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正文內(nèi)容

企管信息部部長崗位職責-展示頁

2025-04-24 22:35本頁面
  

【正文】 設計頻次:1次/季 用時:4小時協(xié)調(diào)領導及各部門確定會議時間、地點、人員、內(nèi)容等事項;頻次:1次/季 用時:4小時組織撰寫并下達經(jīng)濟運行分析會預備通知;頻次:1次/季用時:1小時會議資料審核與會議資料準備工作頻次:1次/季用時:16小時組織準備召開公司經(jīng)濟運行分析會;頻次:1次/季用時:8小時組織編寫經(jīng)濟運行分析會紀要并報審、發(fā)布;頻次:1次/季用時:8小時職責五職責表述:組織召開公司的創(chuàng)新工作會議;工作時間百分比: 6%工作任務組織編寫公司創(chuàng)新工作會議策劃方案;頻次:1次/年用時:16小時組織擬寫并下達公司創(chuàng)新工作會議預備通知;頻次:1次/年用時:2小時組織公司各部門收集創(chuàng)新成果和合理化建議項目;頻次:1次/年用時:8小時組織評選創(chuàng)新成果和優(yōu)秀合理化建議;頻次:1次/年用時:40小時組織準備、召開公司的創(chuàng)新表彰工作會議;頻次:1次/年用時:32小時組織完成創(chuàng)新工作會議的其他會后事宜;頻次:1次/年 用時:16小時職責六職責表述:組織公司的部門績效考核工作;工作時間百分比: 29%工作任務組織修訂公司部門年度績效考核方案;頻次:1次/年 用時:40小時負責審核部門月度考核表頻次:1次/月用時:8小時組織協(xié)調(diào)部門月度考核工作頻次:1次/月 用時:16小時組織協(xié)調(diào)部門月度考核
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