xx有限公司企業(yè)文化咨詢項目建議書-展示頁
2025-01-30 12:45本頁面
【正文】 位和品牌結(jié)構(gòu) ? 品牌內(nèi)涵 ? 品牌識別 ? 品牌傳播 ? 媒體投資和監(jiān)控 ? 品牌管理 ? 營銷現(xiàn)狀診斷 ? 營銷戰(zhàn)略規(guī)劃 ? 營銷組織管理 ? 品牌整合規(guī)劃 ? 營銷渠道建設(shè) ? 上市推廣計劃 ? 整合營銷傳播 ? 投融資顧問 ? 收購兼并咨詢 ? 上市策劃安排 ? 資源重組整合 ? 項目投資論證 ? 商業(yè)盡職調(diào)查 ? 受托資產(chǎn)管理 我們的能力所在 2 經(jīng)盛管理咨詢簡介 我們的定位 我們的文化 我們的價值觀 經(jīng)盛管理咨詢 戰(zhàn)略、文化、 HR協(xié)同專家 經(jīng)盛 企業(yè)核心競爭力 三環(huán)模型 企業(yè)文化 是核心 人力資源 是保障 公司戰(zhàn)略 是前提 文化固化 經(jīng)盛管理咨詢首開中國企業(yè)戰(zhàn)略 文化 HR三環(huán)模式的先河！ 以“仁”為本的第三種管理模式 思維決定一切 經(jīng)盛企業(yè)戰(zhàn)略咨詢團隊站在戰(zhàn)略性思維的高度建立宏觀的戰(zhàn)略規(guī)劃體系與微觀的戰(zhàn)略保障體系！ 文化也是核心競爭力 經(jīng)盛企業(yè)文化咨詢團隊是第三種管理模式 中國企業(yè)文化戰(zhàn)略的引領(lǐng)者，是中國企業(yè)文化哲學(xué)派主流 ！ 基于素質(zhì)的 HR開發(fā) 經(jīng)盛人力資源咨詢團隊致力于幫助中國企業(yè)建立基于文化的人力資源價值鏈和基于素質(zhì)的人力資源開發(fā)系統(tǒng)！ 2 經(jīng)盛管理咨詢簡介 我們的定位 我們的文化 我們的業(yè)績 快樂文化 快樂咨詢，快樂工作，快樂家庭。 感受與公司一起成長的快樂。 人才＝潛力＋悟性＋學(xué)歷 潛力＋悟性＋學(xué)歷是優(yōu)秀咨詢顧問的標(biāo)準(zhǔn) 具有事業(yè)心、學(xué)習(xí)，主動、尊重、與責(zé)任的有潛力員工將是公司重點培養(yǎng)的對象。 經(jīng)盛文化 客戶并不是我們的上帝 在咨詢行業(yè)中，客戶的期望是我們工作的最低要求，引領(lǐng)客戶的需求、提供增值性的服務(wù)，超越客戶的想象才是我們存在的理由。所有的經(jīng)盛員工都應(yīng)該有自我否定，自我超越的勇氣，唯有如此才能海納百川，博采眾長。 2 經(jīng)盛管理咨詢簡介 我們的定位 我們的文化 我們的價值觀 ? 過程比結(jié)果重要 為企業(yè)培養(yǎng)人才是管理咨詢最大的成果。 ? 思考比作為重要 模型組合往往無法涵蓋實際項目的所有因素，其僅僅是借以進行思考的工具。 ? 員工比專家重要 一個閉門造車的咨詢方案，將難以得到客戶公司支持人員的充分理解，即使再完美的方案，也會導(dǎo)致執(zhí)行的不力。 經(jīng)盛的咨詢信條 2 經(jīng)盛管理咨詢簡介 我們的定位 我們的文化 我們的價值觀 我們關(guān)注的行業(yè) 制造業(yè) 加工業(yè) 公用事業(yè) 其它 ? 機械 ? 化工 ? 家電 ? 陶瓷 ? 日用 ? 家具 ? …… ? 印刷 ? 石材 ? 飲食 ? 保健品 ? 醫(yī)藥 ? …… ? 交通運輸 ? 能源 ? 石油 ? 電力 ? 市政 ? 銀行 ? …… ? 房地產(chǎn) ? 高科技 ? 知識型 ? 零售業(yè) ? 研究所 ? 學(xué)校 ? …… 關(guān)注的行業(yè) ?我們的資深專業(yè)人員按行業(yè)和解決方案劃分團隊，能夠針對客戶的獨特需求，為客戶提供定制的、兼聚創(chuàng)新性與靈活性的解決方案。 ?企業(yè)運營體系是否能夠支撐可能的急劇膨脹的發(fā)展速度？ ?進攻型戰(zhàn)略所需要的企業(yè)文化及人力資源支持是否協(xié)同？ 直銷立法前的進攻型戰(zhàn)略與文化可能存在的差距 識別維度 突出事件 分析診斷 企業(yè)文化 ?目標(biāo)、使命與核心價值觀已經(jīng)初步形成企業(yè)哲學(xué)框架。
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