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地稅創(chuàng)新管理ppt課件-展示頁

2025-01-19 02:25本頁面
  

【正文】 生事業(yè)發(fā)展的稅收政策161。 假如上例中王先生 2022年 12月 3日取得工資收入為 5000元,當(dāng)月又一次性取得年終獎金 24000元,那么其應(yīng)繳納的個人所得稅為:161。因此161。161。161。 問題:納稅人取得的全年一次性獎金所得如何計算個人所得稅計算161。個體工商戶向其從業(yè)人員實際支付的合理的工資、薪金支出,允許在稅前據(jù)實扣除。 161。 ( 8月份應(yīng)繳個人所得稅額同 7月)161。 7月:應(yīng)納稅所得額 =8000—3000( 社保費、公積金 )—3500 (減除費用額) =1500元161。 同時應(yīng)按規(guī)定從滯納之日起,按日加收萬分之五的滯納金。 6月:應(yīng)納稅所得額 =8000—3000( 社保費、公積金 )—2022 (減除費用額) =3000元161。 解: 根據(jù) 《 國家稅務(wù)總局關(guān)于貫徹執(zhí)行修改后的個人所得稅法有關(guān)問題的公告 》 ( 2022第 46號)規(guī)定 ,李某 2022年 9月 2日實際取得的 2022年 7月、 8月的工資、獎金和津貼收入適用稅法修改后的減除費用標(biāo)準(zhǔn)( 3500元)和稅率表; 2022年 6月工資、獎金和津貼收入由于屬于 2022年 9月 1日前實際取得的收入,即使在 2022年 9月 1日后繳納,仍然適用稅法修改前的減除費用標(biāo)準(zhǔn)( 2022元)和稅率表。試計算李某 2022年 68月每月應(yīng)繳的個人所得稅。 例 1: 某公司由于 2022年第三季度資金緊張,經(jīng)與單位的員工協(xié)商同意,推遲發(fā)放2022年 7月和 8月份的工資、獎金和津貼。( 2)納稅人 2022年 9月 1日前實際取得的工資、薪金所得,無論稅款是否在 2022年 9月1日以后入庫,均應(yīng)適用稅法修改前的減除費用標(biāo)準(zhǔn)和稅率表,計算繳納個人所得稅。161。 161。 3.《 財政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個體工商戶業(yè)主 個人獨資企業(yè)和合伙企業(yè)自然人投資者個人所得稅費用扣除標(biāo)準(zhǔn)的通知 》 (財稅 〔 2022〕 62號)161。 1.《 中華人民共和國個人所得稅法 》 (根據(jù) 2022年 6月 30日第十一屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第二十一次會議 《 關(guān)于修改 〈 中華人民共和國個人所得稅法 〉 的決定 》 第六次修正)161。(二) 調(diào)節(jié)收入分配161。 企事業(yè)單位和個人超過規(guī)定的比例和標(biāo)準(zhǔn)繳付的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費,應(yīng)將超過部分并入個人當(dāng)期的工資、薪金收入,計征個人所得稅。 (1)個人獲得企事業(yè)單位按照國家或?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)人民政府規(guī)定的繳費比例或辦法為其實際繳付的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費,免征個人所得稅;個人按照國家或省(自治區(qū)、直轄市)人民政府規(guī)定的繳費比例或辦法實際繳付的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費,允許在個人應(yīng)納稅所得額中扣除。161。161。 161。 、國家稅務(wù)總局 《 關(guān)于補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費有關(guān)企業(yè)所得稅政策問題的通知 》 (財稅 〔 2022〕 27號 )161。 1.《 中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例 》 (國務(wù)院令第 512號)第三十五條161。 (一)促進社會保障事業(yè)發(fā)展161。 問題:勞務(wù)派遣員工是否應(yīng)計入用工單位在職職工總數(shù)? 161。161。 (七)扶持小型微型企業(yè)政策;一、促進創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的稅收政策161。 (五)促進社會組織和公益性事業(yè)發(fā)展的稅收政策;161。 (三)促進文化、教育和衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的稅收政策;161。 (一)促進創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的稅收政策;161。 161。161。 161。161。