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某計(jì)量檢定測(cè)試所質(zhì)量管理手冊(cè)-展示頁

2025-04-04 01:50本頁面
  

【正文】 材料的歸卷、保管和立卷歸檔工作。 質(zhì)量管理體系運(yùn)行中受控文件的管理。 文件的清理、保管工作。 公章、介紹信的使用、保管。 及時(shí)、準(zhǔn)確地處理來往文書,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批辦的要求,迅速安全地組織公文的傳閱工作。 發(fā)文的呈批、校對(duì)、用印、分發(fā)工作。 收文的簽發(fā)、登記分辦、送批、催辦工作。7)6)5)4)3)2) 計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作人員崗位職責(zé)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作人員在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下主要負(fù)責(zé)做好下列工作:1) 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。 配合公安機(jī)關(guān)做好外來人員的管理工作。 參與所在地區(qū)以及公安機(jī)關(guān)主管部門組織的社會(huì)治安綜合治理工作。 負(fù)責(zé)本所安全保衛(wèi)工作檔案的整理、保管和使用。 經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)反饋各類可能發(fā)生事故苗頭和隱患等情況,并提出整改建議供領(lǐng)導(dǎo)參考。 加強(qiáng)對(duì)門衛(wèi)及值班人員的管理工作。 努力學(xué)習(xí)并掌握安全保衛(wèi)工作的有關(guān)防范技術(shù)。 機(jī)關(guān)報(bào)告,并協(xié)助公安機(jī)關(guān)及有關(guān)部門進(jìn)行偵破、處理。 負(fù)責(zé)保護(hù)刑事、治安案件和治安災(zāi)害事故的現(xiàn)場(chǎng),搶救受傷人員和物資,及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及公安做好對(duì)各類重點(diǎn)人口的依法監(jiān)督、考察和教育轉(zhuǎn)化工作。經(jīng)常對(duì)全所各重點(diǎn)要害部位進(jìn)行檢查,加強(qiáng)全所的安全管理工作。 配合領(lǐng)導(dǎo)調(diào)解處理本所內(nèi)部治安糾紛,做好積極疏導(dǎo)、防止矛盾激化工作。 負(fù)責(zé)做好本所內(nèi)部的防盜、防火、防破壞和防其他治安災(zāi)害、自然災(zāi)害的防范工作。 況。 負(fù)責(zé)制定適合本所實(shí)際和特點(diǎn)的各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作制度,并經(jīng)常檢查監(jiān)督制度的落實(shí)和執(zhí)行情 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工進(jìn)行有關(guān)法律、法規(guī)及各種安全制度、常識(shí)的宣傳教育。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 負(fù)責(zé)建立勞資檔案和檔案的使用保管與移交等工作。 統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、分析資料。根據(jù)需要,為領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門提供各種準(zhǔn)確可靠的9) 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好所內(nèi)勞動(dòng)糾紛的調(diào)解和處理工作。 種有關(guān)勞資工作方面的信息、動(dòng)態(tài)和資料。根據(jù)需要隨時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供各7)6)5)4)3)2) 勞資工作人員崗位職責(zé)勞資工作人員在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下,主要負(fù)責(zé)做好下列工作:1) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 根據(jù)需要,負(fù)責(zé)填報(bào)各種有關(guān)本所人事工作的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,提供準(zhǔn)確可靠的數(shù)據(jù)和資料。 做好人事保密工作。 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好員工的晉級(jí)考核、鑒定、職稱評(píng)定工作。 負(fù)責(zé)做好老干部工作和離退休人員管理工作。 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好員工文化教育培訓(xùn)工作。 