07企業(yè)文化[1]-展示頁
2025-01-20 03:28本頁面
【正文】 部 文化用品課 /休百課 /日百課 紡織部 服飾課 /家紡課 /鞋課 客服部 收銀服務(wù)課 /顧客服務(wù)課 /倉管服務(wù)課 /保養(yǎng)維修課 / 商店服務(wù)課 /美工課 /資訊服務(wù)課 /團(tuán)購服務(wù)課 人資部 培訓(xùn)科長 /導(dǎo)購科長 /薪資助理 /總務(wù)助理 物流管理部 會(huì)計(jì)科 防損部 稽核科 /外?？?/內(nèi)保科 企業(yè)文化篇 . 公司價(jià)值觀 照顧同仁 從 生活、工作、培訓(xùn)、福利 全方位展開 服務(wù)顧客 從四個(gè)堅(jiān)持出發(fā)： 品質(zhì)、價(jià)格、服務(wù)、效率 精益求精 不斷追求卓越，從“ 最 ”和“ 傲 ”字開始 公司文化 誠實(shí) 誠信務(wù)實(shí)，不可挑戰(zhàn) 熱忱 帶有執(zhí)著、 保持充滿熱情的奮斗目標(biāo)與方向 創(chuàng)新 什么都在變，唯一不變的現(xiàn)象，就是天天在變化 團(tuán)隊(duì) 主題：健康快樂； 基礎(chǔ)：主管的以身作則 團(tuán)隊(duì)精神 服務(wù)支援 可以討論 互相學(xué)習(xí) 具反省力 構(gòu)建團(tuán)隊(duì) 健 康 快 樂 組織氣候 心懷感激 面帶微笑 處處掌聲 歡樂團(tuán)隊(duì) 工作態(tài)度 歡喜 做 甘愿 受 服務(wù)態(tài)度 歡迎 微笑 協(xié)助 謝謝 大潤發(fā)創(chuàng)業(yè)精神 勤 ：勤勞、勤奮、勤儉的勤； 親臨現(xiàn)場，以身作則。 企業(yè)文化的本質(zhì)還是管理，將企業(yè)文 化建設(shè)與企業(yè)經(jīng)營管理過程緊密結(jié)合培育 出有特色的“工作文化”。 企業(yè)只有在組織內(nèi)部培養(yǎng)出共同的目標(biāo)和 信任感 ， 才能在經(jīng)營活動(dòng)中取得成功 。 企業(yè)文化的重要意義 每個(gè)企業(yè)都會(huì)有屬于企業(yè)自己 、 反映 企業(yè)基本狀況的一種文化 ， 而這種企業(yè)文 化有力地影響著整個(gè)組織 、 整個(gè)團(tuán)隊(duì) 、 甚 至每一件事 。 確定 企業(yè)文化理念系統(tǒng) ， 培育提升企業(yè)文化力 ， 制訂員工行為規(guī)范 ， 要求各級管理者率先垂 范 ， 帶頭實(shí)踐企業(yè)文化 ， 把文化理念融入管 理制度和工作實(shí)踐 。 企業(yè)文化的基本地位 企業(yè)文化是企業(yè)全體員工衷心認(rèn) 同和共同擁有的核心價(jià)值觀 ， 因此 ， 它必然規(guī)范著企業(yè)所有成員的基本思 維模式和行為準(zhǔn)則 。 企業(yè)文化的基本方向 積極進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)的探索與實(shí)踐， 提煉了包括使命、愿景、核心價(jià)值觀、工作 文化、核心素質(zhì)和對員工的承諾等在內(nèi)的企 業(yè)文化體系。 歡 迎 您 大潤發(fā)兄弟姐妹們！ 企業(yè)經(jīng)營的關(guān)鍵 在于文化建設(shè) 上海大潤發(fā)有限公司企業(yè)文化研析 什么是文化？
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1