【摘要】調度統(tǒng)計與安全生產山東煤礦安全監(jiān)察局事故調查處二○一一年十一月山東煤礦安全監(jiān)察局調度統(tǒng)計與安全生產n一、主要依據n二、調度的概念n三、煤礦安全調度工作內容n四、工作體會調度統(tǒng)計與安全生產n一、主要依據n1.第七條??國家機關、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織
2025-01-26 18:29
【摘要】第5章PowerPoint2022中文版第5章PowerPoint2022中文版PowerPoint2022概述演示文稿基本操作插入對象外觀修飾設置動畫與超級鏈接放映、打包與打印演示文稿第5章PowerPoint2022中文版PowerPoint
2024-10-11 00:42
【摘要】第一篇:PowerPoint2000演示文稿的綜合應用教學設計 綜合實踐課教學設計 《PowerPoint2000》演示文稿的綜合應用 嫩江縣長福學校付桂杰 一、設計思路 在設計這節(jié)課,我注...
2024-11-09 12:48
【摘要】PowerPoint2023演示文稿設計系統(tǒng)第五章1本章內容?PowerPoint基礎知識和基本操作?幻燈片的美化?PowerPoint制作技術?演示文稿的放映和打印2PowerPoint基礎知識和基本操作PowerPoint應用程序的啟動和退出認識PowerPoint窗口界面
2025-03-02 15:56
【摘要】?企業(yè)使命客戶滿意CustomerSatisfaction廉潔正直Integrity快速團隊SpeedOrganization持續(xù)改進ContinuousImprovement授權
2025-01-05 23:00
【摘要】標準工時講義在我們的生產過程中由於設計制造方法不當,以及管理上的各種漏洞,所花費的非生產性時間與具體完成產品的作業(yè)內容所花的時間相比其數值是相當大的。這就使企業(yè)的人工成本增高,降低了企業(yè)的竟爭力。工作時間管理
2025-01-07 00:10
【摘要】客戶導向經營:EMBA項目武漢大學Dr.WilliamL.Cron1營銷流程示意圖營銷分析(4C)客戶公司競爭者合作者市場細分目標市場選擇產品和服務定位定價
2025-01-05 04:11
【摘要】管理通則管理者的職責與管理法則主講:陳維管理通則主講:陳維《主講人:陳維》[背景介紹]?研究員、講師、資深經營顧問;?浙江省產業(yè)發(fā)展研究中心研究員;?湖南大學特約客座講師;?寧波大學特約MBA客座講師;?浙江省人才學院研究員;曾先后為:青島海信、江蘇吳中集團
2025-01-07 16:30
【摘要】第一講目標管理前言?對一艘沒有航向的船來說,任何方向的風都是多余的。?對于沒有目標的人而言,任何行動都是多余?生命的悲劇不在于目標沒有達成,而在于沒有目標可以達成目錄?目標的重要性?有效目標的SMART原則?設立你的工作、生活、學習目標?如何檢驗目標?實現目標的要訣
2025-01-29 20:52
【摘要】庫存管理第一節(jié)庫存及其作用第二節(jié)庫存控制的決策第三節(jié)庫存問題的分類及控制的基本方式第四節(jié)庫存問題的基本模型第五節(jié)再訂貨點與服務水平第一節(jié)庫存及其作用一、庫存的定義:庫存是指一切閑置的,用于未來的,有經濟價值的資源。(資源的閑置就是庫存,與這種資源是否存放在
2025-03-15 10:45
【摘要】KPI管理與操作流程徐沁/執(zhí)行董事
2025-01-28 00:20
【摘要】績效管理孫波北京和君創(chuàng)業(yè)培訓發(fā)展有限公司2企業(yè)績效管理中的十大核心問題問題一:企業(yè)績效管理與戰(zhàn)略實施相脫節(jié),戰(zhàn)略目標沒有被層層分解到所有員工,員工出現與企業(yè)戰(zhàn)略目標相悖離的行為;問題二:企業(yè)的績效管理僅僅被視為一種專業(yè)的人力資源技術,沒有與人力資源系統(tǒng)中的其他業(yè)務版塊協(xié)同發(fā)揮作用;
2025-01-16 06:46
【摘要】第三章分類資料的統(tǒng)計描述第四章定性資料的統(tǒng)計描述一、計數資料的特征:依地域和屬性分組的資料是一種非數量性資料,其總體中的個體是按一定的分組規(guī)定而分類,如果是二分類,則把總體中的個體分成兩組。如果是多組分類,則把總體中的個體分成多組,每組中有若干人。?二、相對數的用途:
2025-01-06 01:00
【摘要】企業(yè)勞動關系管理的要點、難點和弱點本講涉及的主要內容?勞動爭議的特點及啟示?企業(yè)勞動關系構成體系及其弱點?勞動合同文本與協(xié)議的弱點?勞動合同期限的要點?試用期的難點?工時制度應用的要點?勞動合同終止的弱點?勞動合同解除的難點?勞動爭議案?殘局?破解?學員案例評析勞動爭議的特點及啟示
2025-01-07 02:15
【摘要】績效合約主講人:黃玉清博士聯(lián)系電話:0592-839558313695031755績效合約的含義個人績效合約,是指員工與其上級簽訂的書面協(xié)議,記錄在一段具體的時間內必須取得的成績,而所取得的成績應該對員工及其公司均有益。績效合約與傳統(tǒng)績效考核的比較?
2025-01-16 06:43