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公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度匯編-展示頁(yè)

2025-04-25 02:51本頁(yè)面
  

【正文】 公安/交通管理部門(mén)交涉,25日內(nèi)提供公安/交通管理部門(mén)責(zé)任認(rèn)定書(shū);工傷員工所在部門(mén)在24小時(shí)內(nèi)將事故發(fā)生情況詳細(xì)經(jīng)過(guò)及工傷員工初診醫(yī)院診斷證明報(bào)送總經(jīng)辦。參照公司相關(guān)事故考核辦法執(zhí)行。先期的治療費(fèi)用由工傷員工所在部門(mén)墊付。,同時(shí)通知安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室主管領(lǐng)導(dǎo),并向總經(jīng)理匯報(bào)。5工傷管理程序,由總經(jīng)辦進(jìn)行統(tǒng)計(jì),人力資源部統(tǒng)一進(jìn)行繳納。負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場(chǎng)的救護(hù)組織、現(xiàn)場(chǎng)勘察、上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)、事故的調(diào)查、分析、處理以及出具公司級(jí)事故分析報(bào)告。負(fù)責(zé)提供事故分析報(bào)告、事故發(fā)生詳細(xì)經(jīng)過(guò)、報(bào)險(xiǎn)所需的各種證明及票據(jù)。4 責(zé)任劃分負(fù)責(zé)本公司工傷員工的救護(hù)組織、現(xiàn)場(chǎng)保護(hù),事故上報(bào)相關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo),救治費(fèi)用墊付、后期治療借款手續(xù)辦理、工傷員工住院期間的陪護(hù),事故的調(diào)查、分析、處理以及24小時(shí)內(nèi)出具廠級(jí)事故分析報(bào)告。、按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇;,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。、公共利益活動(dòng)中受到傷害的。、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。,因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。3 工傷的界定,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:,因工作原因受到事故傷害的。6相關(guān)文件和記錄安全費(fèi)用投入計(jì)劃表編制單位: 年 單位:萬(wàn)元序號(hào)費(fèi)用名稱1月份2月份3月份4月份5月份6月份7月份8月份9月份10月份11月份12月份總計(jì)1個(gè)人安全防護(hù)用品、用具2設(shè)施安全性能檢測(cè)檢驗(yàn)3臨時(shí)用電安全防護(hù)4完善安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施5機(jī)械設(shè)備安全防護(hù)6消防設(shè)施和器材7危險(xiǎn)源監(jiān)控及隱患整改8安全標(biāo)志標(biāo)牌9應(yīng)急救援的配備及演練11意外傷害醫(yī)療費(fèi)用保險(xiǎn)12安全教育培訓(xùn)13安全人員人工成本14其他安全專項(xiàng)活動(dòng)費(fèi)用安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)總計(jì) 會(huì)計(jì): 審核: 制表:  安全費(fèi)用使用情況登記表序號(hào)使用時(shí)間使用部門(mén)項(xiàng)目名稱金額經(jīng)辦人                                                                                                4工傷保險(xiǎn)管理制度1 目的為規(guī)范工傷管理程序,保障員工工傷待遇,特制定本制度。5資金來(lái)源及物資供應(yīng):《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》的規(guī)定,本公司以上一年度實(shí)際銷售收入為計(jì)提依據(jù),足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用:、材料,統(tǒng)一由報(bào)總經(jīng)理審批,同意后,由綜合部按計(jì)劃采購(gòu)、供應(yīng)。,應(yīng)立即發(fā)布生效,且在公司安全生產(chǎn)會(huì)議上對(duì)資金的投入進(jìn)行承諾,確保安全投入專款專用。3費(fèi)用用途(1)完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施;(2)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和配備勞動(dòng)防護(hù)用品;(3)安全評(píng)價(jià)、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、事故隱患評(píng)估和整改;(4)設(shè)備設(shè)施安全性能檢測(cè)檢驗(yàn);(5)應(yīng)急救援器材、裝備的配備及應(yīng)急救援演練;(6)安全標(biāo)志及標(biāo)識(shí);(7)其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的物品或者活動(dòng)。