【摘要】中國人民大學(xué)出版社第一章概論?第一節(jié)績效績效(performance):活動(dòng)的結(jié)果和效率水平??冃?shí)際上反映的是員工在一定時(shí)間內(nèi)以某種方式實(shí)現(xiàn)某種結(jié)果的過程。包括:工作行為、方式及工作行為的結(jié)果績效的概念與層次?績效的內(nèi)涵是一個(gè)過程的概念研究績效問
2025-02-01 23:34
【摘要】企業(yè)實(shí)戰(zhàn)戰(zhàn)略管理——實(shí)踐導(dǎo)向戰(zhàn)略管理構(gòu)架項(xiàng)保華博士教授、企業(yè)管理專業(yè)博導(dǎo)任何行為都要有策略。……以鷹策略和鴿子策略為例,它們各自獨(dú)立不能成為宜斯策略(ESS-evolutionarilystablestrategy)?!挥兴鼈円砸欢ǖ谋嚷使泊妫拍苄纬梢怂共呗?。——E.Wilson:《社會生物學(xué):
2025-03-04 15:35
【摘要】Page1Page1主讱:梅峰戰(zhàn)略性企業(yè)績效管理Page2課程目標(biāo)—心動(dòng)不如行動(dòng)能“說”?陳述核心概念;?簡述組細(xì)績敁管理的6個(gè)步驟和員工績敁管理的4個(gè)步驟。
2025-02-14 12:09
【摘要】戰(zhàn)略性人力資源管理實(shí)戰(zhàn)案例對員工的管理都是制度管理,對員工的關(guān)心不夠?qū)χ袑硬捎?對1的深層訪談精簡:前提是徹底分析各部門的職能和運(yùn)作流程,對整體組織建構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整適度縮減高層管理者的管理跨度,有效推進(jìn)管理強(qiáng)化機(jī)制建立重要崗位公開競聘的機(jī)制等管理上企業(yè)要依照法理情原則:依法管人
2025-04-25 23:28
【摘要】企業(yè)戰(zhàn)略性目標(biāo)管理不績效考核實(shí)戰(zhàn)沙盤演練主講與家:孫中元【課程主辦】深圳市華晟企業(yè)管理咨詢有限公司2/6/2022課程描述?●課程背景curriculumbackground?1、“為什么我們辛辛苦苦制定的戰(zhàn)略目標(biāo)得丌到有效執(zhí)行?為什么一些部門的工作方向和公司的想法總是偏離,似乎沒有和公司的整體經(jīng)營思路、目標(biāo)接軌?”
2025-01-19 05:49
【摘要】企業(yè)戰(zhàn)略管理沙盤實(shí)戰(zhàn)課程【課程介紹】企業(yè)管理沙盤模擬培訓(xùn)來自于歐美,現(xiàn)在已經(jīng)成為清華、北大光華等高校EMBA首選課程之一,沙盤模擬以其獨(dú)特新穎的培訓(xùn)方式、極其實(shí)用的培訓(xùn)效果,受到國內(nèi)外企業(yè)高層管理人員的青睞。沙盤模擬課程是以企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境、宏/微觀有機(jī)結(jié)合的管理創(chuàng)新模式,全面提升企業(yè)整體素質(zhì)及提升管理品質(zhì)的一項(xiàng)系統(tǒng)工程。沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)是一種情景教學(xué)
2024-09-01 07:26
【摘要】戰(zhàn)略性績效管理2023/1/211?績效管理的社會思考?奧運(yùn)會、世界杯、世界田徑錦標(biāo)賽等體育賽事引發(fā)的思考?金牌與獎(jiǎng)牌數(shù)(絕對數(shù)、相對數(shù))?帶動(dòng)全民體育熱情,提高國民素質(zhì)?加強(qiáng)各國人民的團(tuán)結(jié)與友誼……2023/1/212?績效管理的社會思考?政府官員的績效評價(jià)對一個(gè)地方經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展所
2025-01-10 13:53
【摘要】林俊杰()平衡計(jì)分卡主要表現(xiàn)指標(biāo)量度目標(biāo)?財(cái)務(wù)?客戶(市場)?內(nèi)部了業(yè)務(wù)流程?學(xué)習(xí)和創(chuàng)新-?環(huán)境不斷改變?政治()?經(jīng)濟(jì)()?社會()?技術(shù)()?環(huán)保()?法律()?管理方法的轉(zhuǎn)變?隨著經(jīng)濟(jì)的
2025-01-10 03:39
【摘要】戰(zhàn)略性績效管理中國人民大學(xué)方振邦教授202304171FANG方振邦教授經(jīng)營學(xué)博士博士生導(dǎo)師?《管理學(xué)基礎(chǔ)》,中國人民大學(xué)出版社?《管理思想百年脈絡(luò)》,中國人民大學(xué)出版社?《戰(zhàn)略性人力資源管理》,中國人民大學(xué)出版社?《戰(zhàn)略性績效管理》,中
2025-01-10 13:54
【摘要】戰(zhàn)略性目標(biāo)績效管理作用和意義(一)作用和意義(一)向內(nèi)挖潛力,管理丌是為了把事做完,而是要為了提高效率目標(biāo)績效管理是圍繞著“提高績效、達(dá)成目標(biāo)”的一整套具有“標(biāo)準(zhǔn)化”、“工具化”、和“程序化”特點(diǎn)的管理工作模式。作用和意義(二)保證了企業(yè)運(yùn)營的“”成功=設(shè)定目標(biāo)+達(dá)成目
2025-01-08 02:26
【摘要】第一章概論目錄第一節(jié)績效第二節(jié)戰(zhàn)略性績效管理第三節(jié)戰(zhàn)略性績效管理系統(tǒng)模型FANG第一節(jié)績效一、績效的概念與層次二、績效的性質(zhì)(一)多因性(二)多維性(三)動(dòng)態(tài)性三、影響績效的主要因素與績效診
【摘要】基于崗位勝任力的戰(zhàn)略性績效管理概述2023年8月27日天人合一管理現(xiàn)實(shí)這個(gè)世界變化快80年代注重質(zhì)量,90年代是注重企業(yè)再設(shè)計(jì),21世紀(jì)頭十年注重速度;70年代到80年代,世界前500強(qiáng)大企業(yè),有1/3無影無蹤;美
2025-01-10 13:38
2025-01-10 13:55
【摘要】Page1Page?1??????????????????????????????&
2025-02-14 12:29
【摘要】步步為贏(品牌營銷戰(zhàn)略),講師:howard,市場營銷是指企業(yè)為了滿足消費(fèi)者的需求,實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的經(jīng)營活動(dòng)的全過程(包括生產(chǎn)前的市場調(diào)查、產(chǎn)品開發(fā)、選擇目標(biāo)市場、價(jià)格、促銷、渠道策略的制定、售后服務(wù)、...
2024-10-25 10:57