負(fù)責(zé)全所員工人事檔案、專業(yè)技術(shù)考核檔案的整理、立卷歸檔、保管使用和轉(zhuǎn)移等管理工作。 嚴(yán)格按國(guó)家現(xiàn)行政策、規(guī)定,負(fù)責(zé)辦理職工調(diào)進(jìn)、出手續(xù)。熟練掌握全所員工有關(guān)人事工作方面的各種情況。 人事工作人員崗位職責(zé)人事工作人員在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下,主要負(fù)責(zé)做好下列工作:1) 副主任協(xié)助主任做好上述工作。 完成所領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。組織做好離退休人員管理工作。 組織抓好安全保衛(wèi)和保密工作。 溝通各個(gè)方面的聯(lián)系,安排好公務(wù)接待和各項(xiàng)活動(dòng)。 組織起草、審核各種所發(fā)文稿,做好方案綜合和文書處理工作,把好文字和政策關(guān)。 做好各種有關(guān)會(huì)議的組織準(zhǔn)備和催辦落實(shí)工作。 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)全所各部門間工作矛盾,提出解決問題的建議和辦法。 經(jīng)常組織和參與調(diào)查研究,及時(shí)準(zhǔn)確地向領(lǐng)導(dǎo)傳遞各方面綜合信息和反饋各方面的動(dòng)態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作提供準(zhǔn)確可靠的依據(jù),協(xié)助所領(lǐng)導(dǎo)提高決策民主化、科學(xué)化水平。 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常了解和掌握黨的路線、方針、政策和國(guó)家有關(guān)法律、法令法規(guī)以及黨紀(jì)、政紀(jì)等方面的情況。充分發(fā)揮全室人員的積極性和創(chuàng)造性,遵章守紀(jì),廉潔奉公,把各項(xiàng)工作做好。 積極配合搞好本所質(zhì)量管理體系運(yùn)行及有關(guān)程序?qū)嵤┕芾砉ぷ?。組織全室工作人員積極參與政務(wù),認(rèn)真辦理各項(xiàng)事務(wù),熱心搞好服務(wù),努力完成本室職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。 辦公室主任崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)本所質(zhì)量管理體系運(yùn)行及實(shí)施的管理,保證各種質(zhì)量管理程序?qū)嵤┵Y源。 在所長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,分管業(yè)務(wù)部、全所各實(shí)驗(yàn)室、開發(fā)區(qū)辦事處工作?!?承辦上級(jí)計(jì)量行政部門及所長(zhǎng)交辦的其它工作。 負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)管理和專業(yè)技術(shù)人員管理工作。 發(fā)展計(jì)量技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、收集和研究信息、資料,為本所建設(shè)與發(fā)展提供各種有關(guān)方面的意見、建議等工作。 根據(jù)本所實(shí)際,結(jié)合大連地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,組織編制本所科技發(fā)展長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。 了解和掌握黨的路線、方針、政策和國(guó)家有關(guān)法律、法令法規(guī)以及黨紀(jì)、政紀(jì)等方面的情況,提高依法治所的意識(shí)和能力。 負(fù)責(zé)制定管理評(píng)審、內(nèi)部審核、計(jì)劃和組織實(shí)施。 負(fù)責(zé)本所質(zhì)量管理體系監(jiān)督實(shí)施工作。 在所長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,分管總師室工作。  負(fù)責(zé)本所全面工作,主管辦公室、后勤部工作。主持管理評(píng)審工作。 所長(zhǎng)崗位職責(zé) 完成所領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。主要包括:各種儀器設(shè)備、零配件及消耗材料、辦公用品、生活及勞保用品的采購(gòu)、保管、發(fā)放;固定資產(chǎn)管理;對(duì)采購(gòu)供方資格的評(píng)審及建立并記錄采購(gòu)供方有關(guān)情況資料檔案等項(xiàng)工作。 負(fù)責(zé)全所動(dòng)力、實(shí)驗(yàn)環(huán)境和工作環(huán)境等管理工作。主要包括:全所各類公務(wù)、業(yè)務(wù)用車的調(diào)配;車輛的使用、維修工作,駕駛員與機(jī)動(dòng)車輛交通安全的管理。 負(fù)責(zé)全所事務(wù)性工作。   負(fù)責(zé)組織量值溯源管理工作。