2編制依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》和有關(guān)法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門(mén)發(fā)布的安全生產(chǎn)制度及標(biāo)準(zhǔn)。8周期安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審、修訂與考核每年應(yīng)進(jìn)行一次。6培訓(xùn)、設(shè)備部等部門(mén)組成;;,從上至下層層互相簽字實(shí)施。4安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定(總經(jīng)理)審閱;(總經(jīng)理)審閱后提出修改意見(jiàn);。2范圍本制度適用于本公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審、修訂與考核。,由辦公室分發(fā)到相關(guān)部門(mén),并重新組織宣傳教育和培訓(xùn)?!栋踩a(chǎn)目標(biāo)考核登記表》張貼在公司公告欄中向全體員工公示。,對(duì)上季度安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)實(shí)施計(jì)劃落實(shí)情況進(jìn)行小結(jié),及時(shí)指出存在的問(wèn)題,采取相應(yīng)的整改措施。,并將統(tǒng)計(jì)和監(jiān)測(cè)的結(jié)果填入《安全生產(chǎn)目標(biāo)考核登記表》中,向總經(jīng)理匯報(bào),并在安全生產(chǎn)會(huì)議上宣布。,向本部門(mén)員工宣傳教育安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo),及其實(shí)施計(jì)劃。 ,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,連同年度安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)一起,分發(fā)到相關(guān)職能部門(mén)。 ,安全員負(fù)責(zé)將年度安全生產(chǎn)目標(biāo)分解成安全指標(biāo),分配到各相應(yīng)的職能部門(mén),并形成文件經(jīng)主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,分發(fā)到相關(guān)職能部門(mén)。 ,分發(fā)到每個(gè)職能部門(mén)。,不得低于上年度安全生產(chǎn)目標(biāo)指標(biāo),要體現(xiàn)持續(xù)改善的原則。4運(yùn)作程序,并以文件形式下發(fā)安全生產(chǎn)目標(biāo)。 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)、及安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)實(shí)施計(jì)劃和考核辦法的分發(fā)、宣傳、教育和培訓(xùn)。、及安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)實(shí)施計(jì)劃和考核辦法的分發(fā)、宣傳、教育和培訓(xùn)。,并制定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)實(shí)施計(jì)劃和考核辦法。,組織實(shí)施安全生產(chǎn)目標(biāo),并對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)實(shí)施情況進(jìn)行考核。2 適用范圍本制度適用于本公司全體人員。本標(biāo)準(zhǔn)于2016年02月01日發(fā)布,2016年02月01日起實(shí)施。本《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度匯編》是在原有的安全生產(chǎn)管理制度的基礎(chǔ)上,依據(jù)國(guó)家現(xiàn)有的安全生產(chǎn)法律法規(guī)進(jìn)一步修改完善而成,是公司建立并實(shí)施長(zhǎng)效的安全生產(chǎn)管理體系的行動(dòng)準(zhǔn)則。懷化市華恒莫來(lái)石有限公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度匯編發(fā) 布 令本公司《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度匯編》是根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督總局頒布的《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》及相關(guān)的法律法規(guī),予以編制。經(jīng)總經(jīng)理審定批準(zhǔn),現(xiàn)予以發(fā)布實(shí)施。公司全體人員必須遵照?qǐng)?zhí)行。