【正文】 調(diào)，要求基層黨委對前半年的體系推行工作進(jìn)行 “ 回頭看 ” ，要翻箱倒柜，從嚴(yán)過細(xì)，認(rèn)真檢查，看看究竟做得如何，要自我反省，自我改 第 4 頁 共 16 頁 進(jìn)。如果那樣，我們就是潞安的罪人。最近， XX 省委組織部長湯濤來集團調(diào)研黨建工作時指出，潞安集團黨建工作績效管理的經(jīng)驗要在全省進(jìn)行廣泛推廣。特別是 8月 17 號，全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議在北京召開，王安民書記作為唯一一個地方企業(yè)的黨委書記在會上作了經(jīng)驗介紹，并受到 了習(xí)近平、李源潮、張德江等國家領(lǐng)導(dǎo)人的親切接見，這是我們潞安的榮耀，是我們黨務(wù)工作者的榮耀。同時責(zé)成中央 第 3 頁 共 16 頁 政策研究室黨建局、國務(wù)院國資委黨建局來集團公司進(jìn)行調(diào)研，并在 5 月 7 日人民日報第二版頭條位置刊登了題為《國有企業(yè)黨建工作的有益探索》的調(diào)查報告。3 月 9 日，中共中央政治局常委、國家副主席習(xí)近平對潞安集團黨委推行績效管理的經(jīng)驗作了專門批示。之所以召開這次會議，是由黨建工作績效管理這項工作的重要性和緊迫性所決定的。是走過場，做樣子給別人看嗎。是公司領(lǐng)導(dǎo)心血來潮嗎。另外，這次研討會的材料要匯編成冊，下發(fā)到各個支部和政工部門，供大家學(xué)習(xí)交流。在交流中，大家針對推行工作中存在的問題和不足，提出了很多好的工作思路和解決辦法。特別是四個自評組的發(fā)言非常具有代表性、針對性和指導(dǎo)性，這些做法給我們大家提供了很好的借鑒經(jīng)驗。這次會議，不僅交流了好的經(jīng)驗，而且針對 第 2 頁 共 16 頁 工作中存在的問題進(jìn)行了研討，時間雖然很短，內(nèi)容卻很豐富。像這樣創(chuàng)新的例子還有很多，在這里我就不一一列舉了。各單位、各支部交流時重點突出、特色鮮明，突出了創(chuàng)新，把值得借鑒的做法和經(jīng)驗介紹給了大家，使大家從中受到了啟發(fā)。你們的好經(jīng)驗、好做法也為今天在座的書記、隊長和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)提供了學(xué)習(xí)和借鑒。 第 1 頁 共 16 頁 煤礦公司黨委書記在黨建工作研討會上的講話 今天，我們在這里召開公司黨建工作績效管理研討會，主要目的就是通過相互交流探討、推廣先進(jìn)經(jīng)驗、促進(jìn)共同提高，推動我公司黨建工作績效管理整體上一個新水平。 剛才，聽了四個自評組、六個黨支部書記的發(fā)言，我感到大家講得都比較到位，既實事求是地談了各自比較好的做法，也敢于正視自身存在的問題和不足，這說明大家在推行黨委工作績效管理評價體系過程中的的確確做了很多工作，動了不少腦筋。會議在大家的精心籌備和共同努力下，開得比較成功，主要體現(xiàn)在以下三個方面：一是體現(xiàn)了創(chuàng)新精神。比如，汽 車隊黨支部推行的 “ 三個六 ” 工作方法以及對信息采集方法的創(chuàng)新，利用先進(jìn)的 gps 車輛監(jiān)控系統(tǒng)實時監(jiān)控車輛的出行情況，實現(xiàn)了信息采集的數(shù)字化、動態(tài)化和多樣化，保證了信息采集的及時性和高質(zhì)量；綜掘一隊黨支部創(chuàng)新講評的內(nèi)容和方法，采用自評和互評相結(jié)合的方法，第一名和最后一名互講互評，優(yōu)劣對比、同步進(jìn)行，真正使員工從思想上做到了自我反省、自我改進(jìn)。二是內(nèi)容豐富、涉及面廣。有的突 出了 “ 如何制定三書 ” ，有的突出了 “ 如何評價 ” ，有的突出了 “ 如何規(guī)范 ” 。三是解決了一些突出問題。會后，績效辦公室要認(rèn)真進(jìn)行收集整理，系統(tǒng)歸類，對好的做法和思路要在全公司進(jìn)行推廣，對存在的問題要逐一進(jìn)行整改，確保時間落實、責(zé)任落實和人員落實。 同志們，今天 我們?yōu)槭裁匆獙ｉT召開這次會議。不是。更不是。 首先，是黨中央對潞安集團黨建工作經(jīng)驗給予了充分肯定。指出，潞安集團黨委適應(yīng)現(xiàn)代化企業(yè)制度的需要，對企業(yè)黨建工作實行績效管理，走出了一條政治優(yōu)勢彰顯，職能作用突出，創(chuàng)新活力增強的國有企業(yè)黨建工作之路，有力地促進(jìn)了企業(yè)的改革和發(fā)展，為探索現(xiàn)代企業(yè)制度下國有企業(yè)黨的建設(shè)規(guī)律提供了有益參考。 6 月 19 號， XX 省委又專門召開了省屬國有企業(yè)推廣潞安黨建工作經(jīng)驗交流會，省委書記張寶順作了重要講話，王安民書記作了經(jīng)驗介紹，省國資委作出了《關(guān)于在省屬企業(yè)中學(xué)習(xí)推廣潞安黨建工作經(jīng)驗的決定》。有一點我想大家一定能夠意識到，那就是隨著集團黨建工作績效管理的經(jīng)驗在全國的推廣，來集團公司參觀學(xué)習(xí)的單位會絡(luò)繹不絕。我們司馬煤業(yè)公司作為集團第一批推行績效管理的單位，決不能拖了集團公司的后腿，不能給集團抹了黑。所以，我們必須扎扎實實地把績效管理評價體系推行好。今天，集團公司黨委辦公室王云龍科長一行三人下來，就是要看看我們對集團上半年評價中指出的問題整改得怎么樣，所以，我們想通過這次會議，對前半年體系推行工