醫(yī)院科室文化建設(shè)實(shí)施方案-展示頁(yè)
2024-10-31 02:24本頁(yè)面
【正文】 風(fēng)格和技術(shù)特長(zhǎng)，在落實(shí)醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度過(guò)程中，既強(qiáng)調(diào)規(guī)范服務(wù)言行，也注重增強(qiáng)守法意識(shí)和自我管理意識(shí)，做到他律和自體的有機(jī)統(tǒng)一。 醫(yī)院制度文化建設(shè)。表現(xiàn)為醫(yī)院的設(shè)備設(shè)施、就醫(yī)環(huán)境、保障體系和職工生活福利等物質(zhì)條件。 （六）、 構(gòu)建和諧醫(yī)院 ,塑造良好的醫(yī)院形象，提高醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益， 提高患者滿意度 。 （四）、堅(jiān)持以人為本，優(yōu)化職工素質(zhì)，豐富職工業(yè)余生活，形成良好的團(tuán)隊(duì)精神。 （二）、加強(qiáng)醫(yī)院廉政文化建設(shè)，倡導(dǎo)廉潔自律風(fēng)尚，提升人民群眾滿意度。為此，我院要利用 35 年時(shí)間使醫(yī)院形成自己獨(dú)特的醫(yī)院文化體系，建設(shè)成為管理科學(xué)、技術(shù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、環(huán)境優(yōu)美的醫(yī)院。 二、主要目標(biāo) 醫(yī)院文化是醫(yī)院職工在醫(yī)院發(fā)展過(guò)程中所創(chuàng)造的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的總和，它包括物質(zhì)文化、制度文化、精神文化、 組織文化等四個(gè)層面。仁壽縣人民醫(yī)院內(nèi)分泌科 文化建設(shè)實(shí)施方案 醫(yī)院文化是在醫(yī)療工作實(shí)踐的基礎(chǔ)上，經(jīng)過(guò)不斷倡導(dǎo)和培育而生成的一種群體文化，是醫(yī)院及其醫(yī)務(wù)工作者在長(zhǎng)期從事醫(yī)療、科研、管理中，共同形成并遵循的理想信念、價(jià)值取向、道德規(guī)范及行為準(zhǔn)則，是一種現(xiàn)代的管理理論，其核心是規(guī)范和引導(dǎo)醫(yī)護(hù)人員的自主行為，著眼于在組織內(nèi)部形成巨大的凝聚力和向心力，并在醫(yī)院內(nèi)部代代相傳，在外部產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。為建設(shè)先進(jìn)的醫(yī)院文化，樹立正確的價(jià)值觀和先進(jìn)文化理念，提升醫(yī)院的整體建設(shè)品位，促進(jìn)醫(yī)院持續(xù)健康和諧發(fā)展，努力為人民群眾提供滿意的醫(yī)療服務(wù)，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，現(xiàn)制定我院文化建設(shè)實(shí)施方案： 一、指導(dǎo)思想 堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展，以加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè)為突破口，以實(shí)現(xiàn)職工共同價(jià)值取向?yàn)楹诵?，以形成醫(yī)院團(tuán)隊(duì)精神為目標(biāo)，進(jìn)一步增強(qiáng)醫(yī)院的凝聚力、向心力和核心競(jìng)爭(zhēng)力，逐步完善醫(yī)院文
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