考勤制度xxxx修訂版-展示頁(yè)
2025-04-18 06:38本頁(yè)面
【正文】 立 即 報(bào) 人 事 部 ， 補(bǔ) 上 考勤 卡 ， 否 則 按 規(guī) 定 進(jìn) 行 相 應(yīng) 的 處 罰 。（ 2） 請(qǐng) 假任 何 類 別 的 假 期 都 需 填 寫 《 請(qǐng) 假 申 請(qǐng) 單 》 并 得 到 部 門經(jīng) 理 和 副 總 經(jīng) 理 書 面 批 準(zhǔn) ， 并 提 前 一 個(gè) 工 作 日 提 交 人 事 部3 / 12備 案 ； 如 有 緊 急 情 況 ， 不 能 事 先 請(qǐng) 假 ， 應(yīng) 在 兩 小 時(shí) 以 內(nèi) 電話 通 知 本 部 門 經(jīng) 理 ， 待 返 回 公 司 后 補(bǔ) 辦 請(qǐng) 假 或 外 出 手 續(xù) ，否 則 以 曠 工 計(jì) 。生 產(chǎn) 單 位 如 遇 特 殊 情 況 須 變 動(dòng) 工 作 時(shí) 間 的 ， 必 須 書 面報(bào) 人 事 部 備 案 后 ， 方 可 變 動(dòng) 。 第二章 工作時(shí)間與考勤辦法第三條：工作時(shí)間 根 據(jù) 國(guó) 務(wù) 院 規(guī) 定 ， 每 名 員 工 全 年 的 工 作 時(shí) 間 為251 天 ； 法 定 節(jié) 日 十 一 天 （ 元 旦 、 春 節(jié) 、 清 明 節(jié) 、 “五 一 ”勞 動(dòng) 節(jié) 、 端 午 節(jié) 、 中 秋 節(jié) 、 國(guó) 慶 節(jié) ） 。4． 員 工 因 各 種 原 因 請(qǐng) 假 時(shí) ， 必 須 履 行 請(qǐng) 假 手 續(xù) 。2． 人 事 部 負(fù) 責(zé) 管 理 、 監(jiān) 督 、 統(tǒng) 計(jì) 公 司 考 勤 情 況 。1 / 12員工考勤管理制度第一章 總 則第 一 條 ： 目 的考 勤 管 理 是 企 業(yè) 內(nèi) 部 管 理 的 基 本 組 成 部 分 ， 是 計(jì) 發(fā) 工資 、 獎(jiǎng) 金 、 勞 動(dòng) 福 利 等 待 遇 的 重 要 依 據(jù) ； 是 加 強(qiáng) 員 工 管 理和 考 評(píng) 的 重 要 手 段 。 為 加 強(qiáng) 公 司 考 勤 管 理 ， 整 頓 勞 動(dòng) 紀(jì) 律 ，提 高 員 工 遵 章 守 法 的 自 覺(jué) 性 ， 特 制 定 本 制 度第 二 條 ： 管 理1． 部 門 經(jīng) 理 以 及 公 司 領(lǐng) 導(dǎo) 須 帶 頭 執(zhí) 行 公 司 考 勤 制 度 ，秉 公 辦 事 。3． 公 司 以 考 勤 表 形 式 記 錄 當(dāng) 月 考 勤 ， 以 每 月 為 一 個(gè)考 勤 周 期 。5． 各 考 勤 部 門 應(yīng) 安 排 專 人 負(fù) 責(zé) 考 勤 ， 妥 善 保 管 各 種休 假 憑 證 ， 每 月 3 日 前 上 報(bào) 人 事 部 。2 / 12 工 作 時(shí) 間 ： 每 天 8 小 時(shí) ， 每 周 工 作 五 天 （ 周 一 至周 五 ）白 班 工 作 時(shí) 間 ： 8： 0017： 00用 餐 為 60 分 鐘 ： 12： 0013： 00公 司 可 根 據(jù) 實(shí) 際 需 要 調(diào) 整 作 息 時(shí) 間 ， 具 體 以 通 知 為 準(zhǔn) 。第 四 條 ： 考 勤 辦 法1． 考 勤 卡 : 員 工 每 天 上 班 、 下 班 均 須 親 自 按 時(shí) 打 卡(共 計(jì) 每 日 2 次 )， 由 保 安 監(jiān) 督 .2． 有 以 下 情 況 者 未 能 打 卡 或 延 誤 打 卡 仍 可 計(jì) 入 考 勤（ 1） 因 公 外 出 日 常 工 作 日 內(nèi)
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