【摘要】人事制度匯編目錄第一章總則第二章招聘與錄用第三章勞動(dòng)合同第四章人事檔案管理第五章工作規(guī)范和行為準(zhǔn)則第六章考勤與
2025-04-27 22:37
【摘要】營業(yè)日?qǐng)?bào)年月日()部負(fù)責(zé)者號(hào)碼目的到出發(fā)計(jì)碼顧客名部門面讀者商議估價(jià)收
2025-07-09 22:14
【摘要】北冰洋隔熱公司本案例的背景是一家總部設(shè)在紐約市的公司的一個(gè)廢紙轉(zhuǎn)化廠,其業(yè)務(wù)與環(huán)保再生利用的趨勢(shì)密切相關(guān)。本案例的主題是產(chǎn)品成本會(huì)計(jì)和成本控制。 北冰洋隔熱公司制造家用隔熱材料,它把廢紙與纖維混合起來形成隔熱材料,再進(jìn)行包裝和銷售,最后鋪進(jìn)用戶的閣樓里。公司通過兩個(gè)途徑獲得廢紙,一是以少許價(jià)格從公眾那里購買(通過廢紙傳送裝置或由個(gè)人直接送到裝卸點(diǎn)),二是從廢紙經(jīng)營商那里大批量購買。從
2025-04-26 04:00
【摘要】31/31 全球五大著名企業(yè)的績效管理實(shí)操一、IBM的績效管理二、北電的績效管理 三、通用的激勵(lì)機(jī)制四、摩托羅拉的績效評(píng)估五、博能績效考核一、IBM的績效管理 在人員的績效管理上,IBM取消以往績效四級(jí)考核的評(píng)等方式,而改采新的三等(1,2,3)評(píng)等方式,并實(shí)行紡錘形的
2025-04-27 06:07
【摘要】崗位績效評(píng)量表崗位:總經(jīng)理(年度考核) 3崗位:總經(jīng)理助理李志明(季度考核) 4崗位:技術(shù)副總?cè)螄#径瓤己耍?6崗位:營銷副總王文榮(年度考核) 8崗位:財(cái)務(wù)總監(jiān)(季度考核) 10崗位:總經(jīng)理助理俞敏良(季度考核) 11部門:研究發(fā)展部崗位:經(jīng)理 13部門:技術(shù)部崗位:副經(jīng)理 14部門:公共事業(yè)
2025-07-09 22:31
【摘要】某知名體育用品有限公司KPI指標(biāo)體系目錄李寧公司KPI指標(biāo)體系說明 1總監(jiān)崗位KPI組成表 3行政總監(jiān)KPI組成表 3生產(chǎn)總監(jiān)KPI組成表 8生產(chǎn)總監(jiān)KPI組成表 9財(cái)務(wù)總監(jiān)KPI組成表 12營銷總監(jiān)KPI組成表 15營銷總監(jiān)KPI組成表 16事業(yè)部經(jīng)理崗位KPI組成表 20高爾夫事業(yè)部經(jīng)理KPI組成表 20器材事
2025-04-27 06:06
【摘要】東華工程科技股份有限公司管理診斷報(bào)告機(jī)密1第一階段項(xiàng)目進(jìn)展第1-8天7月31日-8月7日合肥資料收集中層訪談員工訪談項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)高層訪談補(bǔ)充訪談問卷分析診斷報(bào)告編寫中層訪談:36人次員工訪談:16人次共計(jì):52人次高層訪談:4人次
2025-02-25 10:26
【摘要】XXXX(集團(tuán))公司文件XX發(fā)人字(2008)第010號(hào)簽發(fā)人:關(guān)于印發(fā)《XXXX員工手冊(cè)》的通知各部門:為了共同創(chuàng)建一個(gè)誠實(shí)守信、禮貌謙讓、團(tuán)結(jié)互助、行為規(guī)范、高效運(yùn)轉(zhuǎn)的工作環(huán)境,幫助新加入XXXX的員工盡快適應(yīng)新的環(huán)境,掌握工作中所必須知悉的信息,公司編篡了《XXXX員工手冊(cè)》。在征求員工意見的基礎(chǔ)上,經(jīng)公司管理會(huì)議討論通過
【摘要】康明斯目視管理法CumminsVisibleControls1目的Objectivesn闡述目視管理:目標(biāo),定義,和標(biāo)準(zhǔn)DescribeVisibleControls:goal,definition,andcriterian了解如何運(yùn)用Understandhowtousethemn講解4
【摘要】企業(yè)診斷報(bào)告書項(xiàng)目名稱:智能達(dá)企業(yè)內(nèi)部診斷完成日期:目錄一、前言二、總體結(jié)果三、部門診斷和建議四、討論與思考附錄:真情告白企業(yè)診斷報(bào)告書一、前言前言(1)2023年04月15日,深
2025-02-25 10:27
【摘要】給你最簡單的快樂北京********有限公司融資計(jì)劃書2目錄?網(wǎng)站概況?產(chǎn)品及架構(gòu)概述?市場(chǎng)前景及競(jìng)爭狀況?收入組成及產(chǎn)品營銷?風(fēng)險(xiǎn)因素及對(duì)策?財(cái)務(wù)狀況?核心管理團(tuán)隊(duì)?融資及資金使用計(jì)劃3網(wǎng)站概況歷程產(chǎn)品員工現(xiàn)狀
2025-05-26 04:44
2025-05-09 12:00
【摘要】目錄1概述...............1概述...............1主要影響...............5公司理念...............5組織結(jié)構(gòu)...............52外部因素...............6目標(biāo)市場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)分析...............6
2025-07-30 04:57
【摘要】TCL創(chuàng)建具國際競(jìng)爭力的世界級(jí)企業(yè)面向新世紀(jì),未來的聯(lián)想將是"高科技的聯(lián)想、服務(wù)的聯(lián)想、國際化的聯(lián)想"。聯(lián)想將自身的使命概括為四為,即:為客戶、為員工、為股東、為社會(huì)。為客戶:聯(lián)想將提供信息技術(shù)、工具和服務(wù),使人們的生活和工作更加簡便、高效、豐富多彩。為社會(huì):服務(wù)社會(huì)文明進(jìn)步。為投資人:回報(bào)股東長遠(yuǎn)利益。為員工:創(chuàng)造發(fā)展空間,提升員工價(jià)值,提高工作生活質(zhì)量??导眩?/span>
2025-07-03 02:14
【摘要】員工手冊(cè)第一章總則……………………………………………………………………………2第二章錄用……………………………………………………………………………2第三章服務(wù)……………………………………………………………………………4第四章工時(shí)……………………………………………………………………………5第五章考核……………………………………………………………
2024-08-20 21:05