【摘要】----中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司新人崗前培訓(xùn)課程大綱課程名稱:新人崗前培訓(xùn)課程主題:開訓(xùn)典禮及課程宣導(dǎo)課時(shí)2課時(shí)學(xué)習(xí)目標(biāo):使學(xué)員了解本階段的學(xué)習(xí)及訓(xùn)練內(nèi)容;通過(guò)課程的介紹,明確本階段的培訓(xùn)要求,并堅(jiān)定從業(yè)信心;課程大綱:-
2024-08-27 20:49
【摘要】余世維博士中國(guó)人壽管理講座實(shí)錄 我堅(jiān)信經(jīng)理人應(yīng)該邁向自己的生活目標(biāo),除了思考、計(jì)劃、輔導(dǎo)員工、分配任務(wù)、簽署文件以外,什么都不做。--美國(guó)管理文摘 管理者常犯的第一個(gè)毛病:拒絕承擔(dān)個(gè)人的責(zé)任! 這兩天在課程沒有上之前,我們有幾點(diǎn)簡(jiǎn)單的事情,先把它講一下。第一件事就是各位的手上都有本教材,我們上課的時(shí)候不用去看它,因?yàn)檫@本教材是發(fā)給大家作紀(jì)念的,你帶回去看一下就可以了。國(guó)為我
2025-04-27 04:08
【摘要】--1新人教育訓(xùn)練模式介紹制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--2新人培訓(xùn)課程開發(fā)的背景?市場(chǎng)監(jiān)管力度加大?市場(chǎng)專業(yè)化要求?公司培訓(xùn)體系完善?建立穩(wěn)定的專業(yè)化、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)--3課程設(shè)計(jì)思路?以原有新人基礎(chǔ)培訓(xùn)課程為基礎(chǔ)?完善新人銜接教育課程?強(qiáng)調(diào)
2024-08-27 20:44
【摘要】-1開拓準(zhǔn)客戶-2課程目的讓新人明白為何要開拓準(zhǔn)客戶,并簡(jiǎn)要了解開拓準(zhǔn)客戶的方法,重點(diǎn)掌握緣故拜訪和陌生拜訪之問卷調(diào)查法。-3課程大綱一、什么是開拓準(zhǔn)客戶二、開拓準(zhǔn)客戶的意義三、準(zhǔn)客戶的選擇條件四、客戶開拓方法簡(jiǎn)介五、緣故拜訪法六、陌生拜訪之問卷調(diào)查法-
2024-08-27 20:45
【摘要】《余世維先生中國(guó)人壽講座實(shí)錄》(zzxj錄音資料整理)????我堅(jiān)信經(jīng)理人應(yīng)該邁向自己的生活目標(biāo),除了思考、計(jì)劃、輔導(dǎo)員工、分配任務(wù)、簽署文件以外,什么都不做?!绹?guó)管理文摘?? 管理者常犯的第一個(gè)毛病:拒絕承擔(dān)個(gè)人的責(zé)任!? 這兩天在課程沒有上之前,我們有幾點(diǎn)簡(jiǎn)單的事情,先把它講一下
2025-04-15 01:37
【摘要】余世維博士中國(guó)人壽管理講座實(shí)錄我堅(jiān)信經(jīng)理人應(yīng)該邁向自己的生活目標(biāo),除了思考、計(jì)劃、輔導(dǎo)員工、分配任務(wù)、簽署文件以外,什么都不做。--美國(guó)管理文摘管理者常犯的第一個(gè)毛?。壕芙^承擔(dān)個(gè)人的責(zé)任!這兩天在課程沒有上之前,我們有幾點(diǎn)簡(jiǎn)單的事情,先把它講一下。第一件事就是各位的手上都有本教材,我們上課的時(shí)候不用去看它,因?yàn)檫@本教材是發(fā)給大家作紀(jì)念的,你帶回去
2024-08-27 21:13
【摘要】某壽險(xiǎn)公司企業(yè)文化理念手冊(cè)(討論稿)XXXX企業(yè)文化戰(zhàn)略課題組“雙成”文化理念成己為人,成人達(dá)己XXXX,取法雙成:成己為人,人興己興;成人達(dá)己,當(dāng)無(wú)止境。人間有正道,孤掌實(shí)難鳴。真情伴眾生,功到自然成。“雙贏”不足論,”雙成”堪為仁。常思仁者壽,一理同古今。國(guó)壽同仁,戮力同心,強(qiáng)素質(zhì),勇競(jìng)爭(zhēng)
2025-07-07 22:33
