文章由本站老師獨(dú)家原創(chuàng)寫(xiě)作，版權(quán)歸會(huì)員所有，普通vip會(huì)員無(wú)權(quán)查看，服務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：08256698000。 “如果可口可樂(lè)在全球各地的廠房一夜之間化為灰燼，仍然會(huì)有許多銀行愿意為其提供貸款”，這是美國(guó)人的一句預(yù)言。原因在那里。 一、企業(yè)文化的傳承是轉(zhuǎn)型期企業(yè)轉(zhuǎn)型的重要方面 企業(yè)文化的形成必須經(jīng)歷一個(gè)過(guò)程。有人認(rèn)為，企業(yè)關(guān)鍵是賺錢(qián)，是生存，談文化會(huì)太空太虛，其實(shí)這是一個(gè)很大的誤區(qū)。企業(yè)文化也是企業(yè)不可分割的一部分，企業(yè)文化會(huì)隨著企業(yè)的產(chǎn)生而產(chǎn)生，但他并不會(huì)隨著企業(yè)發(fā)展壯大而更加豐富完善，企業(yè)文化也是需要建設(shè)的，它要求企業(yè)的管理者獨(dú)具卓識(shí)，認(rèn)真總結(jié)企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，最終系統(tǒng)化、理論化，如產(chǎn)品質(zhì)量、公司信榮譽(yù)、售后服務(wù)等等這些就是企業(yè)文化的重要組成部分。企業(yè)文化作為企業(yè)延續(xù)的一個(gè)不可或缺的因素，它對(duì)企業(yè)的現(xiàn)在和未來(lái)都有著巨大的影響，是企業(yè)應(yīng)對(duì)未來(lái)挑戰(zhàn)和變化的力量源泉。所以轉(zhuǎn)弄期企業(yè)必須把企業(yè)文化作為企業(yè)轉(zhuǎn)型的一個(gè)重要方面，加以繼承和發(fā)展，
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