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正文內(nèi)容

某公司儀器接插件供應(yīng)商現(xiàn)場考察方案-展示頁

2025-05-11 00:03本頁面
  

【正文】 文件/記錄保存時長期限有無明確要求?3有(3分),無(0分)   6在記錄保存區(qū)域內(nèi)有無良好的清潔管理?3有(3分),無(0分)   7有無生產(chǎn)變更通知和工藝變更通知的流程?是否有詳細(xì)的處理與批準(zhǔn)流程?6有變更通知流程及詳細(xì)的處理與批準(zhǔn)流程(46分),有變更通知流程但無處理與批準(zhǔn)流程(3分),無流程(0分)   8有無對每種生產(chǎn)變更的分類(重要、主要、次要)的詳細(xì)清單?3有(3分),無(0分)   9有無針對批準(zhǔn)生產(chǎn)變更通知和工藝變更通知的規(guī)范?5有(5分),無(0分)   10關(guān)鍵/主要的變更是否需要顧客同意或告知客戶?5是(5分),否(0分)   11生產(chǎn)變更通知批準(zhǔn)流程是否與顧客對工藝變更通知的回應(yīng)相關(guān)?3是(3分),否(0分)   12有無足夠時間讓顧客做出反應(yīng)?3是(3分),否(0分)   13有無跟蹤顧客回應(yīng)的步驟/體系?“沒有回應(yīng)”是否被當(dāng)做“同意?3有,否(3分),無,是(0分)   14有無文件界定針對每種生產(chǎn)或工藝變更所必須的審核測試?3有(3分),無(0分)   15所有的變更是否至少需要技術(shù)和質(zhì)量部門的審查/批準(zhǔn)?5是(5分),否(0分)   16有無控制在分包商或供應(yīng)商場地所發(fā)生變更的步驟或體系?5有(5分),無(0分)   17有無流程以確保正在使用的規(guī)格、工作指令、工程圖紙、測試軟件和顧客規(guī)格/圖紙的版本號是正確的?3有(3分),無(0分)   18有無針對修訂和發(fā)放控制的主控文檔清單?3有(3分),無(0分)   19在生產(chǎn)線上有無未授權(quán)的標(biāo)記或過期的圖紙/文件?3有(0分),無(3分)   20數(shù)據(jù)或文檔是否受到保護(hù)以防止未授權(quán)者的訪問?3是(3分),否(0分)   21有無作存檔或備份以防災(zāi)難的影響?3有(3分),無(0分)   22有無體系以確保生產(chǎn)變更通知僅在培訓(xùn)、工具、圖紙/規(guī)格更新后才能施行?5有(5分),無(0分)   23對產(chǎn)品施行的生產(chǎn)變更通知是否可追溯?3是(3分),否(0分)   24有無體系追蹤生產(chǎn)變更通知的批準(zhǔn)狀態(tài)?3有(3分),無(0分)   25有無長期懸而未決的生產(chǎn)變更通知?3有(0分),無(3分)   26經(jīng)批準(zhǔn)的生產(chǎn)變更通知是否在相關(guān)文件中得到及時更新?3是(3分),否(0分)   27在近6個月中有無新計劃的生產(chǎn)變更通知或工藝變更通知?如果有,請?zhí)峁┮粋€詳細(xì)清單??疾旖M構(gòu)成:序號姓名性別工作單位職務(wù)職稱聯(lián)系方式電話手機(jī)號郵箱地址組長:1    組員構(gòu)成:2    3    4    56考察日程安排及分工:時間人員考察部門地點 內(nèi)容 全組首次會議年 月 日時 分時 分    年 月 日時 分時 分     全組末次會議考察使用語言:漢語。受考察企業(yè): 傳真: 組織地址: 聯(lián)系人: 聯(lián)系電話: 郵政編碼: 考察日期: 年 月 日 至 年 月 日考察類型: 綜合考察□ 專項考察□考察目的:考察目的包括但不限于:(1)對于供應(yīng)商所提交的申報材料和相應(yīng)內(nèi)容現(xiàn)場驗證;(2)對于材料中的問題現(xiàn)場澄清;(3)對供應(yīng)商生產(chǎn)狀況、質(zhì)量管理體系、生產(chǎn)工藝裝備、產(chǎn)品檢測設(shè)施、企業(yè)研發(fā)能力等情況進(jìn)行現(xiàn)場考察;(4)為供應(yīng)商評審提供依據(jù)。由此給貴單位帶來工作不便敬請諒解。具體考察內(nèi)容和日程安排詳見附件。若違反國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定和上述承諾,愿接受處罰,特此承諾。(二)專項考察專項考察只需結(jié)合特定需求制定考核條款,不必進(jìn)行綜合評分?,F(xiàn)場稽核包括但不限于文件審核及訪談內(nèi)容的現(xiàn)場核實。技術(shù)/質(zhì)量/HSE負(fù)責(zé)人(1)管理方針、控制手段;(2)管控人員數(shù)量及水平;(3)出現(xiàn)不符合要求情形的處理記錄;(4)是否接受過入廠監(jiān)造、監(jiān)造范圍,監(jiān)造單位名稱等。(二)實地考察與企業(yè)相關(guān)崗位人員進(jìn)行訪談和現(xiàn)場稽核并記錄。主要包括產(chǎn)品銷售模式、供貨項目名稱、用戶單位、主要產(chǎn)品、供貨時間、供貨數(shù)量等內(nèi)容。企業(yè)產(chǎn)品銷售情況。企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境信息表。主要包括:企業(yè)質(zhì)量部門歸屬情況、質(zhì)量事故處理、工廠內(nèi)控質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、關(guān)鍵崗位工藝卡、關(guān)鍵崗位生產(chǎn)檢驗記錄、生產(chǎn)工藝符合性、主要原材料、半成品、合格品、不合格品的檢驗和處理程序、試驗室條件等內(nèi)容。