【摘要】1-歡迎參加講師培訓(xùn)班2-總公司新人育成體系授權(quán)講師總公司主管晉級(jí)培訓(xùn)授權(quán)講師總公司AMTC授權(quán)講師總公司NBSS授權(quán)講師總公司TSS授權(quán)講師總公司CDIS授權(quán)講師省公司TSS核心三講師之一省公司新人育成體系推廣核心小組成員劉涵霖3-有緣來(lái)相聚劉涵霖
2024-08-27 20:52
【摘要】企業(yè)通用業(yè)頻道客戶邀約及促成技巧?會(huì)前業(yè)務(wù)員溝通話術(shù)(對(duì)于有參加“春晚”節(jié)目評(píng)選的客戶)?×先生(女士)!?近期我公司邀請(qǐng)將成功人士、新老客戶參加我公司舉辦的“高端客戶答謝活動(dòng)”,我把您的資料提交給了公司,由公司在幾千名客戶中進(jìn)行電腦抽選,如果公司經(jīng)理打電話給您的話,說(shuō)明您被抽中了。祝您好運(yùn)!邀約話
2024-08-28 17:31
【摘要】----關(guān)愛一生,幸福一生尊敬的客戶:您好,首先請(qǐng)?jiān)试S我代表中國(guó)人壽向您做出由衷的感謝,感謝多年來(lái)您對(duì)中國(guó)人壽的支持;其次代表您的家人,感謝您讓他們免于對(duì)未來(lái)可能風(fēng)險(xiǎn)的恐懼。更要感謝您對(duì)我的信賴,感謝您讓我享受協(xié)助好友,做家庭財(cái)務(wù)規(guī)劃的樂趣。一、關(guān)于保險(xiǎn)對(duì)于人生,相信您比我體悟更深;對(duì)于未來(lái),相信您比我想得更遠(yuǎn);對(duì)
2024-08-27 20:43
【摘要】中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司工作總結(jié)范文與中國(guó)人壽培訓(xùn)總結(jié)匯編 第6頁(yè)共6頁(yè) 中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司工作總結(jié)范文 **國(guó)壽搶得一季度業(yè)務(wù)主動(dòng)權(quán)新年以來(lái),中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司**分公司緊跟省公司戰(zhàn)略...
2024-11-22 00:18
【摘要】1團(tuán)隊(duì)文化與成功創(chuàng)富Chinalife2會(huì)議系統(tǒng)科學(xué)發(fā)展觀成功創(chuàng)富(532)成功創(chuàng)富特訓(xùn)營(yíng)課程體系Chinalife3課程內(nèi)容?基本概念?企業(yè)文化案例?團(tuán)隊(duì)文化與成功創(chuàng)富?團(tuán)隊(duì)文化產(chǎn)生的一般模式?團(tuán)隊(duì)文化建立實(shí)務(wù)Chinalife4文化
2024-08-27 20:47
【摘要】克服拒絕大作戰(zhàn)·單元1我不需要-2002/12/31·單元2我已經(jīng)投保了,所以不會(huì)再買了-2002/12/31·單元3我最討厭保險(xiǎn)了-2002/12/31·單元4我寧愿參加銀行定存或其他小額投資,也不想買保險(xiǎn)-2002/12/31·單元5我要和家人商量,再作決定
2025-07-07 23:16
【摘要】第一篇:中國(guó)人壽swot分析 中國(guó)人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司SWOT分析 -----金融11002沈幸陽(yáng)1020911080 一、優(yōu)勢(shì): (集團(tuán))公司作為中國(guó)最大的商業(yè)保險(xiǎn)集團(tuán),是國(guó)內(nèi)幾家資產(chǎn)過(guò)萬(wàn)億...
2024-10-25 14:53
【摘要】--2020版基本法培訓(xùn)考試單位:分?jǐn)?shù):一、填空題(每小題4分,共計(jì)20分)1、從新人簽定代理合同當(dāng)月起的6個(gè)月內(nèi),每月按當(dāng)月FYC發(fā)放新人津貼,若第一個(gè)月FYC達(dá)到580元,則對(duì)該新人發(fā)放新人津貼()元;若第二個(gè)月FYC達(dá)到1400元,則對(duì)該新人發(fā)放
2024-08-28 16:27