包括:計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)建立材料的審核、申辦計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)考核(復(fù)查)及社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)證書等工作。 負(fù)責(zé)檢測(cè)程序服務(wù)管理。 負(fù)責(zé)組織實(shí)施質(zhì)量管理體系運(yùn)行工作?!?負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)有關(guān)方面的審核。 負(fù)責(zé)計(jì)量技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢與服務(wù)的管理;信息與資料的收集和研究,為本所建設(shè)與發(fā)展以及所領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略決策提供各種有關(guān)方面的意見、建議等工作。 負(fù)責(zé)管理評(píng)審、內(nèi)部審核的組織與實(shí)施。 負(fù)責(zé)制定和監(jiān)督質(zhì)量管理體系運(yùn)行的管理工作?!?負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、審計(jì)工作。主要包括:編制本所財(cái)務(wù)預(yù)算、決算和各種財(cái)務(wù)報(bào)表;貫徹落實(shí)國(guó)家及地方財(cái)政法規(guī)、政策和本所財(cái)務(wù)制度;審核各種財(cái)務(wù)收支及日常財(cái)務(wù)工作,編制財(cái)務(wù)檔案等項(xiàng)工作。 負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作。主要包括:?jiǎn)T工的人事調(diào)動(dòng) 、人事檔案、職稱評(píng)定 、老干部工作、勞動(dòng)工資 、職工教育培訓(xùn) 、勞動(dòng)紀(jì)律等項(xiàng)管理工作。 負(fù)責(zé)政務(wù)性工作。 各部門職責(zé)范圍及人員崗位職責(zé) 本所組織機(jī)構(gòu) 本所制定文件化的政策和程序,避免任何可能削弱其能力、公正性、誠(chéng)實(shí)性、獨(dú)立判斷力或影響職業(yè)道德的活動(dòng)。 所制定文件化的政策和程序,明文規(guī)定保護(hù)顧客的技術(shù)資料、產(chǎn)品所有權(quán)和專利權(quán)等商業(yè)秘密。 本所采取公正性聲明、工作人員守則、職業(yè)道德規(guī)范等措施,以保證其管理和技術(shù)人員的工作質(zhì)量不受任何內(nèi)部和外部的商務(wù)、財(cái)務(wù)和其他壓力影響。 本所配備有足夠數(shù)量與機(jī)構(gòu)規(guī)模相適應(yīng)、能力與承擔(dān)的工作相適應(yīng)的精干高效的管理人員?!∮泄潭ǖ膶B毠ぷ魅藛T,能獨(dú)立對(duì)外開展檢定、校準(zhǔn)和檢測(cè)業(yè)務(wù)活動(dòng)。 基本條件  法律責(zé)任大連市計(jì)量檢定測(cè)試所隸屬大連市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局, 其職責(zé)是:建立社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn),研究計(jì)量檢測(cè)方法,進(jìn)行量值傳遞,保證計(jì)量單位統(tǒng)一、量值準(zhǔn)確一致,執(zhí)行強(qiáng)制檢定和法律法規(guī)規(guī)定的其他計(jì)量檢測(cè)任務(wù),為政府計(jì)量行政部門實(shí)施計(jì)量監(jiān)督提供技術(shù)保證,承辦計(jì)量仲裁工作。法律地位大連市計(jì)量檢定測(cè)試所是依法設(shè)置的法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu),是一個(gè)能獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任的實(shí)體,所長(zhǎng)是法人代表,具有大連市編制委員會(huì)頒發(fā)的法人資格證明和大連市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局頒發(fā)的職務(wù)任命書。第四章 第四章 術(shù)語 引用標(biāo)準(zhǔn)本手冊(cè)的引用標(biāo)準(zhǔn)為JJF10692000《法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)考核規(guī)范》。因此,本手冊(cè)對(duì)JJF10692000《法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)考核規(guī)范》中的“”和“”所涉及的內(nèi)容實(shí)行裁減。 應(yīng)用 總則本手冊(cè)適用于本所質(zhì)量管理體系所需過程的內(nèi)部管理,也適用于證實(shí)本所具備穩(wěn)定地提供滿足顧客和適用法律法規(guī)要求的檢定、校準(zhǔn)和檢測(cè)能力。 