公司20xx年度評(píng)優(yōu)方案-展示頁(yè)
2024-11-17 02:56本頁(yè)面
【正文】 、優(yōu)秀員工所列條件； B、具備團(tuán)隊(duì)精神，工作責(zé)任心強(qiáng)，主動(dòng)配合完成各項(xiàng)工作。 優(yōu)秀管理者 A、優(yōu)秀員工所列條件； B、本部門(mén)內(nèi)部管理有序，員工精神面貌良好，有效發(fā)揮本部門(mén)職能； C、積極參與公司各項(xiàng)管理工作，工作踏實(shí)，顧全大局，高效完成各項(xiàng)工作任務(wù)，有效配合其它部門(mén)完成工作。 （四） **星質(zhì)員工（雙贏之星） 評(píng)選對(duì)象：從事普通管理崗位的員工 評(píng)選比例： 10% 評(píng)選待遇： *元 /人 /次，由 *頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū) （五）總經(jīng)理特別獎(jiǎng)； 評(píng)選對(duì)象：公司全體員工 評(píng)選待遇： *元 /人 /次，由總經(jīng)理頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū) （六）優(yōu)秀團(tuán)隊(duì) 評(píng)選對(duì)象：公司各部門(mén) 評(píng)選比例： 10% 評(píng)選待遇： *元 /隊(duì) /次，由 *頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。 三、評(píng)選原則：遵循 “公正、公平、公開(kāi) ”并適度向一線(xiàn)崗位傾斜的原則； 四、評(píng)選細(xì)則 （一）優(yōu)秀管理者 評(píng)選對(duì)象：公司中層管理人員 評(píng)選比例： 10% 評(píng)選待遇： *元 /人 /次，由總經(jīng)理頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū) （二）優(yōu)秀員工 評(píng)選對(duì)象：主管（項(xiàng)目經(jīng)理）與一般員工 評(píng)選比例： 20% 評(píng)選待遇： *元 /人 /次 ，由 *頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。公司 2020 年度評(píng)優(yōu)方案 一、目的：為了表彰先進(jìn)、樹(shù)立楷模，不斷增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力，從而達(dá)到激勵(lì)員工奮發(fā)上進(jìn)，優(yōu)質(zhì)高效的做好工作之目的，特制定本方案。 二、適用范圍：本辦法適用于公司全體中基層員工，高層領(lǐng)導(dǎo)不參與評(píng)選。 （三）技術(shù)能手 評(píng)選對(duì)象：公司研發(fā)及技術(shù)人員 評(píng)選比例：
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