年度招聘計(jì)劃方案-展示頁
2025-05-04 01:18本頁面
【正文】 72日2016月年名名172日2016月年年人員編制，由公司人力資源部對(duì)人員需求進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析及匯總。年度經(jīng)營計(jì)劃為依據(jù)，參照公司三、招聘計(jì)劃需求根據(jù)公司年度企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃為依據(jù)，結(jié)合公司的實(shí)際情況，為公司提供人力資源的支持，特制定本年度招聘計(jì)劃。年度招聘計(jì)劃方案一、招聘的目的為滿足企業(yè)發(fā)展對(duì)人才的需求，為解決企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大對(duì)人才的迫切需求，與人力資源市場中的優(yōu)秀人才供給不足的供需矛盾，以2017二、招聘的原則公司人才甄選以崗適其人、人適其崗、人崗匹配為宗旨；甄選過程以公平、公正、公開為原則；甄選內(nèi)容從品德、知識(shí)結(jié)構(gòu)、思維邏輯、專業(yè)技能、經(jīng)驗(yàn)、綜合素能等方面進(jìn)行全面審核，以確保為公司推薦合適的人才。20162015招聘需求數(shù)據(jù)匯總流程圖：需求統(tǒng)計(jì)需求分析需求審核需求上報(bào)需求匯總類別部門崗位人數(shù)申請(qǐng)日期要求到位日期所屬類別備注戶外照明事業(yè)部研發(fā)部結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)開發(fā)工程師4201616年月日增補(bǔ)2OEM2ODM電子電器開發(fā)項(xiàng)目主管1201616年月日擴(kuò)編光學(xué)工程師1201616年月日增補(bǔ)制造部經(jīng)理1201616年月增補(bǔ)LED年月日201646燈具車間副主任1201616年月增補(bǔ)太陽能燈具車間主任1201616年月增補(bǔ)總裝車間200持續(xù)招聘擴(kuò)編噴涂車間50持續(xù)招聘擴(kuò)編生產(chǎn)計(jì)劃部生管員1201616年月日增補(bǔ)替換園林事業(yè)部PMC年月日2016217年月日2016217年
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