工會(huì)法律知識(shí)試題-展示頁(yè)
2025-01-20 03:38本頁(yè)面
【正文】 直轄市人民政府確定，不得低于 ( D )。 A、農(nóng)民工和殘疾人 B、從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的符合國(guó)家規(guī)定條件的失業(yè)人員和殘疾人 C、失業(yè)人員和應(yīng)屆大中專畢業(yè)生 D、轉(zhuǎn)業(yè)軍人 3國(guó)家倡導(dǎo)勞動(dòng)者樹(shù)立正確的擇業(yè)觀念，提高就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力；鼓勵(lì)勞動(dòng)者(A )。 A、協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟 B、調(diào)解、仲裁、訴訟 C、仲裁、訴訟 D、仲裁 2協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系 “ 三方機(jī)制 ” 中的 “ 三方 ” 指的是（ B ）。 A、因確認(rèn)是否存在勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議 B、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議 C、因福利、培訓(xùn)發(fā)生的爭(zhēng)議 D、因承包經(jīng)營(yíng)發(fā)生的爭(zhēng)議 2關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法確立的解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的原則，表述有誤的是（ C ）。 A、用工之日起 B、勞動(dòng)合同訂立之日起 C、試用期滿之日起 D、自用工 之日起一個(gè)月后 2城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位按照本單位工資總額的（ A ）繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。因工作需要調(diào)動(dòng)時(shí)應(yīng)當(dāng)征得（ ）和（ C ）的同意。工會(huì)維護(hù)職工權(quán)益的兩個(gè)主要機(jī)制是（ C ）。 A、 1個(gè)月 B、 6個(gè)月 C、 1年 D、 10年 2《勞動(dòng)合同法》是（ D ）開(kāi)始施行的。 A、 2022年 1月 1日 B、 2022年 5月 1日 C、 2022年 1月 1日 D、 2022年 5月 1日 1根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)（ B ）。 A、 B、 1 C、 D、 2 1女職工生育享受不少于（ A ）天的產(chǎn)假。 A、 5 B、 10 C、 15 D、 20 1《勞動(dòng)法》對(duì)勞動(dòng)者的工作時(shí)間是（ C ）規(guī)定的。 A、不低于職工總?cè)藬?shù)的千分之一 B、不低于職工總?cè)藬?shù)的千分之五 C、不低于職工總?cè)藬?shù)的千分之二 D、不低于職工總?cè)藬?shù)的千分之三 1《職工帶薪年休假條例》（ B ）起施行。 A、 150人以上 B、 200人以上 C、 300人以上 D、 500人以上 1企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)及其他組織開(kāi)辦或者設(shè)立之日起（ C ）內(nèi)，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》的規(guī)定組建工會(huì)，并報(bào)上一級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)。 A、職工代表大會(huì) B、企業(yè)管理委員會(huì) C、工會(huì) D、工會(huì)委員會(huì) 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的（ B ）與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，訂立、履行、 變更、解除或者終止勞動(dòng)合同，適用《勞動(dòng)合同法》。 A、基本職責(zé) B、基本職能 C、基本權(quán)利 D、基本義務(wù) 工會(huì)應(yīng)當(dāng)根據(jù)（ B ）原則，建立預(yù)算、決算和經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督制度。 A、國(guó)務(wù)院 B、全國(guó)人民代表大會(huì) C、最高人民法院 D、最高人民檢察院 維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的 （ A ）。（ D ）不得阻撓和限制。 A、三年 B、四年 C、五年 D、六年 （ A ）的工人階級(jí)的群眾組織。平?jīng)鍪泄?huì)勞動(dòng)法律知識(shí)競(jìng)賽試題 主辦單位：平?jīng)鍪锌偣?huì) 一、單選題（共 60題） 《關(guān)于修改中華人民共和國(guó)工會(huì)法的決定》自（ B ）起施行。 A、 1992年 4月 3日 B、 2022年 10月 27日 C、 1950年 6月 28日 D、 1995年 1月 1日 （ C ）年。 A、自愿結(jié)合 B、自愿組建 C、 依法成立 D、依法組建 、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)中以工資收入為主要生活來(lái)源的體力勞動(dòng)者和腦力勞動(dòng)者，不分民族、種族、性別、職業(yè)、宗教信仰、教育程度，都有（ ）工會(huì)的權(quán)利。 A、依法組織，任何組織 B、依法參加，任何個(gè)人 C、依法組建，任何組織和個(gè)人 D、依法參加和組織，任何組織和個(gè)人 我國(guó)最高國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)是（ B ）。工會(huì)在維護(hù)全國(guó)人民總體利益的同時(shí)，代表和維護(hù)職工的合法權(quán)益。 A、經(jīng)費(fèi)收支 B、經(jīng)費(fèi)獨(dú)立 C、經(jīng)費(fèi)監(jiān)督 D、經(jīng)費(fèi)使用 集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交（ A ）或者全體職工討論通過(guò)。 A、外國(guó)使館 B、企業(yè) C、家庭 D、個(gè)人 職工（ B ）人的單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)專職工會(huì)主席。 A、三個(gè)月 B、六個(gè)月 C、 一年 D、二年 1國(guó)有和國(guó)有控股企業(yè)、事業(yè)單位工會(huì)專職工作人員應(yīng)當(dāng)按（ D ）配備。 A、 2022年 10月 1日 B、 2022年 1月 1日 C、 2022年 4月 1日 D、 2022年 7月 1日
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