特此令總經(jīng)理(簽名):(公司蓋章)2016年02月01日 安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度目錄1安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度 62安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度 93安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度 124工傷保險(xiǎn)管理制度 165法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范管理制度 196安全生產(chǎn)規(guī)章制度的管理制度 207文件和檔案管理制度 228安全教育培訓(xùn)管理制度 249特種作業(yè)人員管理制度 2710建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”管理制度 2911設(shè)備設(shè)施安全管理制度 3112特種設(shè)備安全管理制度 3913施工和檢維修安全管理制度 4314危險(xiǎn)物品及危險(xiǎn)源管理制度 4715生產(chǎn)作業(yè)安全管理制度 5116相關(guān)方安全管理制度 8717警示標(biāo)志管理制度 9018職業(yè)健康管理制度 9219勞動(dòng)防護(hù)用品(具)和保健品管理 9520安全檢查管理制度 9721隱患排查治理制度 9922消防安全管理制度 10123應(yīng)急救援管理制度 10424事故管理制度 10625安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定管理制度 11126變更管理制度 113 1安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度1目的為了能更好的確定公司安全生產(chǎn)目標(biāo),分解、實(shí)施、監(jiān)測(cè)、考核各項(xiàng)安全生產(chǎn)指標(biāo),達(dá)到安全生產(chǎn)的目的,特制定本管理制度。3職責(zé)《公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,制定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。 相關(guān)部門(mén)。、員工教育培訓(xùn)、作業(yè)規(guī)范、事故傷害等指標(biāo)。,總經(jīng)理應(yīng)在每年1月份組織公司全體管理人員召開(kāi)會(huì)議,重新修訂年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。,在公司顯要位置向公司員工宣傳公司總體和年度安全生產(chǎn)目標(biāo);安全員在安全教育培訓(xùn)時(shí)對(duì)全體員工進(jìn)行目標(biāo)實(shí)施方面的培訓(xùn)。,向本部門(mén)員工宣傳教育與本部門(mén)相關(guān)的安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)。,及時(shí)調(diào)整安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)實(shí)施計(jì)劃,并形成文件印發(fā)和保存。,立即要求相關(guān)部門(mén)分析原因,制定整改措施及時(shí)整改,以防目標(biāo)和指標(biāo)產(chǎn)生過(guò)度偏差。 ,并將考核和評(píng)估的結(jié)果填入《安全生產(chǎn)目標(biāo)考核登記表》,并按安全生產(chǎn)目標(biāo)考核規(guī)定執(zhí)行獎(jiǎng)罰措施。 ,若需要對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)指標(biāo)及其實(shí)施計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整或修改,由主要負(fù)責(zé)人組織執(zhí)行。110 / 1102安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度1目的本制度確定了本公司適用于其生產(chǎn)活動(dòng)和其它應(yīng)遵守的安全責(zé)任要求,規(guī)定了安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審、修訂與考核等方面,確保本公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門(mén)、各級(jí)員工,在他們各自職責(zé)范圍內(nèi),對(duì)安全生產(chǎn)層層負(fù)責(zé),確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。3職責(zé)總經(jīng)辦及其相關(guān)人員負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審、修訂與考核的相關(guān)事項(xiàng)。5安全生產(chǎn)責(zé)任制的溝通、各類人員并征求意見(jiàn);(總經(jīng)理);(總經(jīng)理)組織領(lǐng)導(dǎo)干部、各個(gè)部門(mén)、各類人員代表召開(kāi)安全生產(chǎn)責(zé)任制修訂會(huì);。7考核;(總經(jīng)理)審批。9 相關(guān)文件和記錄 3安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度1目的為搞好公司的安全費(fèi)用管理工作,保障公司的安全費(fèi)用切實(shí)的為員工落實(shí),維護(hù)企業(yè)員工的合法權(quán)益,確保公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常有序的開(kāi)展,制定本管理制度。,以及員工提出的有利安全生產(chǎn)的合理化建議。4計(jì)劃和審批程序,組織各部門(mén)人員進(jìn)行討論,并編制計(jì)劃申請(qǐng)表報(bào)總經(jīng)理審核。,并建立安全費(fèi)用臺(tái)帳。