范圍、引用標(biāo)準(zhǔn)和術(shù)語 檢測(cè)人員均經(jīng)培訓(xùn)、考核、持證上崗 檢測(cè)設(shè)備處于最佳完好狀態(tài) 數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠本所的質(zhì)量方針是: 質(zhì)量手冊(cè)由所長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,總師室負(fù)責(zé)具體的管理和解釋工作。 質(zhì)量手冊(cè)的修訂由總師室負(fù)責(zé),修訂后的質(zhì)量手冊(cè)仍應(yīng)履行相應(yīng)的審核和批準(zhǔn)手續(xù)。如出現(xiàn)破損、丟失或持有人調(diào)離本所時(shí),應(yīng)到總師室辦理有關(guān)手續(xù)。 所有發(fā)放到本所內(nèi)部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門和人員以及提交給認(rèn)證機(jī)構(gòu)的手冊(cè)均為受控手冊(cè),應(yīng)標(biāo)有“受控”標(biāo)記。 總師室按《文件控制》程序文件對(duì)質(zhì)量手冊(cè)進(jìn)行管理。 所長(zhǎng)批準(zhǔn)發(fā)布質(zhì)量手冊(cè),規(guī)定實(shí)施日期。所長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量手冊(cè)的內(nèi)容進(jìn)行審核。所長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員按JJF10692000《法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)考核規(guī)范》的要求,結(jié)合本所的特點(diǎn)編制質(zhì)量手冊(cè)。第一章現(xiàn)已開展了長(zhǎng)度、熱學(xué)、力學(xué)、電磁、無線電、化學(xué)、時(shí)間頻率、電離輻射等8大類50多項(xiàng)近300種計(jì)量器具的檢定、測(cè)試工作。全所高級(jí)職稱15人,中級(jí)職稱22人。固定資產(chǎn)原值900萬元,其中儀器設(shè)備535萬元。是經(jīng)遼寧省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局考核認(rèn)定的國(guó)家一級(jí)法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu),屬社會(huì)公益型綜合技術(shù)服務(wù)類事業(yè)單位。 大連市計(jì)量檢定測(cè)試所大連市計(jì)量檢定測(cè)試所始建于1946年,原名大連度量衡檢定所。 本所的全體員工應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)本手冊(cè),理解手冊(cè)的精神實(shí)質(zhì),并要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行,使本所的質(zhì)量綱領(lǐng)水平不斷提高。監(jiān)督電話:0411—2893056質(zhì)量手冊(cè)發(fā)布令為建立、實(shí)施、保持和改進(jìn)本所的質(zhì)量管理體系,提高檢定、校準(zhǔn)和檢測(cè)質(zhì)量,滿足顧客和適用法律法規(guī)要求,增強(qiáng)顧客滿意度,本所依據(jù)JJF10692000《法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)考核規(guī)范》編制了《質(zhì)量手冊(cè)》。本所人員如有違法失職、徇私舞弊行為,將按照有關(guān)規(guī)定給予處分,構(gòu)成犯罪的將依法移交司法部門追究刑事責(zé)任。用科學(xué)的方法,可靠的數(shù)據(jù),客觀公正評(píng)價(jià)檢測(cè)結(jié)果,維護(hù)檢測(cè)結(jié)果的公正性。出具的計(jì)量檢定證書、校準(zhǔn)/檢測(cè)報(bào)告公正、準(zhǔn)確、可靠,具有法律效力。本所職責(zé)是建立社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn),研究計(jì)量檢定方法,進(jìn)行量值傳遞,執(zhí)行強(qiáng)制檢定和法律法規(guī)規(guī)定的其他計(jì)量檢測(cè)任務(wù),為政府計(jì)量行政部門實(shí)施計(jì)量監(jiān)督提供技術(shù)保證,并承辦計(jì)量仲裁工作。 