基層主管應(yīng)具備的常識(shí)-展示頁(yè)
2025-01-13 18:02本頁(yè)面
【正文】 上。 二、你，當(dāng)主管 ? 做決策 ? 沒(méi)有一件事情比做決策更困難，因此也就沒(méi)有一件事情比能夠做決策更珍貴。我們是一個(gè)學(xué)習(xí)型的組織，必須不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)步，才能適應(yīng)社會(huì)及公司的發(fā)展。我相信，對(duì)于你的屬下來(lái)講，沒(méi)有一種方法比你言傳身教、以身作則更具有說(shuō)服力。 ? 永遠(yuǎn)行得正，坐得直。由此再次說(shuō)明了一個(gè)道理：沒(méi)有不好的員工，只有不好的主管。 二、你，當(dāng)主管 ? 以身作則 ? 一位能干的主管可以教一隊(duì)散漫的士兵做出高效率的操演。 一、你和你的工作單位 ? 第一流的卡車司機(jī)比第十流的決策人員更有榮耀和滿足感。無(wú)論遇到什么事，他們都以全副精神努力工作。我們大家必須明白，工作中少不了競(jìng)爭(zhēng)，但我們提倡的是良性的競(jìng)爭(zhēng)，工作和生活有時(shí)候是兩回事。團(tuán)隊(duì)當(dāng)中的每一個(gè)人都要相互幫助，相互支持，你拉我一把，我拉你一把，大家快樂(lè)的一起朝前走。做管理者的工作就是如何使大家更快樂(lè)，只有士氣提升了，我們的效率才會(huì)提升。做管理，難免會(huì)受到一些非組織因素的影響和干擾，但要記?。何覀兪侵鞴埽覀儾荒軕峙率艿剿麄兊耐{，我們有能力解決問(wèn)題并捍衛(wèi)制度的尊嚴(yán)。必須始終堅(jiān)持一條原則：在上司面前，第一是服從；第二仍是服從。要想做一個(gè)成功的領(lǐng)導(dǎo)者，必先學(xué)會(huì)做一個(gè)好的執(zhí)行者。 一、你和你的工作單位 ? 主管級(jí)人員的特權(quán) ? 即使你并非真正的決策人員，但是只要當(dāng)上了主管，你就擁有了組織賦予的某些特權(quán)，你的生活就會(huì)相應(yīng)的發(fā)生變化，品質(zhì)也就會(huì)從某種程度上得到提升。 ? 我們每個(gè)人都有必須明白自己所扮演的角色，沒(méi)有哪一個(gè)人在組織中是可以獨(dú)立存在的?；鶎又鞴軕?yīng)具備的常識(shí) 主講：宋小龍 基層主管應(yīng)具備的常識(shí) ? 天才是具備最多常識(shí)的人，掌握的常識(shí)越多，你就越成功。作為一個(gè)基層主管，我們要具備一定的基本常識(shí)，才能做一個(gè)合格的主管 一、你和你的工作單位 ? 你的角色 ? 你必須學(xué)習(xí)在你的頂頭上司和你的下屬之間擔(dān)任緩沖的角色； ? 沒(méi)有人是個(gè)完全自成天地的孤島；大家都是大陸的一塊，是主體的一部分。他都必須依附這個(gè)組織去發(fā)揮個(gè)體的作用。 一、你和你的工作單位 ? 與上司相處之道 ? 未學(xué)會(huì)服從的人，不可能成為好指揮。我們必須遵守這個(gè)組織的紀(jì)律，必須學(xué)會(huì)如何與你的上司相處。 一、你和你的工作單位 ? 非正式機(jī)構(gòu) ? 第一條，也就是最大的一條誡命：不要被他們給嚇著。 一、你和你的工作單位 ? 士氣 ? 一位快樂(lè)的員工比一位不快樂(lè)的員工做得更多而且更好。 一、你和你的工作單位 團(tuán)隊(duì)精神 ? 一位員工應(yīng)以他的工作和他的工作單位為驕傲。 一、你和你的工作單位 內(nèi)部的沖突 ? 你可以在工作中與對(duì)手競(jìng)爭(zhēng)，但吃喝時(shí)你們?nèi)匀皇桥笥选? 一、你和你的工作單位 君子之爭(zhēng) ? 我曾經(jīng)對(duì)偉人的生活作過(guò)研究，結(jié)果發(fā)現(xiàn)那些事業(yè)登峰造極的偉人，無(wú)論男女，都是在小事上忠心的人。要想取得成功，必須事無(wú)大小，都要用心對(duì)待，對(duì)待自己的工作就像對(duì)待自己的事業(yè)一樣專一負(fù)責(zé)。我們不能認(rèn)為做一個(gè)第十流的人就好了，我們只要有了當(dāng)?shù)谝涣鞯南敕?，才能有機(jī)會(huì)做一個(gè)第一流的決策者。反之，無(wú)能的主管能讓最好的部隊(duì)士氣全失?；疖嚺艿每欤寇囶^帶。如此，有人會(huì)感覺(jué)滿意，有人則會(huì)嚇一跳。 二、你，當(dāng)主管 ? 做個(gè)有專業(yè)素養(yǎng)的主管 ? 不想繼續(xù)學(xué)習(xí)的人，很容易認(rèn)為自己知道的已經(jīng)夠了。永遠(yuǎn)不要認(rèn)為自己已經(jīng)夠了，否則離你離去的日子就不會(huì)太遠(yuǎn)。我們每一位主管隨時(shí)隨地都會(huì)有面臨決策的時(shí)候，因此我們必須很把握好每一次做決策的機(jī)會(huì)，慎重地做出正確的決策。 ? 我可以相信，踢皮球的事有我們的工作和生活中都會(huì)常見(jiàn)，這是
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