企業(yè)員工素質(zhì)十項(xiàng)測試-展示頁
2025-04-04 23:50本頁面
【正文】 請參與者打“√”或“”A當(dāng)?shù)弥约簩⑹艿奖頁P(yáng)時(shí)，會(huì)盡量使工作做到更好 B用不著借助他人的反應(yīng)來令自己感到愉快 C對自己的人際交往和溝通能力充滿自信 D要是沒有直接上級來指導(dǎo)，自己會(huì)感到不知所向 E當(dāng)無法從別人身上得到反應(yīng)時(shí)，會(huì)產(chǎn)生許可證失意感 F當(dāng)明確有上級在指揮全局時(shí)，會(huì)覺得情緒比較穩(wěn)定 G為了完成一件對自己來說相當(dāng)重要的事，會(huì)對他人視若無睹 H縱使工作出了差錯(cuò)，還是想辦法自己補(bǔ)救，而不請同事幫忙 I不管別人講些什么，都不會(huì)影響或困擾到自己 J我不會(huì)因?yàn)橐恍┦б舛兊脽o精打采 K在許多人參與的討論中，我會(huì)讓自己保持一份冷靜 L無論在工作和個(gè)人生活上，我都有一個(gè)自我調(diào)節(jié)的方式 M當(dāng)在工作中發(fā)現(xiàn)自己的欠缺，我會(huì)盡快尋找到學(xué)習(xí)的途徑 N在培訓(xùn)課堂上，我通常會(huì)同步思考；隨時(shí)準(zhǔn)備回答提問 O我不會(huì)因?yàn)槟壳暗目陀^環(huán)境而改變自己的選擇路向 P在任務(wù)下達(dá)后，通常能夠自我把握去完成 Q在許多不利于本人的非溝通渠道，我會(huì)盡量讓自己情緒放緩 R當(dāng)上級批評超出原來的意思，我會(huì)第一時(shí)間作出反映 S我不會(huì)因?yàn)橐姷揭稽c(diǎn)點(diǎn)成績而興高采烈 T我會(huì)把善意的批評看作是一個(gè)很好有的禮物 選擇“√”，滿分：10分該項(xiàng)目實(shí)際得分：（5）心智情勢測試表時(shí)間： 年 月 日 崗位： 性別： 年齡： 學(xué)歷： 入職時(shí)間：序號測試項(xiàng)內(nèi)容 請參與者打“√”或“”A我已制定了達(dá)到工作目標(biāo)和個(gè)人目標(biāo)的時(shí)限 B我已制定了達(dá)到工作目標(biāo)和個(gè)人目標(biāo)的具體計(jì)劃 C我懂得積極的心態(tài)和做人的意義是包含什么 D我知道怎樣使積極的心態(tài)成為一種良好習(xí)慣 E我會(huì)把不斷學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)的知識作為自我的責(zé)任 F當(dāng)需要信息資料作參考時(shí)，我知道如何去尋找 G我從來不習(xí)慣于讓情緒控制自己的理智 H我不會(huì)通過影響別人來使自己達(dá)到某種目的 I我相信通過自己的努力，就算沒有別人的幫助也能達(dá)至成功 J我通常為所屬的團(tuán)隊(duì)受到表揚(yáng)時(shí)，感到鼓勵(lì)和開心 K我相信有能力去做出自己決定要做的事情 L我不會(huì)認(rèn)為在工作方面具有別人所沒有的卓越才能 M當(dāng)我接受一項(xiàng)任務(wù)后，會(huì)將計(jì)劃做好；以提高工作效果 N我能夠把自己的心思集中到所要做的工作上 O我不會(huì)因?yàn)橥饨绲挠绊懚淖児ぷ鞯挠?jì)劃和決定 P同事或員工之間的友好合作，是以心智溝通為橋梁的 Q如果在某次嘗試中失敗了，我會(huì)盡力找出失敗的原因 R我會(huì)運(yùn)用建設(shè)性和具有想象力的方式來提出自己的主意 S我已養(yǎng)成了利用業(yè)余時(shí)間研讀一些技能和素質(zhì)方面書籍的習(xí)慣 T在工作關(guān)系上，由此及彼的信任往往是在不經(jīng)意之中獲得的 選擇“√”，滿分：10分該項(xiàng)目實(shí)際得分：（6）工作作風(fēng)測試表時(shí)間： 年 月 日 崗位： 性別： 年齡： 學(xué)歷： 入職時(shí)間：序號 測試項(xiàng)內(nèi)容 請參與者打“√”或“”A對自己來說，盡最大的努力把工作做好是職責(zé)所在 B只要盡了本人的工作所能，對自己來說也就問心無愧了 C對于超越從前的自己，會(huì)感到欣慰，哪怕沒有超過別人 D快樂的成份更多是來自于改進(jìn)自己的表現(xiàn)和得到上級的肯定 E做一些能讓自己感到輕松的事，遠(yuǎn)比那些有挑戰(zhàn)性和困難的事要好 F當(dāng)所屬的團(tuán)隊(duì)正在計(jì)劃一項(xiàng)活動(dòng)時(shí)，我會(huì)與大家一起商量 G
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