【摘要】年度崗位績效考核表考核項目具體內容及定義考核標準考核結果任務績效銷售核算1.認真審核銷售業(yè)務有關的單據、負責登記生成品、銷售、應收款和利潤明細賬以及發(fā)出商品的有關記錄;2.根據銷售公司提供的單據沖抵貨款;3.根據收款回單及時填報銷售收入日報;4.根據銷貨發(fā)票等有關單據進行銷售收入核算;5.負責應收款
2025-04-16 22:16
【摘要】n當前文檔修改密碼:8362839 **有限公司 考核表部門:姓名:職務:填表時間: 第一部分工作任務完成評
2025-07-09 18:11
【摘要】年度崗位績效考核表部門:財務部崗位:姓名:年月日考核項目具體內容及定義考核標準考核結果任務績效倉庫管理工作1.制訂庫存物資的管理制度和倉庫各崗位的工作指導說明書;2.負有防火防盜的責任;3.及時將庫存積壓和過期原材料的情況向生產部經理匯報;
2025-07-09 17:53
【摘要】第一章人力資源與公共事務部目錄53/51一、部門績效考核指標序號考核指標權重(%)數據提供指標說明1人力資源
2025-04-16 22:22
【摘要】n更多資料請訪問.(.....)一、區(qū)域銷售經理考核指標被考核者考核者部門職位考核期限考核日期關鍵績效指標權重績效目標值考核得分指標得分加權得分財務類銷售費用節(jié)省類5%考核期內,銷售費用有效控制,節(jié)省類___%壞賬率5%考核期內,壞賬
2025-07-09 18:48
【摘要】煤炭主管崗位任務績效考核指標編號KPI名稱KPI定義/公式業(yè)績目標考核標準信息來源1發(fā)電量計劃完成率當期實際完成發(fā)量電/計劃完成發(fā)電量×100%100%每降低1%,扣()分;每增加1%,加()分技術安全部2入爐煤質當期因煤質問題造成滅火、停爐的次數()次每發(fā)生1次,扣()分;每超過1次,扣(
2025-04-18 01:26
【摘要】主管績效考核手冊范例本手冊將分下列章節(jié)介紹:·績效考核制度之目的介紹·工作內容的確認·目標設定·績效表現的督導·考核面談·總結·績效考核制度的目的介紹績效考核制度(P
2025-07-08 09:21
【摘要】績效指標設計與績效考核績效指標設計 2績效考核概述 21.績效考核 2 2績效指標設計 21.績效指標 22.績效指標設計的原則 23.績效指標設計的方法 3績效考核方法 4目標管理績效考核法 41.目標管理概述 42.目標管理考核法操作流程 4圖1-1目標管理考核法的操作流程 4關鍵業(yè)績指標績效考核
2025-07-09 08:42
【摘要】統計驗收主管崗位任務績效考核指標編號KPI名稱KPI定義/公式業(yè)績目標考核標準信息來源1計劃完成率已完成的工作項數/計劃的工作項數×100%100%每降低1%,扣()分工作計劃2統計數據的準確性當期統計工作中出現的差錯次數0次每出現1次,扣()分統計報表3統計報表報送的及時性當期未按規(guī)定報送統計
【摘要】研究室臨檢主管技師績效考核指標序號KPI指標定義評分計算標準信息來源1臨檢項目進度計劃完成率臨檢項目實際進度目標完成數÷臨檢項目進度計劃完成數×100%1)=目標值,得100分2)比目標值每降低%,減分,累計最低至50分3)介于其中按線性關系計算臨檢項目進度記錄2臨檢項目按計劃完成率當期實際完成的臨檢項目數
2025-07-07 10:28
【摘要】關鍵績效考核指標目錄一、總經理辦公室 1主任關鍵績效考核指標 1戰(zhàn)略管理關鍵績效考核指標 3公共關系關鍵績效考核指標 4秘書關鍵績效考核指標 5檔案管理關鍵績效考核指標 6總工關鍵績效考核指標 7二、行政管理部 9經理關鍵績效考核指
2025-04-25 13:05
【摘要】崗位:績效考核主管工作內容:協調組織完成公司績效評價標準的調整,使其更符合不同階段的要求;調查評價制度實施問題和效果,提供建議解決方案;建立公司職位流動和晉升體系;協助修訂政策指南和員工手冊,提供政策支持;改進、完善并監(jiān)督執(zhí)行公司考核體系和規(guī)范;指導各部門主管開展評價工作,向員工解釋各種相關制度性問題;根據績效評價結果實施對員工的獎懲工作;組織實施
2024-08-18 04:23
【摘要】1/84考核指標北大縱橫管理咨詢公司二零零一年九月I/84目錄第一部分高層考核指標........................................................1常務副總經理考核指標.................................................................
2025-05-09 12:51
【摘要】附表一:文秘崗位績效考核表(季度)編號: 年(季)姓名部門辦公室崗位文秘考核時間考核周期季度業(yè)績指標信息來源考評人權重考核標準得分公司對外關系的協調情況評分辦公室主任辦公室主任20%標準定義
2025-04-28 05:36
【摘要】酒店各部門(KPI)績效考核指標1前廳部關鍵績效考核指標序號KPI指標考核周期指標定義/公式資料來源1客房營業(yè)額月/季/年度考核期內酒店賓館中客房營業(yè)額總計財務部2對客結賬差錯率月/季/年度財務部3預訂信息差錯率月/季/年度前廳部4分房準確率季/年度前廳部5行李運送與保管差
2025-04-18 08:22