,建立安全生產(chǎn)費(fèi)用臺(tái)賬,并做到??顚S?。2 適用范圍本制度適用于公司所有員工的工傷保險(xiǎn)管理。,從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。,視同工傷:,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的。,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。、但是有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷:。負(fù)責(zé)本公司參保人員名單的提供、更新。負(fù)責(zé)受傷員工的就醫(yī)、轉(zhuǎn)院等醫(yī)療管理及出院后保險(xiǎn)理賠、評(píng)殘、安置、復(fù)工的管理。負(fù)責(zé)協(xié)助廠內(nèi)交通、火災(zāi)事故的調(diào)查分析和處理工作。,事故現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員必須及時(shí)向部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),同時(shí)保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。,根據(jù)工傷情況,及時(shí)將傷員送至指定醫(yī)院進(jìn)行治療。,經(jīng)總經(jīng)辦簽字后報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理申請(qǐng)辦理借款手續(xù)。,確保報(bào)險(xiǎn)的有效性,員工個(gè)人及各部門(mén)發(fā)生工傷事故后須在24小時(shí)內(nèi)向總經(jīng)辦報(bào)險(xiǎn),具體要求如下:事故發(fā)生后,工傷員工所在部門(mén)負(fù)責(zé)人第一時(shí)間內(nèi)電話告知安全員,并在24小時(shí)內(nèi)將事故發(fā)生情況詳細(xì)經(jīng)過(guò)及工傷員工初診醫(yī)院診斷證明報(bào)送總經(jīng)辦,以確保辦公室48小時(shí)內(nèi)向保險(xiǎn)公司及時(shí)報(bào)險(xiǎn)。員工因工外出期間,因工作原因受到暴力傷害或機(jī)動(dòng)車傷害,須由員工所在部門(mén)及時(shí)告知總經(jīng)辦,且在24小時(shí)內(nèi)將工傷員工初診醫(yī)院診斷證明報(bào)送辦公室,并在25日內(nèi)提供公安/交通管理部門(mén)的責(zé)任認(rèn)定書(shū)?!堕T(mén)診病歷》?!稒z驗(yàn)報(bào)告單》?!蹲≡翰v》(含出院記錄)?!稒z驗(yàn)報(bào)告單》。、材料須經(jīng)辦公室核準(zhǔn)后,方可在財(cái)務(wù)中心門(mén)進(jìn)行沖賬或辦理報(bào)銷手續(xù)。2 適用范圍適用于本公司獲取、識(shí)別、更新法律、法規(guī)及其他要求。、法規(guī)及其它要求內(nèi)容的培訓(xùn)。、公報(bào)等由辦公室收集整理。、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求組織評(píng)審確認(rèn),報(bào)總經(jīng)理審核批準(zhǔn),并編制《本公司適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求清單》。、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求的獲取、識(shí)別、更新工作。 6安全生產(chǎn)規(guī)章制度的管理制度1安全生產(chǎn)規(guī)章制度的制訂,并送達(dá)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行會(huì)簽,征求修改意見(jiàn)。,發(fā)布實(shí)施。(1)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)發(fā)生變化;(2)生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化;(3)安全生產(chǎn)相關(guān)的組織機(jī)構(gòu)發(fā)生重大變化;(4)管理機(jī)構(gòu)的管理職責(zé)發(fā)生重大變化時(shí);:總經(jīng)理組織,各部門(mén)管理人員參加。(2)評(píng)審結(jié)果要形成書(shū)面材料,反饋給參加評(píng)審的人員和審批人。當(dāng)出現(xiàn)以下情況,可隨時(shí)組織修訂。:、法規(guī)、條例。,員工提出其它合理建議。4安全生產(chǎn)制度終止執(zhí)行因特殊原因,終止執(zhí)行的安全生產(chǎn)制度,按原審批程序申請(qǐng)批準(zhǔn)終止執(zhí)行。2適用范圍本制度適用于公司安全生產(chǎn)文件和檔案的管理。,安全管理員負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。 上級(jí)主管部門(mén)安全生產(chǎn)文件、批復(fù)文、領(lǐng)導(dǎo)指示材料及會(huì)議資料等。 安全生產(chǎn)工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等。 供應(yīng)商、承包商相關(guān)材料。 安全、職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià)報(bào)告。 立卷歸檔 文件資料應(yīng)根據(jù)其相互聯(lián)系、保存價(jià)值分
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