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5淺談“四項干部監(jiān)督制度”-展示頁

2024-09-07 04:38本頁面
  

【正文】 人的想法。如何提高選人用人公信度,是干部選拔任用工作和干部人事制度改革需要重點研究和著力探索的新課題。 第 1 頁 共 3 頁 淺談 “ 四項干部監(jiān)督制度 ” 選人用人是社會廣泛關(guān)注的熱點問題,是事關(guān)黨的事業(yè)發(fā)展,事關(guān)人民群眾對黨的信任,也是組織工作提高群眾滿意度的重點。黨的十七大明確提出,要堅持正確用人導(dǎo)向,按照德才兼?zhèn)?、注重實績、群眾公認(rèn)原則選拔干部,提高選人用人公信度。 近日,中組部就干部的選拔任用問題提出了 “ 干部選拔任用四項監(jiān)督制度 ” ,該項制度的提出,強(qiáng)化了干部責(zé)任追究制度、
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