【摘要】第三部分建立員工能力招聘與留才培訓(xùn)人才楊國安教授員工思維模式員工能力員工治理方式組織能力要建立所需的組織能力,我們的公司需要和擁有怎么樣的人才?學(xué)習(xí)要點(diǎn)能力問題:要建立所需的組織能力,我們需要和擁有怎么樣的人才?
2025-01-29 17:26
【摘要】——EnablingYourBusinessSuccess————高效的培訓(xùn)專家263網(wǎng)絡(luò)集團(tuán)管理學(xué)院系統(tǒng)課程-啟動階段
2025-01-10 00:29
【摘要】目錄?什么是團(tuán)隊(duì)??什么是銷售團(tuán)隊(duì)??銷售團(tuán)隊(duì)特征?參與?創(chuàng)新?協(xié)作?理念?愿景目錄?銷售團(tuán)隊(duì)的文化?銷售團(tuán)隊(duì)的類型?怎樣建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)?銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)?銷售團(tuán)隊(duì)的七種要素?分析?頭腦風(fēng)暴會議守則
2025-01-13 18:50
【摘要】深度營銷系列培訓(xùn)打造高績效的營銷組織打造高績效的營銷組織第2頁目錄A.營銷組織管理的基本命題B.營銷人員的職業(yè)化C.高績效營銷團(tuán)隊(duì)的建設(shè)D.營銷組織的管理實(shí)務(wù)第3頁營銷組織的外部環(huán)境?營銷環(huán)境的無序與不確定?區(qū)域市場的差異化?高對抗的動態(tài)競爭–高強(qiáng)度、高速度和高對抗;–戰(zhàn)略互動(Stra
2025-01-29 17:20
【摘要】項(xiàng)目總結(jié)報告一九九八年十月六日建立高績效的市場營銷及銷售組織體系機(jī)密Start/980929/SH-FR(97GB)本項(xiàng)目的范圍及主要成果項(xiàng)目目的:設(shè)計能夠支持實(shí)達(dá)集團(tuán)業(yè)務(wù)和獲利增長的市場營銷及銷售體系組織結(jié)構(gòu),以及與之相關(guān)的主要工作程序和業(yè)績管理體系項(xiàng)目范圍具體成果設(shè)計市場營銷及銷售組織結(jié)構(gòu)的業(yè)績管理體系制
2025-01-29 17:27
【摘要】清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院胡左浩Chapter2建立顧客滿意清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院胡左浩Case以麥當(dāng)勞例,人們不會僅僅因?yàn)橄矚g漢堡包而涌向全世界11,000個麥當(dāng)勞快餐店。其他一些餐館制作的漢堡包味道也許更好。人們是沖著某個系統(tǒng)而來,并不僅僅是漢堡包。這是一個有效運(yùn)轉(zhuǎn)的系統(tǒng),該系統(tǒng)向全世界傳送一
2025-01-10 00:37
【摘要】2023/2/1011企業(yè)如何育人?孫健敏教授?中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院2023/2/1022培訓(xùn)專題專題1:基于提升勝任力的培訓(xùn)與開發(fā)專題2:培訓(xùn)與開發(fā)的技術(shù)方法122023/2/1033?基于提升勝任力的?培訓(xùn)與開發(fā)第一單元202
2025-01-29 17:25
【摘要】機(jī)密建立高效能的組織項(xiàng)目小組培訓(xùn)研討會2023年9月25日上午此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。PAI020925BJ(GB)-Orgtraining今天的討論內(nèi)容?組織的7S框架及業(yè)績理念–世界領(lǐng)先公司的業(yè)績理念管理?亞洲業(yè)績理念調(diào)查?對亞洲公司的啟示和對策?建立以業(yè)績責(zé)任制
【摘要】選擇和管理營銷渠道SelectingandmanagingMarketingChannels選擇和管理營銷渠道?營銷渠道是什么(WhatisthenatureofmarketingChannels)??公司在設(shè)計、管理、評價和修正其渠道時將面臨什么決策(Whatdecisionsdopaniesfaceinde
2025-02-11 20:52
【摘要】企業(yè)如何用人孫健敏教授用人的前提?如何理解知人善任??用人的什么??如何用?把握人的心理和行為規(guī)律?心理活動與行為的不統(tǒng)一性?心理與行為關(guān)系的規(guī)律性?心理活動的內(nèi)隱性與外顯性?行為的復(fù)雜性與可預(yù)測性關(guān)于人的定律1?人們將按照他們所受到的禮遇行事。?你的主導(dǎo)
【摘要】企業(yè)如何選人孫健敏教授中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院為什么要選人?組織出現(xiàn)職位空缺?組織增加新的職位?為現(xiàn)有職位做人才貯備組織出現(xiàn)職位空缺?正常退休?人才流失?人員辭退人才流動的原因?《關(guān)于跳槽的社會協(xié)同論》中國人力資源開發(fā),2023年第二期?個人原因?組織原因?社會
2025-01-09 23:22
【摘要】績效考核鄭曉明博士-建立高效的績效管理系統(tǒng)??學(xué)習(xí)方式:遠(yuǎn)程函授班與面授班同步開課?研修課程:戰(zhàn)略管理、營銷策劃、商務(wù)談判、資本運(yùn)營、人力資源管理等課程。?頒發(fā)雙證:通用中英文權(quán)威鋼印高級經(jīng)理資格證書(可學(xué)分轉(zhuǎn)移直接對接國際學(xué)位)+MBA高等教育研修證書(隨證書附全套學(xué)籍檔案與國
2025-01-05 03:25
【摘要】企業(yè)如何留人孫健敏教授中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院什么是留人??如何理解留人要留心??什么是心?認(rèn)識人心?人心不足嗎??人心叵測嗎?為什么人心不足?需要層次理論?雙因素理論?需要類型理論?成就動機(jī)理論?人生價值理論員工為什么會留下??待遇吸
【摘要】銷售單位年度高效銷售管理目錄?一.營銷業(yè)務(wù)管理?現(xiàn)代企業(yè)的營銷業(yè)務(wù)管理?營銷業(yè)務(wù)管理的八大要素?現(xiàn)代企業(yè)呼喚職業(yè)經(jīng)理人?如何成為優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人?顧問式的營銷業(yè)務(wù)管理?如何應(yīng)用信息管理工具?分支機(jī)構(gòu)的設(shè)立和管理?二.銷售技巧提升
2025-02-25 10:49
【摘要】建立面向?qū)ο蟮氖澜缬^對對象模型的通俗理解本教程的主要內(nèi)容和作用n通過通俗簡單的生活事例來演繹對象建模的基本概念。n開闊學(xué)員視野,讓學(xué)員輕松樹立面向?qū)ο蟮氖澜缬^。n讓學(xué)員掌握用面向?qū)ο蠓椒ǚ治鰡栴}的要領(lǐng)。n為學(xué)員學(xué)習(xí)對象建模方法熱身。本教程適應(yīng)的人員n中級面向?qū)ο蟪绦騿Tn初級業(yè)務(wù)設(shè)計員n中級業(yè)務(wù)分析員n初級系統(tǒng)分析員n高
2025-01-10 00:28