【摘要】東莞市鳳崗鎮(zhèn)五聯(lián)德恩學(xué)校食堂獎(jiǎng)懲管理制度為強(qiáng)化食堂的規(guī)范化管理,增強(qiáng)食堂日常工作的規(guī)范性、自覺性,更好地提高食堂的服務(wù)能力和服務(wù)質(zhì)量,為學(xué)校全體師生營(yíng)造良好的就餐環(huán)境,促進(jìn)學(xué)校的平穩(wěn)發(fā)展,特制定以下制度。一、獎(jiǎng)懲依據(jù)中華人民共和國(guó)衛(wèi)生部1960年2月頒布的《食品衛(wèi)生五四制》、2021年6月頒布的《中華人民共和國(guó)食品安全法》。
2025-05-26 03:10
【摘要】質(zhì)量獎(jiǎng)懲制度1目的以現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制為重點(diǎn),以規(guī)范、強(qiáng)化工藝為手段,建立制造過(guò)程的質(zhì)量保證體系。實(shí)行以質(zhì)量責(zé)任制為中心的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,以優(yōu)良的工作質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量。出現(xiàn)質(zhì)量事故時(shí),堅(jiān)持"四不放過(guò)"的原則。及時(shí)處理質(zhì)量事故,采取糾正預(yù)防措施,防止再發(fā)生。在產(chǎn)品質(zhì)量考核上實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)
2025-04-17 04:21
【摘要】安全獎(jiǎng)懲管理制度(草稿)1目的為了加大安全生產(chǎn)管理力度,完善激勵(lì)約束機(jī)制,充分發(fā)揮各項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部在安全生產(chǎn)管理中的主體作用,不斷提高工作質(zhì)量與管理水平,落實(shí)公司關(guān)于項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)各級(jí)崗位安全生產(chǎn)職責(zé),確保安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全標(biāo)準(zhǔn)和安全管理要求、安全措施的落實(shí),激勵(lì)各項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)高度重視安全生產(chǎn),長(zhǎng)年做到安全生產(chǎn)無(wú)事故
2025-05-26 07:47
【摘要】3/4編號(hào)FND2001共3頁(yè)第1頁(yè)獎(jiǎng)懲規(guī)定(A)第一條為保障公司各項(xiàng)制度的執(zhí)行,促進(jìn)公司全體員工奮發(fā)上進(jìn),特制定本規(guī)定?!〉诙l本公司員工之
2025-04-28 02:11
【摘要】第一篇:獎(jiǎng)懲管理制度 獎(jiǎng)懲管理制度 一、總則 為強(qiáng)化團(tuán)體紀(jì)律,建立合理明確的獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn),獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,及時(shí)糾正、改善員工不當(dāng)行為,增強(qiáng)員工的榮譽(yù)感及使命感,在公司范圍內(nèi)創(chuàng)造積極向上的工作、學(xué)習(xí)氛圍,特...
2024-10-17 15:16
【摘要】第一篇:《獎(jiǎng)懲管理制度》 XXXX股份有限公司獎(jiǎng)懲管理制度 一、目的:激發(fā)本公司員工的積極性和創(chuàng)造性、規(guī)范員工行為、明確職業(yè)道德底線,為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定良好的行為基礎(chǔ)。 二、原則: :依據(jù)公...