政策法規(guī)處何衛(wèi)紅背景161。 今年以來,中央和省市均提出要加強和創(chuàng)新社會管理,把社會管理放在了更加突出的位置。 今年 2月 19日胡錦濤在中央黨校舉行的省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部社會管理及其創(chuàng)新專題研討班開班式的講話中指出:社會管理要搞好,必須加快推進以保障和改善民生為重點的社會建設(shè)。 今年 10月黨的十七屆六中全會審議通過了 《中共中央關(guān)于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》 。 12月 14日結(jié)束的經(jīng)濟工作會議提出明年經(jīng)濟工作的五項主要任務(wù)之一是:大力保障和改善民生,加強和創(chuàng)新社會管理。 我局對國家加強和創(chuàng)新社會管理的稅收政策進行了歸集整理,大體主要體現(xiàn)在以下幾個方面:161。 (二)促進社會保障事業(yè)發(fā)展和調(diào)節(jié)收入分配的稅收政策;161。 (四)促進解決保障性住房問題的稅收政策;161。 (六)促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的稅收政策;161。 涵蓋人群包括:失業(yè)人員和高校畢業(yè)生、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、城鎮(zhèn)退役士兵、隨軍家屬、殘疾人六類人群和一個行業(yè)。 具體見表一、表二161。 參考: 《 中華人民共和國勞動合同法 》 第五十八條 、第五十九條 、第六十條 、第六十二條 、第六十五條 、第九十二條 二、 促進社會保障事業(yè)發(fā)展和調(diào)節(jié)收入分配的稅收政策161。 涉及的文件主要有:161。 2. 《 中華人民共和國個人所得稅法實施條例 》 第二十五條161。 4.《 財政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于基本養(yǎng)老保險費基本醫(yī)療保險費 失業(yè)保險費 住房公積金有關(guān)個人所得稅政策的通知 》 (財稅 〔 2022〕 10號)161。 (1) 企業(yè)依照國務(wù)院有關(guān)主管部門或者省級人民政府規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)為職工繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費,在計算應(yīng)納稅所得額時準(zhǔn)予扣除。 (2)自 2022年 1月 1日起,企業(yè)根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定,為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費,分別在不超過職工工資總額 5%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分,在計算應(yīng)納稅所得額時準(zhǔn)予扣除;超過的部分,不予扣除。 2. 個人所得稅方面161。161。(2) 個人實際領(lǐng)(支)取原提存的基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金時,免征個人所得稅。 涉及的文件主要有:161。 2.《 國家稅務(wù)總局關(guān)于貫徹執(zhí)行修改后的個人所得稅法有關(guān)問題的公告 》 (國家稅務(wù)總局公告2022年第 46號)161。 9月 1日起,工資、薪金所得適用超額累進稅率從 5%—45% 調(diào)整為 3%—45% 。 2022年 9月 1日起,工資、薪金所得,每月收入額減除費用從 2022元調(diào)整為 3500元。 ( 1)納稅人 2022年 9月 1日(含)以后實際取得的工資、薪金所得,應(yīng)適用稅法修改后的減除費用標(biāo)準(zhǔn)和稅率表,計算繳納個人所得稅。161。假設(shè)該公司員工李某每月工資、獎金和津貼共 8, 000 , 2022年 9月 2日李某取得了 2022年 7月、 8月工資、獎金和津貼共 16, 000元(假設(shè)每月個人應(yīng)繳的社保費和住房公積金為 3000元 /月);另外由于單位會計人員的疏忽,漏繳了李某 2022年 6月工資、獎金和津貼收入應(yīng)繳的個人所得稅,擬與 2022年 78月的應(yīng)繳個人所得稅一并補繳。161。因此李某 2022年 68月應(yīng)繳的個人所得稅計算如下:161。 應(yīng)繳個人所得稅額 =3000*15%125=325元161。161。 應(yīng)繳個人所得稅額 =1500*3%=45元161。 2022年 9月 1日起,個體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得和對企事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營所得,適用
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