管理咨詢有限公司培訓材料——績效工作坊-展示頁
2024-10-27 18:40本頁面
【正文】 thatincreasestheprobabilityofachievingsuccess. 一個對目標及如何去實現(xiàn)目標形成共識的過程；一種通過對人的管理去提高成功的概率的思路或方法 我們的績效管理定義 6 ： ； :； ： JohnKennedyEffect Performancemanagement,likeKennedy’sspeech,isanactofmunicationthatempowerspeopletoriseuptoacallingthat’sbiggerthanthemselves,coaching,reviewing,andrewarding,itcaninspirepeopletoreachfoalsasmomentousasputt. —DavidMcClelland 7 ： ； :； ： 平衡計分卡（ BSC） 公司 愿景和戰(zhàn)略 客戶維度 內(nèi)部流程維度 財務維度 學習與發(fā)展維度 8 ： ； :； ： 平衡計分卡（ BSC） 方向性目標(Objectives) 測量內(nèi)容(Measures) 具體進度 (Targets) 行動方案 (Initiatives) 顧客維度 9 ： ； :； ： 平衡計分卡（ BSC） BSC制定步驟： ? 建立 BSC項目組 ? 收集數(shù)據(jù)、安排各項準備工作 ? 就公司愿景、戰(zhàn)略及目標達成共識 ? 確定測量方式 ? 決定具體測量指標 ? 制定行動方案 10 ： ； :； ： 財務維度 ? 目標 …… …… …… …… …… ? 測量 …… …… …… …… …… 11 ： ； :； ： 內(nèi)部流程維度 ? 目標 …… …… …… …… …… ? 測量 …… …… …… ……
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