對干部評議個人工作精選范文-展示頁
2024-09-30 20:02本頁面
【正文】 2）虛填學歷學位25人。填小年齡的：其中，為入伍改小年齡的1人，為招工改小年齡的0人。填大年齡的：其中，為入團填大年齡的0人，為入黨填大年齡的0人，為入伍填大年齡的8人，為入學填大年齡的0人，為招工填大年齡的3人，為轉(zhuǎn)干錄干填大年齡的0人。 虛填信息37人。 涂改內(nèi)容17人。按照市委組織部和檔案管理中心要求，將《干部人事檔案專項審核情況登記表》《干部任免審批表》和《干部人事檔案專項審核認定表》裝訂成冊，交檔案管理中心集中保管。在本次專項審核中，共收集材料3035份，退回材料55份，整理入檔2980份。 審核完成后，對存在的問題進行了集中處理。采取兩人背靠背獨立審核方式進行初審，逐卷逐頁查問題，認真排查風險點，對干部人事檔案進行全面審核，初審完成后集中進行復審。對干部評議個人工作精選范文 干部評議個人工作精選范文篇一為貫徹落實市委組織部《關于印發(fā)的通知》精神，按照市干部人事檔案管理中心《關于做好干部人事檔案專項審核工作的通知》要求，集團于9月至10月集中開展了干部人事檔案專項審核工作，現(xiàn)將有關情況總結(jié)如下。 一、專項審核情況 在本次專項審核工作中，集團采取兩人背靠背獨立審核方式進行初審，逐卷逐頁查問題，對干部人事檔案進行全面審核，初審完成后集中進行復審。重點審核了三齡二歷一身份等信息，并注意檔案材料是否涂改造假，干部信息是否真實準確，重要原始依據(jù)材料是否規(guī)范完整。將專項審核中形成的《干部任免審批表（檔案審核專用）》、《干部人事檔案專項審核認定表》、《干部基本信息審核確認表》進行入檔，并同時收集整理了20xx年以來的年度考核登記表、評聘專業(yè)技術職務材料、黨團材料、獎勵材料、工資材料、干部任免材料等。材料整理入檔后，打印了新的檔案目錄并進行了裝訂。 集團共審核271名在職干部檔案，其中檔案真實性存疑0人，查實檔案涂改的17人。其中，涂改出生日期5人，查實屬于筆誤的6人，確屬造假的0人。 （1）虛填年齡（填大或填?。?2人。其中，填大3個月以內(nèi)的0人，填大3至12個月的1人，填大1至2年的9人，填大2年以上的1人，填大最多的為3年1月。其中，填小3個月以內(nèi)的0人，填小3至12個月的0人，填小1至2年的1人，填小2年以上的0人，填小最多的為1年4月。其中，不符合報考資格條件，通過虛填學歷學位報考并取得上一級學歷學位的23人。 二、主要做法 集團在專項審核工作中，加強組織領導，堅持高標準、嚴要求，嚴格把握審核重點和信息認定，確保準確無誤，圓滿完成了審核任務。為搞好干部人事檔案專項審核工作，
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