2024-10-17 12:04
【摘要】行政人資部員工獎(jiǎng)懲管理制度目的附加說(shuō)明適用范圍原則表單獎(jiǎng)勵(lì)違紀(jì)處分審批流程和權(quán)限員工獎(jiǎng)懲管理制度目的為了明確獎(jiǎng)懲依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)、程序,使獎(jiǎng)懲做到公正、公開、公平適用范圍本制度適用于歐菲姿國(guó)際彩妝集團(tuán)全體員。有功必賞、有錯(cuò)必糾、賞罰分明
2025-02-21 14:59
【摘要】某企業(yè)獎(jiǎng)懲管理制度1、目的加強(qiáng)公司員工工作的積極性、自覺性,觃范員工行為,確保公司正常的生產(chǎn)不經(jīng)營(yíng)秩序,提倡獎(jiǎng)勤罰懶,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。2、范圍本辦法適用二公司員工獎(jiǎng)懲的申請(qǐng)、審批、實(shí)施、監(jiān)督等過(guò)程的控制。3、定義:無(wú)4、職責(zé)各部門對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)人員提出獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng),對(duì)處罰人員提出處理意見。人力資源部對(duì)獎(jiǎng)懲進(jìn)行審核、調(diào)查、監(jiān)督及公布。
2024-12-27 12:17
【摘要】......1目的為獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn),懲戒落后,確保公司的各項(xiàng)制度順利執(zhí)行,營(yíng)造令行禁止的工作作風(fēng)和持續(xù)改善的工作氛圍,特制定本規(guī)定。2適用范圍本制度適用于集團(tuán)公司及下屬公司所有員工。3術(shù)語(yǔ)和定義獎(jiǎng)勵(lì):公司對(duì)員工
2025-04-26 07:55
【摘要】1.目的1.1為了提高公司產(chǎn)品質(zhì)量,激勵(lì)公司員工提高質(zhì)量意識(shí)。2.范圍2.1公司所有與質(zhì)量有關(guān)的過(guò)程及人員,本程序適用于各部門下的各個(gè)崗位人員。3.定義3.1質(zhì)量:一組固有特性滿足要求的程度,“要求”是指“明示的、通常隱含的或必須履行的需要或期望”,質(zhì)量不僅是指產(chǎn)品質(zhì)量,也可以是某項(xiàng)活動(dòng)或過(guò)程的工作質(zhì)量,還可以是質(zhì)量管理體系運(yùn)行的質(zhì)量。4.職責(zé)4.1
2025-04-16 20:28
【摘要】質(zhì)量管理獎(jiǎng)懲制度制定日期:頒布日期:編制會(huì)簽審核批準(zhǔn)1、總則:,提高公司產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)肅質(zhì)量管理紀(jì)律,獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn),處罰落后,充分調(diào)動(dòng)員工積極性,特制訂本制度。、經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲為輔的原則;,對(duì)因此而造成質(zhì)量事故者將給予處罰。:獎(jiǎng)優(yōu)罰劣
2025-04-17 04:13
【摘要】食堂管理制度獎(jiǎng)懲范本篇一:食堂管理制度獎(jiǎng)懲范本餐廳的各種食品、原材料、半成品和成品都很容易腐爛變質(zhì),并且每天還要產(chǎn)生大量垃圾和殘菜剩飯,管理不善,將會(huì)成為細(xì)菌大量滋生的場(chǎng)所,作為餐廳經(jīng)營(yíng)承包者,應(yīng)從食品衛(wèi)生、餐具衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生等方面依據(jù)國(guó)家食品衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定制定具體要求,并把各項(xiàng)要求納入嚴(yán)格的衛(wèi)生管理制度,尤其要落實(shí)到崗位責(zé)任制中去,
2024-12-28 18:35
【摘要】ERP培訓(xùn)獎(jiǎng)懲制度為順利完成ERP項(xiàng)目的實(shí)施,對(duì)項(xiàng)目組成員及有關(guān)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)實(shí)行如下考核:1、凡必須參加全程培訓(xùn)學(xué)習(xí)的項(xiàng)目組成員以及需分階段參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的有關(guān)人員(以人力資源部通知為準(zhǔn)),在規(guī)定培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間內(nèi),不得缺勤、遲到、早退。若發(fā)現(xiàn)違紀(jì),則第一次扣5元,第二次扣10元,第三次扣15元,以此類推累加扣罰。未經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)而發(fā)生
2025-02-19 07:14
【摘要】公司獎(jiǎng)懲制度草案一、目地1、為明確獎(jiǎng)懲的依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)、權(quán)限及程序,形成良好的獎(jiǎng)懲機(jī)制。獎(jiǎng):激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性。懲:更好地規(guī)范約束員工的行為。2、是公司各項(xiàng)規(guī)制度良好運(yùn)行的保障體系。3、是公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)完成效果的評(píng)價(jià)體系。二、分類及適用范圍1、行為規(guī)范類:適用于所有員工;(懲:約束全員行為)2、管理操作類:適用于所有具有管理職能的員工;(懲:保障各
2024-08-19 23:05
【摘要】廈門鑫春風(fēng)壓鑄有限公司品質(zhì)獎(jiǎng)懲管理制度版本/版次:A/1總頁(yè)數(shù):文件編號(hào):生效日期:編制:審核:
2025-04-17 22:20