質(zhì)量管理體系框圖………………………………………………(95)附錄 計(jì)量檢測(cè)設(shè)備一覽表……………………………………………(67)附錄檢定、校準(zhǔn)和檢測(cè)項(xiàng)目一覽表…………………………………(54)附錄 C質(zhì)量改進(jìn)…………………………………………………………(40)附錄資源配置和管理…………………………………………………(30)第 7 章 組織和管理……………………………………………………… (7)第 5 章 質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)…………………………………………… (5)第 3 章 大連市計(jì)量檢定測(cè)試所概況…………………………………… (3)第 1 章 公正性聲明……………………………………………………… (1)2 韓建國(guó)  靜 方世英 韓 強(qiáng) 娟 于維海 袁占紅李少華 陳宗華 (以下次序不分先后)黃 高 建 軍編 英 鹿 張 慶 文 編 : 趙 主 質(zhì) 量 手 冊(cè)DLJL/ZLSC ——2002[ ] 審 : 琳主 曲 傳 民 副主編 : 委 : 鑫 任長(zhǎng)生 趙鳳華 牟 馬 苗延霞 敏 唐 王海波 2002年7月1日發(fā)布 2002年7月1日實(shí)施 大連市計(jì)量檢定測(cè)試所目 錄導(dǎo) 言 1 質(zhì)量手冊(cè)發(fā)布令………………………………………………… (2)3 質(zhì)量手冊(cè)的管理………………………………………………… (4)第 2 章 范圍、引用標(biāo)準(zhǔn)和術(shù)語………………………………………… (6)第 4 章 質(zhì)量體系…………………………………………………………(27)第 6 章 檢定、校準(zhǔn)和檢測(cè)的實(shí)施………………………………………(32)第 8 章 B計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)一覽表…………………………………………………(48)附錄 D E F檢定、校準(zhǔn)和檢測(cè)流程圖………………………………………(96)公正性聲明大連市計(jì)量檢定測(cè)試所隸屬大連市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局,是國(guó)家法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)。為了加強(qiáng)計(jì)量監(jiān)督管理,促進(jìn)大連地區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展,現(xiàn)就有關(guān)事宜向社會(huì)各界作公正性聲明如下;本所是依法設(shè)置的法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu),其業(yè)務(wù)行為完全獨(dú)立,屬非營(yíng)利社會(huì)公益性的技術(shù)機(jī)構(gòu)實(shí)體。本所對(duì)任何客戶均持公正態(tài)度,保證相同的工作質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),在檢測(cè)工作中不受任何外來壓力干擾和影響。本所人員不得在任何計(jì)量器具生產(chǎn)單位兼職和從事開發(fā)研究,不直接參與親屬單位的計(jì)量器具檢定,不接受受檢單位任何形式的饋贈(zèng)。希望上級(jí)部門、社會(huì)各界監(jiān)督,反饋有關(guān)本所工作質(zhì)量方面的信息?!顿|(zhì)量手冊(cè)》闡明了本所的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo),描述了本所的質(zhì)量管理體系,是指導(dǎo)本所質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行的綱領(lǐng)性、法規(guī)性文件。本《質(zhì)量手冊(cè)》現(xiàn)予以批準(zhǔn)發(fā)布,于2002年7月1日正式實(shí)施。1971年經(jīng)市編委正式易名為旅大市(后改為大連市)計(jì)量檢定測(cè)試所,隸屬于大連市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局。本所的主要任務(wù)是:負(fù)責(zé)建立大連地區(qū)社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn),保證大連地區(qū)計(jì)量單位制的統(tǒng)一和量值準(zhǔn)確一致;承擔(dān)大連地區(qū)量值傳遞(溯源)工作;開展國(guó)家強(qiáng)制檢定計(jì)量器具的檢定以及其他各種計(jì)量器具的檢定、校準(zhǔn)、測(cè)試和修理;接受政府計(jì)量行政部門的委托,承擔(dān)計(jì)量器具的新產(chǎn)品、計(jì)量器具的定型鑒定以及有關(guān)樣機(jī)試驗(yàn)和進(jìn)口計(jì)量器具的檢定、計(jì)量仲裁檢測(cè)等工作;為政府計(jì)量行政部門實(shí)施計(jì)量監(jiān)督提供技術(shù)保證。 本所占地面積15725平方米,建筑面積4700平方米,其中恒溫區(qū)面積600平方米?,F(xiàn)有職工91人,其中專業(yè)技術(shù)人員73人。共設(shè)有10個(gè)專業(yè)檢定室,建立在用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)89項(xiàng)。同時(shí)還開展了計(jì)量檢測(cè)技術(shù)科研開發(fā)、計(jì)量技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)和人員培訓(xùn)等工作。 質(zhì)量手冊(cè)的管理
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