企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量控制情況。企業(yè)原材料及配套產(chǎn)品外購信息列表。主要包括設(shè)備名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、制造商、購進(jìn)時間、主要技術(shù)特點、運(yùn)行狀況等。企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備、檢測設(shè)備配備情況。企業(yè)被考察產(chǎn)品信息表。主要包括經(jīng)營業(yè)務(wù)范圍、生產(chǎn)能力、銷售業(yè)績、主要客戶、財務(wù)狀況、商業(yè)信用等級等。主要包括:技術(shù)研發(fā)、檢驗檢測及設(shè)備運(yùn)行等關(guān)鍵崗位人員的技能或資質(zhì)要求、人員配備、證書等級、工作年限、技能培訓(xùn)等內(nèi)容。專業(yè)技術(shù)人員情況。企業(yè)經(jīng)營、質(zhì)量、HSE等體系認(rèn)證以及其他生產(chǎn)經(jīng)營許可資質(zhì)等。(五)考察組成員遵守工作守則承諾書(見附件)考察組成員簽認(rèn)遵守工作守則承諾書,保證認(rèn)真履行工作職責(zé),嚴(yán)守工作紀(jì)律。(四)日程安排現(xiàn)場考察日程安排表。(三)考察組成員現(xiàn)場考察組成員列表。若供應(yīng)商數(shù)量較多,應(yīng)制定整體工作規(guī)劃,分批次列出進(jìn)行現(xiàn)場考察供應(yīng)商目錄。附件2:一級采購物資供應(yīng)商現(xiàn)場考察方案模板2013年集團(tuán)公司儀器接插件供應(yīng)商現(xiàn)場考察方案綜合考察□ 專項考察□中國石油儀器接插件供應(yīng)商現(xiàn)場考察組2013年12月12日一、綜述 主要概述考察項目技術(shù)特點及用途、考察重點內(nèi)容、考察目的和意義等。二、基本情況(一)考察對象統(tǒng)計分析供應(yīng)商總體資源狀況,列出進(jìn)行現(xiàn)場考察供應(yīng)商目錄。(二)考察內(nèi)容企業(yè)基本概況、主要生產(chǎn)設(shè)備和檢驗設(shè)備配備、專業(yè)技術(shù)水平和研發(fā)能力、生產(chǎn)經(jīng)營情況和主要業(yè)績、質(zhì)量控制、主要原材料和配套產(chǎn)品供應(yīng)渠道、物流配送和售后服務(wù)等。包括姓名、工作單位、學(xué)歷、職務(wù)、職稱等內(nèi)容。一般情況下對每個企業(yè)的考察時間不少于兩個工作日。三、考察評審方法(一)文件審核企業(yè)資質(zhì)情況。企業(yè)組織機(jī)構(gòu)。企業(yè)相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員信息表。企業(yè)基本情況。企業(yè)產(chǎn)品情況。主要包括:產(chǎn)品名稱、規(guī)格型號、技術(shù)特點、年生產(chǎn)能力、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、試驗或檢測方法等內(nèi)容。主要生產(chǎn)設(shè)備和檢測設(shè)備信息表。企業(yè)原材料及配套產(chǎn)品外購情況。主要包括:外購品種、供貨廠家及認(rèn)證情況、入廠檢驗方式及頻次等內(nèi)容。企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量控制信息表。企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境情況。主要包括:工作環(huán)境、加工環(huán)境、檢測環(huán)境、存放環(huán)境等內(nèi)容。企業(yè)被考察產(chǎn)品近兩年在石油石化行業(yè)銷售業(yè)績信息表。以上信息由各考察組根據(jù)需求制定信息樣表,可以單表或多表形式收集信息。具體內(nèi)容如下: 企業(yè)負(fù)責(zé)人(1)企業(yè)文化、業(yè)務(wù)遠(yuǎn)景、目標(biāo)和戰(zhàn)略;(2)企業(yè)核心競爭力,人力資源、生產(chǎn)技術(shù)的競爭優(yōu)勢;(3)業(yè)經(jīng)營理念和經(jīng)營狀況;(4)售后服務(wù)保障。關(guān)鍵崗位人員(1)持證上崗情況;(2)每個訂單的工藝文件下發(fā)記錄;(3)操作崗位工作記錄;(4)檢驗崗位工作記錄;(5)崗位培訓(xùn)記錄。四、評分細(xì)則(一)綜合考察供應(yīng)商現(xiàn)場考察評分細(xì)則見附件4 。考察組成員遵守工作守則承諾書按照《中國石油天然氣集團(tuán)公司物資供應(yīng)商管理辦法》、《中國石油天然氣集團(tuán)公司一級采購物資供應(yīng)商準(zhǔn)入管理細(xì)則》、《關(guān)于進(jìn)一步做好一級采購物資集中采購有關(guān)工作的通知》、《中國石油天然氣集團(tuán)公司物資供應(yīng)商現(xiàn)場考察工作手冊》等文件要求,為確保本次現(xiàn)場考察活動公平、公正,作為考察組成員,現(xiàn)承諾如下:認(rèn)真行使現(xiàn)場考察專家權(quán)利,履行相關(guān)義務(wù),維護(hù)集團(tuán)公司、供應(yīng)商利益;嚴(yán)守考察紀(jì)律和評價秘密,不透露與考察、評價有關(guān)的所有情況;嚴(yán)格執(zhí)行評價回避制
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