5人才、社保大廳工作總結(jié)-展示頁
2024-09-09 11:16本頁面
【正文】 其打印在登錄首頁查詢界面， 而非個人申報登錄系統(tǒng)內(nèi)，故導(dǎo)致咨詢此問題較多，是否可考慮在個人申報頁面予以鏈接打印。經(jīng)過數(shù)據(jù)觀察，現(xiàn)高層次日均接聽量接近 110 人次，僅次于人才租房補(bǔ)貼電話咨詢量， 5 月屬于高層次人才申報高峰期，考慮該情況與申報有關(guān)。經(jīng)接洽室接線及現(xiàn)場反映外，近期信訪系統(tǒng)也有新增此類情況的問題投訴。 為此，仍需進(jìn)一步梳理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)受理環(huán)節(jié)問題反饋機(jī)制，形成標(biāo)準(zhǔn)，制定研討流程，達(dá)到窗口及后臺受理人員口徑一致、 第 2 頁 共 5 頁 標(biāo)準(zhǔn)一致，件件有依據(jù)，件件有回音，避免因拖而不決而導(dǎo)致的各類投訴情況的出現(xiàn)。 （ 2）人才引進(jìn)材料受理環(huán)節(jié)投訴有所增多?，F(xiàn)指標(biāo)卡已生成至審批時間 5月 24 日，后續(xù)指標(biāo)名單已向市場處申請發(fā)放，截至目前還未將5 月 24 日后審批通過人員名單送出。 第 1 頁 共 5 頁 人才、社保大廳工作總結(jié) 一、人才、社保兩大板塊突出問題情況綜述及分析 人才板塊 （ 1）關(guān)于人才引進(jìn)審批類指標(biāo)卡問題 5 月是人才引進(jìn)審批類指標(biāo)卡發(fā)放咨詢量最多的月份，因涉及入學(xué)，有限指標(biāo)卡數(shù)、手工生成造成的時限問題以及短信
職業(yè)教育相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1